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【おすすめ10選】スキマバイト(スポットワーク)を探せるアプリを紹介!評判がいいのはどれ?

アルバイト探し
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スキマバイトは、常勤のアルバイトと異なり自身の都合に合わせて働けるので、学生や主婦はもちろん、社会人が休日を活用して働く副業としても注目が高まっています。

この記事では、スキマバイトのメリットやデメリットをはじめ、おすすめのスキマバイトアプリや選び方を紹介します。

すきま時間を有効活用して稼ぎたい人、スキマバイト求人を探している人は、ぜひ参考にしてください。

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スキマバイト(スポットワーク)とは

スキマバイトは、その名のとおり隙間時間を活用したアルバイトのことです。
「スポットバイト」「単発バイト」「ギグワーク」など、さまざまな呼び方があります。

一般的な長期アルバイトとは異なり時間単位や1日、1週間といった短期間の雇用で働けるアルバイトです。

短期間の仕事なので、特別なスキルは不要なものも多く、単純作業の求人が多いのが特徴。

学生はもちろん、社会人が平日の夜や休日に副業として働くことも可能
柔軟な働き方ができることで、いま注目されています。

スキマバイトアプリの選び方

スキマバイトの求人を効率よく見つけるには、どこでも求人探しができるアプリの活用がおすすめ。

しかし、スキマバイトアプリは数が多く、どれを選んだらいいか分からない人もいるでしょう。

ここでは、スキマバイトアプリの選び方やポイントとなる、

  • 働きたい場所が対象エリアか
  • 求人数が豊富にある
  • 職種の選択肢が多い

の3つに注目して紹介していきたいと思います。

1.働きたい場所が対象エリアか

スキマバイトアプリの選び方1.働きたい場所が対象エリアになっているか-

スキマバイトアプリ選びでもっとも重要なのが、働きたい場所が対象エリアになっているものを選ぶ、ということです。

どんなに優良アプリを使っても、自分が働きたい場所の求人がなければ意味がありません。

スキマバイトアプリには、全国を対象としているものから特定の地域に特化したものまで幅広く種類があるため、働きたい場所に合わせて選択していくようにしましょう。

2.職種の選択肢が多いか

職種の選択肢が多い

スキマバイトと聞くと、軽作業や倉庫作業などをイメージする人が多いかと思います。

ですが、人材不足が問題になっている昨今では、スポットで人材を募集する求人スタイルを選択する企業が増えており、実にさまざまな職種の求人があります。

このように、取り扱い職種が多いスキマバイトアプリを選ぶことで、働く際の選択肢を増やすことができるでしょう。

また学生の場合、さまざまな職種を経験することで、就職する際に自分に合った仕事選びに役立てることもできます。

3.求人数を確保する

求人数を確保する

スキマバイトアプリを選ぶ際には、取り扱っている求人数も重要です。

働きたい仕事を見つけても求人にはそれぞれ定員があるので、上限人数に達してしまえば働くことができません。

このような事態を回避するためには、複数のアプリを使用するのがおすすめ。

有名なスキマバイトアプリは、ライバルとなる登録者が多いので求人が早く埋まってしまいます。

まだ登録したことのないアプリをいくつかダウンロードして、効率よく仕事を探しましょう。

おすすめスキマバイトアプリ10選

数あるスキマバイトアプリですが、ここでは厳選したおすすめアプリ10選を紹介していきます。

どのスキマバイトアプリを利用するか悩んでいる人は、ぜひ参考にしてみてください。

おすすめスキマバイトアプリ1.タイミー

飲食店やデリバリー系の仕事を探している人におすすめなのがタイミーです。

最短1時間から、好きな時間に好きな場所で、好きな職種で働けるのが魅力です。

登録会や面接もないので、働くまでの手間が少ないのも嬉しいですね。

勤務終了後に報酬がアプリに反映される即金性の高さから、すぐに稼ぎたい人にもおすすめできるといえるでしょう。

テレビCMから知名度も高く、過去に働いた人のレビューを見ることができるので安心して働くことができます。

アプリをダウンロードする

【株式会社タイミーの会社概要】

代表者 小川 嶺(オガワ リョウ)
設立 2017年8月
資本金 36.3億円(2023年8月現在、資本準備金含む)
従業員数 1,048名(うち正社員819名)[2024年1月時点]

おすすめスキマバイトアプリ2.シェアフル

初めてのスキマバイトで不安を感じている人におすすめなのが、dodaをはじめ多くの人材サービスを展開しているパーソルグループが提供するシェアフルです。

大手企業運営という安心感はもちろん、時給1,200円以上の求人が多く、しっかり稼ぐことができることも特徴的です。

また、軽作業や倉庫作業のような定番求人以外に、イベントスタッフやオフィスワークなどの求人も取り扱っているので、さまざまな仕事に挑戦してみたい人はぜひチェックしてみてください。

