Matters

🥊 In un mondo sempre più complesso e interconnesso, è importante sapere come gestire un #conflitto. 🔗 Il progetto EMMA (Enhancing Methods to educate to conflicts MAnagement) nasce proprio con l’obiettivo di rispondere a questa necessità, proponendo un approccio #educativo innovativo che integra due strumenti innovativi: MATTERS (piattaforma di conversational storytelling) e MORE - RPG conflict management (gioco di ruolo pensato per simulare situazioni complesse di #negoziazione e risoluzione dei conflitti). ⭐️ EMMA non è solo un progetto educativo: è una risposta concreta alle sfide del nostro tempo basata su un percorso strutturato in 3 fasi. Anthropolis Association Agenzia nazionale Erasmus+ INDIRE Referring: n. 2023–1-IT02-KA210-ADU-000156894, CUP E46G23000190006. Scopri di più nell'articolo ⤵️

Ieri il team del Progetto Erasmus Plus EMMA ha ha condotto il primo user test della soluzione che integra MATTERS nel gioco di ruolo MORE - RPG conflict management. Con i contributo di 28 studenti del corso di Laurea Magistrale di Teoria e Tecnologia della Comunicazione di #unimib è stato possibile testare e osservare l'integrazione della piattaforma MATTERS nel flusso di MORE. Grazie a questa attività, sono emersi spunti e insight fondamentali per l'evoluzione del progetto e della soluzione per l'educazione e la formazione nella gestione dei conflitti. Con Alice Verioli Giordano Manchi Eleonora Campana Agenzia nazionale Erasmus+ INDIRE Università degli Studi di Milano-Bicocca Anthropolis Association

Le frontiere emergenti dell'apprendimento, a Modena il LearningMoreFestival. Come utilizzare la eXtended Reality nei contesti industriali. Alessandro Pollini e Sara Traversari con il progetto PROXIMA XR #AR #learning #training #HMI #manufacturing #remotecontrol #XR #VR #design #service #service #simulation #immersivetechnologies

🎭 Matters #EMMA è una proposta innovativa di #RolePlaying. L'attività può esser fatta sia in presenza che in digitale con un gruppo di persone di 14 componenti al massimo. 🔬 Il role playing è uno strumento potentissimo per sperimentare il #conflitto in un ambiente sicuro e controllato, offrendo l'opportunità di apprendere nuove strategie di gestione e #comunicazione. Quali sono le fasi di Matters EMMA❓ ▪️ Definizione della situazione e di un #conflitto specifico ▪️ Definizione dei #ruoli ▪️ Vegnono stabilite le #regole ▪️ I partecipanti vengono accompagnati lungo un percorso di #immedesimazione ovvero gni partecipante deve calarsi completamente nel ruolo assegnato, cercando di pensare e agire come il personaggio. ▪️ I personaggi esprimono idee, sentimenti, strategie. È importante esprimere le proprie #emozioni in modo autentico, anche se negative, e comunicare in modo efficace attraverso un linguaggio chiaro e diretto, evitando di giudicare o attaccare l'altro. ▪️ I partecipanti possono, in un ambiente protetto, speriemntare e apprendere dagli errori: Gli errori sono un'opportunità di #apprendimento, quindi non bisogna aver paura di sbagliare. ⏰ L'attività con Matters Emma dura, per ogni gruppo, circa 3 ore. Per saperne di più scrivi a people@matters.srl _________________________ 🎭 Matters #EMMA is an innovative project based on #RolePlaying. The activity can be done both in person and digitally with a group of people of up to 14 members. 🔬 Role playing is a very powerful tool for experiencing #conflict in a safe and controlled environment, offering the opportunity to learn new management and #communication strategies. What are the phases of Matters EMMA❓ ▪️ Definition of the situation and a specific #conflict ▪️ Definition of the #roles ▪️#Rules are established ▪️ Participants are accompanied along a path of #identification, meaning each participant must fully immerse themselves in the assigned role, trying to think and act like the character. ▪️ The characters express ideas, feelings, strategies. It is important to express the #emotions authentically, even when negative, and communicate effectively through clear and direct language, avoiding judging or attacking others. ▪️ Participants can, in a protected environment, experiment and learn from mistakes: Mistakes are an opportunity to #learn, there is no need to be afraid of making mistakes. ⏰ The activity with Matters Emma lasts, for each group, approximately 3 hours. To find out more, write to people@matters.srl Anthropolis Association MORE - RPG conflict management

