GRUPPO VENCO ASSUME: Agente Monomandatario, IT Infrastructure Services (Torino)
Gruppo Venco nasce a Torino nel 1963 e opera oggi in diversi campi tra cui la system integration e lo sviluppo e gestione di infrastrutture IT (server/storage, data center consolidation, networking, virtualizzazione, cloud, sicurezza) per aziende midmarket ed enterprise.
Per potenziare la propria divisione IT, Gruppo Venco ricerca un Agente Monomandatario per la vendita di soluzioni IT (con focus su servizi e cloud) a medie e grandi aziende pubbliche e private del Nord-Ovest.
La figura riporterà alla Direzione. La sede di lavoro è Torino (Via Reiss Romoli).
I compiti principali:
- Proposizione dell’intero portafoglio servizi e cloud
- Presidio e sviluppo di clienti Midmarket ed Enterprise
- Comprensione dei requisiti di progetto a fronte delle esigenze del cliente
- Follow-up di lead commerciali con preciso e continuo utilizzo del CRM
- Produzione e gestione di offerte, in affiancamento al team tecnico e ai vendor, e in costante contatto, condivisione e sinergia con il CTO
- Interazione con le altre funzioni aziendali in logica di team working
Le competenze più importanti:
- Conoscenza, relazione e presidio di un proprio portafoglio clienti nell’area
- Esperienza nella proposizione di soluzioni IT
- Capacità d’ingaggio e dialogo con responsabili IT e altre figure chiave in azienda
- Competenze su diverse delle seguenti tecnologie: server, storage, virtualizzazione, data center consolidation, business continuity/disaster recovery, security, enterprise software, cloud
- Esperienze su noti marchi di settore: HP, Lenovo, Dell EMC, Acer, VMware, Microsoft, Veeam, Cisco o comparabili (costituirà titolo preferenziale la competenza su più ambiti e la presenza di certificazioni commerciali)
Le caratteristiche vincenti:
- Questo è un ruolo “100% commerciale”, che necessita di basi tecniche e che richiede passione per la vendita diretta e la relazione col cliente, dedicando la totalità del tempo a contatti e approfondimenti per lo sviluppo di clienti e opportunità
- Capacità di essere operativo da subito su un proprio portafoglio clienti
- Capacità di eccellere in ambienti dinamici e in mercati in evoluzione, volontà di accrescere continuamente competenze e capacità
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare per obiettivi, perseveranza, serietà, puntualità, energia, autonomia, empatia, ambizione
- Facilità di lettura di testi in lingua inglese (è gradita la capacità di conversazione)
L’ambiente dinamico e orientato al risultato consentirà alle figure più performanti di eccellere. Il pacchetto (congruo rimborso spese + % del fatturato) sarà commisurato alle capacità del candidato e tale da attrarre figure di rilievo.
La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda con il supporto di PBS per il social marketing e la comunicazione.
Si prega di rispondere via LinkedIn, allegando il CV in formato PDF. Le candidature più interessanti saranno contattate entro 48 ore.