アプリをダウンロードする

【シェアフル株式会社の会社概要】

代表者 横井聡
資本金 1億円(資本準備金含む)

おすすめスキマバイトアプリ3.ネクストレベル

ネクストレベル 公式キャプチャ

ネクストレベルは、10代〜30代がスキマバイトとして働きたいランキングNo.1にも選ばれているスキマバイト専門アプリです。

高時給のバイトも多いので、効率良く稼ぎたい方の利用もOK。

検索方法が4通りあるので、自分に合ったピッタリの求人を簡単に見つけられるでしょう。

スマホ1つで簡単にエントリーできるので、アプリをダウンロードしてみてはいかがでしょうか。

アプリをダウンロードする

【株式会社ネクストレベルの会社概要】

代表者 志村 康雄(業務請負総責任者)
山口 大輝(派遣事業部総責任者)
設立 2008年7月1日
資本金 1億2000万円(内資本準備金4000万)
従業員数 300名(グループ・関連会社を含む)

おすすめスキマバイトアプリ4.ショットワークス

おすすめスキマバイトアプリ5.ショットワークス

「とにかく早くお金が欲しい!」という人におすすめなのがショットワークスです。

日払いや面接なし求人を数多く取り扱っているので、急な入用でもすぐに報酬を得ることができます。

また、取り扱い求人は全国を対象としており、運営会社も上場企業であるツナググループなので、初めてのスキマバイトでも安心して利用することができるでしょう。

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ショットワークスのアプリはこちら

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【株式会社ツナググループ・ホールディングスの会社概要】

代表者 米田 光宏
資本金 700,576千円

おすすめスキマバイトアプリ5.ラコット

ラコット 公式キャプチャ

パートや派遣、アルバイトなど、幅広い勤務形態の仕事がまとめて検索できることでもおすすめなのがラコットです。

日本最大級の求人掲載数があり、複数のサイトで検索する必要がないため、仕事探しの手間や時間がかかりません。

選挙や巫女など、他のバイトアプリでは見つけにくい、面白い仕事に出会えるところも魅力です。

こだわりの条件に絞った検索もでき、経験が活かせる仕事であれば高待遇も期待できるでしょう。

アプリをダウンロードする
/Androidの方はこちら

【株式会社キャリアインデックスの会社概要】

代表者 板倉 広高
設立 2005年11月30日
資本金 395百万円
従業員数 45名(グループ合計105名)

おすすめスキマバイトアプリ6.シゴトin

シゴトin 公式キャプチャ

シゴトinは、若者から中高年まで、幅広い年齢層の求人が多数揃っているバイトアプリです。

履歴書の書き方や面接の受け方のコツなど、転職活動で実践できる情報も多数掲載され、採用されるために必要なアドバイスも受けられます。

登録することで、膨大な求人の中からまとめて検索や応募ができるところも嬉しい特徴。

時間と手間を省いた、効率の良い仕事探しが実現できるでしょう。

都市部に集中することなく、地域ごとの求人を多く掲載しているため、地方の人にもおすすめのバイトアプリです。

公式サイトを見る

【株式会社ジェーピーツーワンの会社概要】

代表者 杉本 浩一
設立 平成11年7月14日

おすすめスキマバイトアプリ7.クラウドワークス

クラウドワークス 公式キャプチャ

クラウドワークスは、スキマ時間を活用して自宅やカフェで働きたい方におすすめです。

公式サイトから会員登録をしたら、あとはアプリで仕事管理ができるので使い勝手も抜群。

オンラインで仕事を受注したら、自分の都合に合わせて仕事をするだけなので自由度が高いサービスといえます。

簡単なデータ入力や口コミの投稿など、アプリ内で完結する案件も多いのでスキマバイト初心者でも始めやすいでしょう。

また専門知識を持っている方は、高収入案件を受注できる可能性も高いので、得意なことは積極的にアピールしてみてくださいね。

公式サイトを見る

【株式会社クラウドワークスの会社概要】

代表者 吉田浩一郎
設立 2011年11月11日
資本金 26億9,717万円 ※2022年9月末現在

おすすめスキマバイトアプリ8.カイテク

カイテク 公式キャプチャ

介護資格・看護資格を持っている人には、資格保有者限定のカイテクがおすすめです。

履歴書や面接不要で、最短即日入金の単発案件が豊富なスキマバイトアプリです。

資格を活かしたさまざまな仕事に挑戦できるので、スキルに合った仕事を選べるのも魅力的。

対象エリアは関東・関西・東海が中心ですが、こちらの地域でスキマバイトを探している人はカイテクを利用してみるとよいでしょう。

今後、全国展開していくようなので、アプリをインストールして最新のお仕事情報をチェックしてみてくださいね。

アプリをダウンロードする

【カイテク株式会社の会社概要】

代表者 武藤 高史
設立 2018年2月9日
資本金 12億3,627万円(資本準備金含む)

