Breed opgeleid en trots op het team: Chris geeft je een kijkje achter de schermen op de afdeling Logistics and Weighing bij TIO

Breed opgeleid en trots op het team: Chris geeft je een kijkje achter de schermen op de afdeling Logistics and Weighing bij TIO

Chris Stam vertelt over de combinatie van logistiek en farmacie bij TIO. Hij neemt je mee door zijn ervaringen, hoogtepunten en uitdagingen en geeft je een kijkje in het gestroomlijnde logistieke proces van TIO.

Van Weegoperator tot Teamleider

Mijn reis begon in 2009 bij TIO als weegoperator. Het werk sprak mij meteen aan vanwege de variatie, van het nauwkeurig wegen tot het beheren van verpakkingen. Na 3,5 jaar groeide ik door tot Teamleider van een van onze magazijnen en weegkamers. 10 jaar later ben ik nu eindverantwoordelijke voor twee magazijnen en de weegkamers. Hoewel de combinatie van logistiek en farmacie soms uitdagend is, vind ik het vooral boeiend en ontzettend leuk. Binnen het proces van TIO speelt ‘logistics and weighing’ namelijk een cruciale rol.

Onze werkzaamheden

Onze dagelijkse werkzaamheden bij TIO zijn essentieel voor het soepele verloop van het logistieke proces tussen onze diverse magazijnen en productieafdelingen.

Wat onze logistiek bij TIO echt uniek maakt, is de combinatie van diverse en uitdagende taken, variërend van het ontvangen en wegen van gevaarlijke stoffen tot het waarborgen van strenge voorschriften en certificeringen.

De kracht van samenwerking en ontwikkeling

We geloven in het belang van plezier hebben in wat je doet en trots kunnen zijn op je werk. Daarom bieden we een aanpak van training on the job, ondersteund door ervaren collega’s. Dit geeft elke collega de kans om zich te blijven ontwikkelen. Een goed voorbeeld hiervan is dat de collega’s zo goed opgeleid zijn dat ze multi inzetbaar zijn waardoor we de afgelopen 10 jaar een goede personele bezetting hebben en in control zijn met onze processen.

De kracht van ontwikkeling bij TIO is echt opmerkelijk. Ik herinner mij nog goed hoe ik in 2015 een uitzendkracht nodig had voor slechts twee weken. Deze persoon stond op het punt om bij een ander bedrijf te starten na zijn tijdelijke klus bij ons, maar ik zag iets in hem dat mij deed denken aan een toekomstige logistieke topper. Ik vroeg hem of hij zijn plannen kon annuleren en bij ons kon blijven. En kijk nu, hij is van een uitzendkracht uitgegroeid tot een Senior Warehouse Associate en is vastberaden om de volgende stap te zetten naar Shiftleader.

Een ander voorbeeld, in 2013 heb ik iemand aangenomen die geen ervaring had in de logistiek. In eerste instantie twijfelde hij aan zijn capaciteiten en dacht hij dat hij alleen in staat was om één taak uit te voeren, waar hij de hele dag mee bezig zou zijn. Na enkele weken begon hij echter zijn potentieel te zien. Nu, jaren later, is die ene taak slechts een klein onderdeel van zijn dagelijkse werkzaamheden geworden. Het is mooi om te zien hoe hij gegroeid is.

Dit zijn slechts twee voorbeelden van hoe wij bij TIO investeren in de ontwikkeling van ons team. Je krijgt de gelegenheid om te groeien en je kennis en vaardigheden uit te breiden. Het is deze toewijding aan samenwerking en groei die ons onderscheidt en mij trots maakt op wat we samen bereiken.

"Als je bij TIO opgeleid bent, durf ik te beweren dat je alle logistieke functies aankunt. Je wordt namelijk nergens zo breed opgeleid."

Diepte- en hoogtepunten van de reis

Persoonlijke dieptepunten, zoals het verlies van mijn moeder in 2014, werden dragelijker door solidariteit van mijn collega's. De sterke band binnen ons team gaf mij kracht tijdens moeilijke momenten. Maar ook hoogtepunten, zoals geslaagde audits, de FDA certificering en legendarische teamuitjes, dragen bij aan het feit dat ik iedere dag met veel plezier naar mijn werk ga. Het is deze warme en ondersteunende sfeer die ervoor zorgt dat er intern vaak over de TIO-familie gesproken wordt. TIO bestaat dit jaar 30 jaar en dat wordt binnenkort gevierd. Ook hier kijk ik enorm naar uit!

Meld u aan als u commentaar wilt bekijken of toevoegen