Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Mensen die meer kunnen én willen werken, moeten daar ook de ruimte voor krijgen. Dat is het doel van de subsidieregeling ‘Meer uren werkt!’, die vandaag is opengesteld. Goed om de arbeidsmarktkrapte tegen te gaan, maar ook goed voor de economische zelfstandigheid van deeltijdwerkers. Samenwerkingsverbanden kunnen deze subsidie aanvragen. Het gaat om 7 verschillende manieren om mensen te ondersteunen in het mogelijk meer uren werken. Vijf daarvan zijn specifiek gericht op de sectoren zorg en welzijn, onderwijs en de kinderopvang. Zoals het herstructureren van taken, het worden van een mantelzorgvriendelijke organisatie of combinatiebanen. Van 13 januari 2025, 9.00 uur tot en met vrijdag 14 februari 2025, 17.00 uur kan de subsidie worden aangevraagd via het subsidieportaal van Uitvoering Van Beleid. Het programma Meer uren werkt, dat wordt gefinancierd door het Nationaal Groeifonds, loopt tot en met 2033. Meer weten over de voorwaarden rondom deze subsidie, of het doen van een aanvraag? https://lnkd.in/e7K7rjFh.

Nieuw jaar, nieuwe regels! Maar wat verandert er in 2025 voor jou op het gebied van sociale zaken en werkgelegenheid? En wat blijft hetzelfde? Swipe ➡️ Meer weten? https://lnkd.in/eYFczrTS

Het kabinet blijft zich inzetten om ook in 2025 mensen te ondersteunen die moeite hebben met het betalen van hun energierekening. Daarvoor is 60 miljoen euro gereserveerd. Afgelopen twee jaar werden kwetsbare huishoudens gesteund door het Tijdelijk Noodfonds Energie: een samenwerking tussen overheid en bedrijfsleven. Ook dit jaar zijn er constructieve gesprekken gevoerd met bedrijven, banken, energieleveranciers en andere organisaties. In deze gesprekken is niet genoeg aanvullende financiering toegezegd om een landelijk energiefonds te kunnen inrichten. Het kabinet onderzoekt op dit moment de alternatieven voor een landelijk energiefonds. Zodat mensen die moeite hebben om hun energierekening te betalen, ook in het nieuwe jaar worden geholpen. https://lnkd.in/ezsg9RCc

School, kleding, sport, uitjes, verhuizen. Bij het dagelijks leven komen veel kosten kijken. Vaak kan de gemeente helpen. Bijvoorbeeld met: 💡 Schoolkosten. Bijvoorbeeld voor een schoolkamp, schooltas, fiets of laptop. 💡 Studietoeslag. Voor studenten die door een medische beperking niet kunnen werken. 💡 Stadspas. Voor korting bij bijvoorbeeld winkels, de dierentuin of een museum. 💡 Sport- en muziekles. 💡 Individuele inkomenstoeslag. Voor als je al lang een laag inkomen hebt. Laat geen geld liggen! Ga naar de site van je eigen gemeente. En kijk wat er voor jou, of voor iemand die je kent, mogelijk is. 👉 Let op: de voorzieningen zijn niet bij elke gemeente hetzelfde, dus vraag bij je eigen gemeente na welke regelingen beschikbaar zijn. #laatgeengeldliggen

Ruim 6.000 huishoudens komen door een samenloop van regelingen onbedoeld onder het bestaansminimum terecht. Zij krijgen de komende jaren een vaste tegemoetkoming van hun gemeente. Het kabinet wil dat iedereen de zekerheid van een bestaansminimum heeft. Voor deze huishoudens is dat niet het geval. Zij krijgen via een tijdelijke regeling in 2025 een bedrag van € 1.000 uitgekeerd. Een groot deel van de huishoudens krijgt dit automatisch. Zij hoeven geen aanvraag te doen. De tegemoetkoming heeft geen invloed op toeslagen of een eventuele bijstandsuitkering en wordt niet teruggevorderd. De hoogte van de tegemoetkoming is zo bepaald dat deze naar verwachting voldoende zal zijn voor bijna alle geraakte huishoudens. De hoogte wordt voor ieder jaar dat de regeling loopt apart vastgesteld. Huishoudens met een groter tekort kunnen terecht bij de gemeente voor aanvullende bijzondere bijstand. Huishoudens die te maken hebben met deze problematiek, maar niet actief bereikt worden via de regeling, kunnen zelf een aanvraag indienen bij hun gemeente. Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en VNG ondersteunen gemeenten bij het uitvoeren van de tijdelijke regeling. Meer lezen? https://lnkd.in/eQ5Q3MPE