おすすめスキマバイトアプリ9.マッハバイト

住んでいる場所を問わず単発・短期バイトを探したい人におすすめなのがマッハバイトです。

全国を対象エリアとしており、軽作業や飲食店、警備や土木だけではなく、デスクワークやITや福祉、教育やメディアなど、さまざまな業界職種の求人を取り扱っています。

東証プライム上場企業の株式会社リブセンスが運営しているので、安心して利用できるといえるでしょう。

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【株式会社リブセンスの会社概要】

代表者 村上太一
設立 2006年2月8日
資本金 237百万円 (2023年6月30日現在)
従業員数

正社員 221名 臨時従業員 38名 (2023年9月30日現在、リブセンス単体)

おすすめスキマバイトアプリ10.メルカリ ハロ

メルカリ ハロ 公式キャプチャ

ニュースでも取り上げられるほど話題なのが、メルカリのスポットワークサービス「メルカリ ハロ」です。
この春スタートしたばかりのメルカリハロは、メルペイで給与が受け取れるなど、メルカリユーザーには便利な仕様となっています。

ただ、今のところ求人の多くは一都三県がほとんど。

アプリの使いにくさを指摘するレビューもありますが、対応エリアを急速に拡大する動きも見られ、運営側も常に改善していることがわかります。

空き時間をうまく活用して働けるので、まずはどのような仕事があるのか確認してみてはいかがでしょうか。

メルカリ ハロの公式サイトを見る

【株式会社メルカリの会社概要】

代表者 山田進太郎
設立 2013年2月1日
資本金 46,052 百万円[2023年6月末時点]

