El año termina y queremos dejarte una lista de #propósitos profesionales para que alcances todas tus metas este próximo 2025. No olvides compartirnos tus propósitos y sigamos inspirándonos mutuamente. Recuerda, no estás sola en este camino, si quieres hacer realidad tus propósitos profesionales para este 2025 ¡escríbenos! https://shorturl.at/3TG9d #InspiringWomenJourney #Crecimiento #Liderazgo #Propósitos2025 #WeforWomenLeaders
Wefor Women Leaders
Formación profesional y coaching
Aceleración de liderazgo para mujeres ejecutivas. +400 alumnas en México y LATAM
Sobre nosotros
En Wefor Women Leaders estamos enfocadas en el crecimiento profesional de las mujeres. Sabemos que las herramientas técnicas son parte importante pero también sabemos que el desarrollo personal es PRIMORDIAL para caminar en la dirección correcta. Nuestra metodología te llevará al siguiente nivel, como líder, como persona y como profesionista. Las alumni de nuestro programa han logrado un crecimiento acelerado en sus carreras y sobre todo en el impacto de su liderazgo dentro de las compañías que guía. . Storytelling para inspirar a tu equipo: https://us02web.zoom.us/webinar/register/5517175682136/WN_zjN2dUH-SNmCqMLqLBR-lA
- Sitio web
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Enlace externo para Wefor Women Leaders
- Sector
- Formación profesional y coaching
- Tamaño de la empresa
- De 2 a 10 empleados
- Sede
- Ciudad de México
- Tipo
- Empresa propia
Ubicaciones
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Principal
Ciudad de México, MX
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Guadalajara, MX
Empleados en Wefor Women Leaders
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Sofia Pérez Gasque Muslera
Sofia Pérez Gasque Muslera es una persona influyente Board Member. Gender, inclusion, ESG, sustainability, technology- High-level public relations.
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Gonzalo Díaz-Báez
CEO de Wefor Life | Co-founder Wefor Women Leaders | Ed-tech + Growth Culture + Analytics | Liberando y honrando el potencial de los lideres y…
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Susana Zaldívar Rueda
Diseñadora Industrial | Service Design | Project Management | Experiencias Internacionales y Eventos
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Angélica Chiu
Administración, Relaciones Públicas y Coordinación de Eventos
Actualizaciones
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🌟 Wefor Women Leaders Wrapped 24🌟 ¡Fue un gran año! Queremos compartirte, el impacto que se ha logrado acompañando mujeres ejecutivas y a las empresas en este camino de la equidad de género. Gracias a nuestras alumni y empresas que siguen impulsando a las mujeres dentro de sus compañías. Nos vemos el 2025 para seguir impactando a más mujeres y empresas. ¿Te sumas? #WeforWomenLeaders #Logros2024 #2024Wrapped
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¿Sabías que alcanzar la paridad de género, podría tomar cinco generaciones? . El Foro Económico Mundial nos muestra avances, sin embargo el camino hacia la equidad sigue siendo un reto y nos deja algunas preguntas, ¿Cómo está progresando el mundo y nuestra región? Descubre más en nuestro blog y reflexiona con nosotras sobre la importancia de impulsar el crecimiento femenino.
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¿Reconoces los obstáculos que están frenando el crecimiento de las mujeres dentro de las empresas? Las mujeres aún enfrentamos mayores obstáculos para llegar a puestos más altos dentro de las organizaciones. Muchas veces son barreras internas o externas que pasan desapercibidas pero tienen un impacto profundo en nuestro desarrollo profesional. Reflexiona sobre estos puntos y pregúntate: ¿qué está bajo tu control que puedas cambiar hoy, para fortalecer tu camino hacia el éxito? 👉Tu talento puede cambiar organizaciones. Descubre cómo maximizarlo. https://lnkd.in/gfNN83gN #CulturaLaboral #EquidadDeGenero #InspiringWomenJourney
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¿Qué le preguntarías a la directora de Comercio Exterior y Estudios Económicos de la ANPACT y negociadora del TLC? Es un honor contar con la presencia de Virginia Olalde Lopez-Gavito, alumni de Inspiring Women Journey y una de las 100 mujeres más importantes en México, según Forbes 2024. Inscríbete a la #EasyTalk de mañana y conoce su perspectiva de las herramientas que las mujeres están buscando este 2025. Regístrate hoy https://lnkd.in/g_8-893D 📅 Fecha: jueves, 5 de diciembre 🕒 Hora: 8:50 am (hora centro de México) . #EasyTalk #WeforWomenLeaders #Tendencias2025 #Forbes #Equidad #Liderazgo
Easy Talk: Tendencias de equidad de Género en LATAM 2025 - Aprendizajes 2024 · Zoom · Luma
lu.ma