🔴 Master di Alta Formazione MASIM in Innovation, Digital Transformation and Accessibility Management  Il nuovo Master MASIM offre un programma innovativo per sviluppare competenze avanzate nella trasformazione digitale e nella gestione dell'accessibilità. ▶️ Sessioni teoriche e pratiche, trattando temi come Innovation Management, Project Management e Service Design, con un approccio "Human Centered Design" per la progettazione inclusiva. ▶️ Accreditamento e Certificazioni: È l'unico master in Italia accreditato da ACS ITALIA, utile per ottenere la certificazione di Innovation Manager e per figure professionali di Accessibility Manager secondo le normative UNI. ▶️ Formazione Flessibile: Lezioni online nel weekend per un totale di 92 ore di formazione interattiva, accessibile a professionisti e neolaureati. ▶️ Tecnologia Blockchain proprietaria per garantire la validità delle credenziali e la privacy degli studenti, con diploma certificato al termine del corso. Luigi Vanore Maurizio Mesenzani Tania Sabatini Marco Arcuri BSD design A4PM srl - Agency for Projects Management Miriam Lanzetta, PMP Roberto Scavizzi Francesco Spadera Eugenio Matarese Micol Brunner Sara Traversari

Ho partecipato al talk "Il ruolo della tecnologia digitale nella valorizzazione culturale" organizzato da Sisal in occasione della Settimana della Cultura d'Impresa. Con me Damiano Gui che, con Maurizio Mesenzani sono stati docenti di NABA nel project work con gli studenti dedicato al ripensamento e valorizzazione dell'eredità storica dell'azienda. Il talk ha permesso un confronto tra professionisti esperti nella progettazione dell'esperienza digitale in contesti museali. In particolare Sisal ha presentato il suo #museoimmersivo, un percorso di valorizzazione del patrimonio culturale e aziendale attraverso la scelta di strumenti tecnologici avanzati come la realtà aumentata. 🙋♀️ Elemento distintivo: l'esperienza viene vissuta in un contesto di socialità ovvero in gruppo, guidata da un attore mediatore dell'esperienza. Alcuni insights raccolti: 🐾 Inclusione e sostenibilità sociale: la tecnologia è vista come un mezzo per raggiungere obiettivi strategici che vanno oltre a quelli di business, come l'inclusione sociale. 🤖 Tecnologia al servizio della cultura: l'uso di tecnologie immersive e digitali possono abilitare esperienze più accessibili  👤 Ruolo umano: dare valore e importanza ad un approccio umano alla tecnologia XR, con guide e attori che arricchiscono e guidano l'esperienza del visitatore. 👽 Cultura dell'innovazione: le aziende hanno la responsabilità di diffondere una cultura dell'innovazione al loro interno e nella società. 🥁 Innovation lab: fondamentale il riconoscimento in azienda di un gruppo di lavoro dedicato all'innovazione, allo scouting delle tecnologie emergenti e di fornitori in grado di empatizzare con la vision aziendale e trasformare i progetti in contenuti ed esperienze di valore. 🎨 Museo aziendale per i dipendenti: un investimento che permette di valorizzare un patrimonio che rappresenta l'identità dell'azienda, il mezzo più immediato ed efficace per trasmettere valori e storia alle risorse umane che, come in ogni azienda, hanno un turnover scandito nel tempo. D'altronde la storia dell'azienda rappresenta l'unico asset non soggetto alla competitività. Da questo incontro ho elaborato due pensieri, due opportunità: 💡 pensare ad un hub-lab che abbia lo scopo di ascoltare la voce delle due principali customer personas: i visitatori esterni all'azienda e i dipendenti, un laboratorio dedicato alla ricerca utente ⚠ pensare al concetto di accessibilità legato ad una progettazione che accoglie non solo le esigenze legate alla disabilità ma anche quelle relative ad una fascia di popolazione più anziana Un grazie a Michela Di Giorgio per l'invito e complimenti ai relatori Fabio Ventoruzzo Katia Colucci Valentina Temporin Francesca Cruciani che hanno dato spunti di riflessione molto interessanti. 📅 è possibile vivere l'esperienza immersiva il prossimo 13 e 26 novembre. Per informazioni e per iscriversi https://lnkd.in/dSg635M2 #sisal #designesperienza #digitaltransformation

