40代夫婦。夫はメンタル不調で休職した後、一昨年退職し、現在就活中。長女（高3）次女（中3）。節約生活しています。
週に4日レジ打ちパートに行っています。
年末年始は帰省するスタッフや正月休みのスタッフで、シフトがなかなか埋まらなかった。
私は帰省しなかったので、同じく帰省のないスタッフと少しずつ勤務時間を増やして体力を温存しながら勤務した。
体調的に無理はできないから長時間勤務は引き受けないで、短時間勤務で連勤するようにしている。
先週4連勤をした。短時間だから体調はいいけど、疲れが残っていて今週はシフトを追加したくない。
ふとシフト表を見ると水曜日の夕方17時〜20時の3時間が空白になっている。
昼から勤務している大学生スタッフが用事で早く帰るとのこと。
私はその日は朝10時から17時の勤務だからそのまま私が3時間延長すれば、1番平和にシフトが埋まるよね( ﾟдﾟ)
私が延長すると10時から20時の勤務になるのかぁ。
10時間勤務無理だよ( ；∀；)
見なかったことにしよう、と無視していたらいつの間にか社員の上司の名前がそこに書かれていた。
上司はその曜日しか休みがない。その時間に、たった3時間のために店に来て勤務するとその後一週間また休み無しになる。
2週間ぶっ通しの勤務になるよ((((；ﾟДﾟ))))
どうしよう。私が頑張って延長すれば上司は休めるけど…無理だ＿|￣|○
他のスタッフもたった3時間だけど入れる人はいない。
こんな状況だから、給与明細をまだもらってないけど「下さい」って言いだせない。
もう振り込まれてから知るでいいかな…
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去年次女も買いました。結構大きめなので、袖丈を確認してサイズを選ばれると良いですよ。
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