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𝐋𝐚𝐬 𝐦𝐮𝐣𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐞𝐬𝐭𝐚𝐧 𝐡𝐚𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨 𝐥𝐚 𝐝𝐢𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐞𝐧 𝐩𝐮𝐞𝐬𝐭𝐨𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐢𝐝𝐞𝐫𝐚𝐳𝐠𝐨... 𝐜𝐮𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐥𝐥𝐞𝐠𝐚𝐧. A pesar de que la presencia de mujeres en altos cargos, ha demostrado estar vinculada a un mejor desempeño financiero y un aumento en la retención de talento en las empresas, el avance de las mujeres hacia los niveles más altos de liderazgo, sigue siendo un desafío a nivel mundial. Solo el 4.9 % de las CEO de Fortune 500 son mujeres. Pero, ¿qué tenemos que hacer desde las empresas para fomentar este liderazgo? El primer paso, es acercar herramientas que le permita a las mujeres ejecutivas desarrollarse. ¿Te gustaría impulsar a las mujeres de tu empresa? 👇 Nuestra conferencia: "La necesidad de más mujeres en puestos de Liderazgo: Cómo superar los desafíos para lograr mejores puestos de trabajo", durante 60 minutos, analizaremos las tendencias clave de habilidades que las mujeres líderes del presente y el futuro. Conecta a tu equipo con necesidades reales y adáptate a los cambios que están impulsando el futuro del trabajo. Fortalece la cultura organizacional, agenda hoy mismo tu conferencia 👇 https://shorturl.at/00Kv5 #MujeresEnNegocios #Diversidad #IWJ #CulturaLaboral #Liderazgo
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¡Aún estás a tiempo! 🕒 La equidad de género, será una de las prioridades globales en 2025, conoce tendencias que se vienen en LATAM. En nuestra última #EasyTalk del año, tendrás los aprendizajes más importantes de Wefor Women leaders con la perspectiva de nuestra directora y Co-Fundadora Sofia Pérez Gasque Muslera. Nos vemos 𝐞𝐬𝐭𝐞 𝐣𝐮𝐞𝐯𝐞𝐬 8:50 am (hora del centro de México) ¡No te la pierdas, nos encantará verte! Regístrate gratis aquí: https://lnkd.in/g_8-893D 📅 Fecha: jueves, 5 de diciembre 🕒 Hora: 8:50 am (hora centro de México) . #EasyTalk #WeforWomenLeaders #Tendencias2025 #Forbes #Equidad #Liderazgo #webinar
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Wefor Women Leaders ha compartido esto
Hoy, en la #CAMESCOM, tuvimos el honor de ser el escenario del evento Mujeres con Impacto en México, un espacio donde destacadas líderes de diversos sectores compartieron sus experiencias, aprendizajes y visiones para inspirar a la comunidad empresarial. El panel, moderado por Sofia Pérez Gasque Muslera, Fundadora de Wefor Women Leaders, contó con la invaluable participación de: Salma Luévano, Coordinadora Nacional de Economía de Inclusión de la Secretaría de Economía México. María Peña Mateos, Consejera Económica y Comercial del ICEX. Katya Somohano, CEO de Iberdrola México. También agradecemos la presencia y apoyo de: Nuestra Directora General, Nuria Diego. Nuestro Presidente, Antonio Basagoiti P.. Carmen Susana Orallo Catoira, Directora General de IRIUM. Mick Daly, esposo del Embajador de España en México, Juan Duarte. Desde la CAMESCOM, reafirmamos nuestro compromiso con iniciativas que impulsan la equidad, el liderazgo inclusivo y el desarrollo profesional de nuestras comunidades. 🔗 Conoce más sobre este evento en nuestro boletín completo: https://lnkd.in/gn397xAY #LiderazgoInclusivo #Equidad #MujeresConImpacto #CAMESCOM
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Fue un placer tenerte en nuestro programa, aprendimos mucho de ti! Felicidades graduada 💫
"La pregunta no es quién va a dejarme; es quién va a detenerme." 😎 Terminar el programa IWJ ha sido una oportunidad invaluable. Ha sido un verdadero "ganar" desde el momento en que me di la oportunidad de participar. Este programa me brindó nuevas herramientas, un enfoque renovado, mayor autoconocimiento y reconocimiento, además de un aprendizaje constante, no solo de los expositores, sino también de las increíbles mujeres con las que tuve el privilegio de compartir este tiempo. 👏 Hoy me siento más preparada para seguir desarrollando mi potencial, con el objetivo de ser una mejor líder, una mejor profesional y, por supuesto, una mejor persona. 💙 Gracias Wefor Women Leaders Sofia Pérez / Gonzalo Díaz-Báez you are the best ¡
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¿Quieres conocer las tendencias para crecimiento y desarrollo profesional de mujeres 2025? Te invitamos a unirte este 05 de diciembre a las 8:50 am hora centro México a nuestra Easy talk. . . Abordaremos los siguientes temas: -Mejores prácticas para implementar herramientas de crecimiento para las mujeres dentro de las compañías. -Tendencias 2025 de la equidad de género en las compañías en Latinoamérica. - Análisis del comportamiento de las tendencias 2024. . Regístrate hoy mismo: https://lnkd.in/g_8-893D 📅 Fecha: jueves, 5 de diciembre 🕒 Hora: 8:50 am (hora centro de México) . . . . #EasyTalk #WeforWomenLeaders #Tendencias2025 #Forbes