🌱 Il progetto Matters Solution – #ConversationalStorytelling è nato con l’obiettivo di guidare gli utenti verso la consapevolezza e l’analisi di fattori quali i metodi, #sostenibilità ambientale e sociale e #tecnologie della filiera #agroalimentare sfruttando le funzionalità dell’applicativo Matters. 💬 Sulla piattaforma è possibile, tramite storie, scoprire i principali temi legati al settore agroalimentare e come le scelte #sostenibili generano un impatto positivo. L’utente acquisisce così le competenze e le informazioni necessarie per operare in modo sostenibile nel settore. ⭐️ Scopri la piattaforma e richiedi una demo gratuita: https://lnkd.in/dXU7Z_dZ

🍃 #CultureMatters è un progetto concepito per valorizzare il patrimonio #culturale meno conosciuto in Italia e promuovere un modello di #TurismoSostenibile e personalizzato grazie alla piattaforma MATTERS. ⭐️ L'obiettivo è favorire il #TurismoLento, spostare l'attenzione dai luoghi più affollati verso itinerari e siti culturali meno noti ma altrettanto ricchi di valore storico e artistico. 🔗 Il progetto ha visto la partecipazione di oltre 30 #EntiCulturali (#musei, #associazioni locali e piccole realtà culturali) sparsi in tutta Italia che hanno garantito una rappresentazione autentica e diversificata delle #tradizioni e delle storie locali. MATTERS non è solo un'applicazione turistica, ma una piattaforma al servizio delle #ComunitàLocali, offrendo loro strumenti digitali per #promuovere le proprie attività in modo efficace e raggiungere un pubblico più ampio. Scopri di più nell'articolo di Giordano Manchi ⤵️

Abbiamo inaugurato il Sisal Immersive Museum 🌐uno spazio virtuale unico, pensato per accompagnare i visitatori in un viaggio tra i momenti più significativi della storia di Sisal e il suo impatto sulla cultura italiana.  Attraverso la realtà virtuale, il Sisal Immersive Museum offre un viaggio interattivo e coinvolgente, rendendo accessibili documenti esclusivi dell’Archivio Storico Sisal, offrendo uno sguardo unico sul nostro patrimonio culturale. Questo progetto è un ponte verso il futuro: grazie alla realtà virtuale e i visori XR, i visitatori possono esplorare i momenti chiave del nostro passato, vivendo un percorso arricchito dalla presenza di Human Performer che, anche in un contesto digitale, aggiungono un tocco umano e personalizzano l’esperienza. In occasione della Settimana della Cultura d’Impresa di MUSEIMPRESA, potrete immergervi in questo racconto e prenotare una visita per vivere un’esperienza esclusiva il 16 e 26 novembre. 📅 Non perdete l'occasione di entrare nel cuore della nostra storia. Prenotate a questo link: https://lnkd.in/dAHHjK7w Un ringraziamento speciale a Ultra per la realizzazione del nostro spazio virtuale. #SisalImmersiveMuseum #Sisal

🎯 L'#assertività è l'arte di far sentire la propria voce senza urlare. È la capacità di esprimere #opinioni, #desideri e bisogni in modo chiaro, diretto e rispettoso, trovando un equilibrio tra l'essere autorevoli e il rispetto dell'altro. 🫂 Per sviluppare questa importante competenza, il #RolePlay è uno strumento prezioso. Simulando situazioni reali, possiamo sperimentare in prima persona come comunicare in modo assertivo e ricevere un #feedback immediato. 🔍 Un'altra modalità efficace è l'#OsservazioneDiretta. Un osservatore esterno può analizzare il nostro comportamento in diverse situazioni, fornendoci una prospettiva più oggettiva. 🤝🏼 Matters EMMA unisce il meglio di entrambe le metodologie, offrendo un percorso di #crescita personalizzato che combina la #ricerca approfondita, l'analisi dei #comportamenti e l'esperienza diretta. In questo modo, potrai sviluppare un'assertività autentica e duratura. 📧 Per saperne di più scrivi a people@matters.srl _____________________ 🎯 #Assertiveness is the art of making your voice heard without shouting. It is the ability to express #opinions, desires and #needs in a clear, direct and respectful way, finding a balance between being influential and respecting others. 🫂 #RolePlaying is a valuable tool to develop this important skill. By simulating real situations, it's possible to experience first-hand how to communicate assertively and receive immediate #feedback. 🔍 Another effective method is #DirectObservation. An external observer can analyze our behavior in different situations, providing us with a more objective perspective. 🤝🏼 Matters EMMA combines the best of both methodologies, offering a personalized #growth path that combines in-depth #research, analysis of #behaviors and direct experience. In this way, you will be able to develop authentic and lasting assertiveness. 📧 To find out more contact us: people@matters.srl