❕ Vanaf 1 januari 2025 geldt de taaleis in de kinderopvang. De taalvaardigheid van kinderen is belangrijk voor hun toekomst. En een goede taalvaardigheid van pedagogisch professionals kan kinderen daarbij helpen. De taaleis houdt in dat de mondelinge taalvaardigheid in de dagopvang op taalniveau 3F/B2 ligt, vergelijkbaar met het mbo4-niveau. In de buitenschoolse opvang (bso) is dit 2F/B1. Dit komt overeen met niveau mbo 2-3.  ➡️ 95% van de medewerkers voldoet volgens werkgevers in de kinderopvang al aan deze taaleis. Dit blijkt uit een onderzoek onder locatiemanagers en medewerkers in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. ➡️ Ruim negen op de tien locatiemanagers (91%) geeft aan te verwachten dat al hun pedagogisch professionals per 1 januari voldoen aan de nieuwe eisen. Medewerkers die dan niet voldoen, blijven zij scholen tot zij het halen. ➡️ Voor medewerkers in de BSO en 60-plussers gelden soepelere regels. Medewerkers die langere tijd afwezig waren door ziekte krijgen extra tijd. Daarnaast gelden binnen de meertalige en anderstalige kinderopvang andere regels, afhankelijk van welke taal of talen de pedagogisch professional spreekt met de kinderen. In de gastouderopvang geldt de taaleis niet. https://lnkd.in/emr_JSsj

Een zorgverzekering is niet goedkoop. Daarom is er zorgtoeslag. Dat is een bijdrage van de overheid om een deel van je zorgverzekering te betalen. 💡 Benieuwd of jij zorgtoeslag kunt krijgen? En hoeveel? Maak gratis een proefberekening op https://lnkd.in/gsxfdf2q Heb je de proefberekening gedaan? En heb je inderdaad recht op zorgtoeslag? Vraag via Mijn toeslagen op toeslagen.nl je toeslag meteen aan. ❕ Verandert er iets in je situatie? Bijvoorbeeld omdat je verhuist of meer gaat verdienen? Het kan zijn dat je dan recht hebt op meer of juist minder toeslag. Geef belangrijke veranderingen daarom altijd meteen door via Mijn toeslagen of de app Toeslagen. #laatgeengeldliggen

💡 Wat vind jij? Tot waar is het leuk voor allebei? Iedereen moet zich overal veilig kunnen voelen, zonder dat iemand je seksueel lastigvalt. Toch komt seksueel grensoverschrijdend gedrag nog vaak voor. Ook op het werk. Bepaalde vormen van seksueel grensoverschrijdend gedrag zijn strafbaar. Dat zijn duidelijke grenzen. Maar er zijn ook grenzen die per situatie of per persoon verschillend zijn. Wat de een bijvoorbeeld oké vindt, voelt voor een ander niet goed. Juist daarom is het belangrijk om bewust te zijn van wat je doet en zegt. Zo zorg je dat het leuk blijft voor allebei. Meer weten? Kijk op https://lnkd.in/eTFMSE27 

De kinderopvang in Nederland kan nog beter. Maar hoe gaan we dat aanpakken? Deel je mening of vraag en krijg antwoord van ons! We werken aan bijna gratis kinderopvang voor werkende ouders. En de kinderopvangtoeslag gaat verdwijnen. Dat betekent: geen terugvorderingen meer. Ouders krijgen daarmee zekerheid over wat ze moeten betalen. Zo maken we de kinderopvang nog beter. Heb je een vraag of een idee hierover? Deel het in de comments! We reageren op 12 december. 

Kun je snel schakelen als de wereld om je heen verandert? Weet je wat je kunt doen als het tegenzit?   Veerkracht en weerbaarheid helpen je om sterker te staan. Ze zorgen dat je beter kunt omgaan met uitdagingen zoals radicalisering, polarisatie en criminaliteit. Je vindt makkelijker je plek in de samenleving en voelt dat je erbij hoort.   Als mensen veerkrachtig en weerbaar zijn, wordt de samenleving stabieler.   Daarom wil het kabinet dat mensen weerbaarder worden en is de Agenda Veerkrachtige & Weerbare Samenleving gemaakt. Afgelopen week is de Tweede Kamer geïnformeerd over wat er afgelopen jaar al is gedaan en wat er in 2025 nog komt: https://lnkd.in/eaFtbh5t   Wil je meer weten over hoe de overheid aan een sterke samenleving werkt? Bekijk dan de afbeelding met meer uitleg over de Agenda Veerkrachtige & Weerbare Samenleving. ➡️   #Veerkracht #Weerbaarheid #Samenleving