スキマバイトのメリット

一般的なアルバイトとして働くことができるにもかかわらず、スキマバイトで働くことにはどのようなメリットがあるのでしょうか。

ここでは、スキマバイトをする代表的なメリット、

  • 自分の都合に合わせて働ける
  • さまざまな職場を経験できる
  • 未経験でも働ける

の3つを紹介していきます。

1.自分の都合に合わせて働ける

スキマバイトのメリット1.自分の都合に合わせて働くことができる-

スキマバイトで働く最大のメリットは、自分の都合に合わせて働くことができる点です。

「予定がなくなったから働きたい」「隙間時間を有効的に活用したい」「急な支払いでお金が必要になった」など、状況に合わせて働くことができます。

たとえば、学生は春夏冬の長期休み、会社員は休日やリモートワークによってできた隙間時間を活用するといった働き方も可能です。

2.さまざまな職場を経験できる

スキマバイトのメリット2.さまざまな職場を経験することができる-

スキマバイトは数時間から数週間といった短期間雇用で働くため、固定の職場で働く一般的なアルバイトとは異なり、さまざまな職場を経験することができます。

学生の場合、このように数多くの職場を経験することは就職活動にも役立てられます。

また、会社員は普段とは違う職場で働くことで、気分転換や自社にはない仕組みや働き方を知ることができるので、良い刺激になるといえるでしょう。

3.未経験でも働ける

スキマバイトのメリット3.未経験でも働ける-

一般的なアルバイトでは、長期間働くことを前提としているので、働き始めには先輩や店長などから仕事を教わることからスタートします。

しかし、短いものでは数時間や1日限りで働くスキマバイトでは、教育に時間を使っていては仕事をする前に終わってしまいます。

そのため、簡単な説明だけでもできる単純作業であることが多く、未経験でも気軽に働くことができるのです。

スキマバイトのデメリット

自分の都合に合わせて働くことができ、未経験でもさまざまな職場経験ができるメリットがある一方で、スキマバイトにはデメリットも存在します。

ここでは、スキマバイトのデメリットを確認していきましょう。

1.安定した収入が得られない

スキマバイトのデメリット1.安定した収入が得られない-

シフトを決めて働く一般的なアルバイトでは、週に働く回数が決まっているので、月に稼げる収入も安定しやすいです。

一方で、スキマバイトは短期間で雇用が終了してしまうので、安定した収入が得にくいことがデメリットとして挙げられます。

また、仕事を探す頻度も多いので、スキマバイトだけで収入を得ようとする場合には、求職活動の負担は大きいといえるでしょう。

2.希望どおりの案件があるとは限らない

スキマバイトのデメリット2.働きたい日に希望する案件があるとは限らな-

自分の都合に合わせて働けることがメリットであるスキマバイトですが、働きたい日に希望する案件があるとは限らないことに注意が必要です。

たとえば、「軽作業をしたいのに引越しの案件しかない」「イベントスタッフをやりたいのに倉庫作業しかない」といったこともよくあります。

こうした事態を回避するために、スキマバイトの求人を探せる手段を複数持っておくことをおすすめします。

スキマバイトをやってみた人の口コミ評判

続いて、実際にスキマバイトをしている方の評判や口コミを紹介していきます。

スキマバイトを利用している人は、「金欠になってしまった」「目標のために稼ぎたい」など、様々な理由によって利用されていることが分かりました。

自分の都合に合わせた働き方ができるため、これから更に人気の働き方になってくるのではないでしょうか。

スキマバイトはこんな人におすすめ

スキマバイトは誰にでもおすすめできるシンプルな働き方です。

中でも、特におすすめしたいのが大学生とフリーターと考えています。

最大限自分の都合に合わせられますし、自分のペースで働きやすいので、

  • 試験前はバイトを控えたい
  • 友達との予定を優先したい

そんな風に、自分の生活スタイルに合わせて勤務時間を調節することが可能です。

また、フリーターの方はアルバイトを何個も掛け持ちしている方もたくさんいますよね。

スキマバイトは他のアルバイトと掛け持ちして始めやすい働き方なので、フリーターの方にもおすすめです。

アルバイトの掛け持ちも良いですが、シフトを組んだり自身の予定を組んだりするのが難しいと感じている方も多いようです。

スキマバイトなら時間が空いた時や、今月はもう少し稼ぎたいという時にも利用しやすいですよ。

スキマバイトに関連する質問

スキマバイトに関するよくある質問、

  • 在宅勤務が可能なスキマバイトはある?
  • 高校生でもスキマバイトってできるの?
  • スキマバイトは東京や千葉など首都圏の仕事しかないって本当?
  • スキマバイトは主婦で未経験でも働ける?

の4つについて紹介していきます。

在宅でできるスキマバイトはある?

最近は、在宅でも働けるスキマバイトが増えてきています。

スキマ時間を有効活用したいと考えている方は多いですよね。

在宅勤務が可能なスキマバイトは、パソコンの使用や事務の経験がある方を条件としているケースが多いようです。

最近ではスマホのみで勤務可能な仕事もあるので、在宅でのスキマバイトを始めたい方は定期的に求人をチェックしておくと良いでしょう。

高校生でもスキマバイトはできる?

もちろん高校生でも雇ってもらえるスキマバイトもあります。

コンビニやカフェなど、好きな時間に短時間だけ働けるので高校生にもおすすめの働き方ですよ。

「テスト期間が終わった時だけ働きたい」「イベント前だけ少し働きたい」という方はスキマバイトを始めてみてもいいかもしれませんね。

スキマバイトは都市部の仕事しかないって本当?

スキマバイトは東京や千葉の求人が多いですが、それ以外からも求人はあります。

しかし首都圏や都市部に集中しているのも事実なので、地方在住の方は求人が少ないと感じることも多いようです。

地方在住の方でスキマバイトを始めたいのであれば、こまめに求人をチェックしておいて募集されたらすぐに申し込むようにしてみてください。

スキマバイトは主婦で未経験でも働ける?

スキマバイトは未経験の主婦にも人気の働き方です。

「未経験OK」や「主婦大歓迎」といった求人も多いので、家族の都合に合わせて働きたい主婦の方にもおすすめですよ。

子どもが学校に行っている間だけ、などちょっとした時間で仕事ができることは主婦にとってとても魅力的です。

まとめ

スキマバイトは、文字通り隙間時間を有効活用した短時間・短期間で働くことができるアルバイトです。

予定が空いてしまった日、急にお金が必要になった、収入を増やしたいなど、自身の都合に合わせて状況で活用できます。

軽作業や倉庫作業などのイメージが強いですが、昨今では人材不足ということもあり、さまざまな業界業種の求人が増えています。

スキマバイトの求人を見つける際にはアプリの利用が効率的で、全国展開や地域特化しているものなど多種多様です。

スキマバイトの求人を探したい人は、今回紹介したアプリをぜひ参考にしてみてください。

山本圭佑本記事の監修者:山本圭佑
慶應義塾大学卒業。東証一部上場企業の人事部に入社し、人事労務、人材開発、新卒採用、中途採用、人事システム業務など人事領域全般を経験。500人以上の人事キャリアと労務を担当し、昇格昇進、給与賞与、管理職育成、退職と採用、ハラスメントや懲戒などの労務問題まで対応した経験をもとに解説します。


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