Traffit cover photo
Traffit

Traffit

Wydawcy internetowi

Wykorzystywany przez tysiące Rekruterów. Dopasowany do Ciebie. Zacznij zatrudniać w swoim stylu z Traffit.

Informacje

TRAFFIT is a simple tool, which helps recruiters in posting job offers, managing candidates, sending them personalized messages and arranging meetings with the most suitable ones. We solve your biggest recruiting challenges: Finding the best candidates - Publish job offers from TRAFFIT on popular websites and enlist candidates from Facebook or Linkedin Verifying all applications from job boards and emails - TRAFFIT verifies your candidates’ resumes, evaluates them and reminds you of candidates you might have forgotten. Cooperation with managers and other recruiters - Invite other recruiters and managers to your processes with ease, by sharing the candidate profile. Reducing recruitment costs - See where your best candidates come from and learn which recruiters are most effective.

Branża
Wydawcy internetowi
Wielkość firmy
51-200 pracowników
Siedziba główna
Gdynia
Rodzaj
Spółka akcyjna
Data założenia
2014
Specjalizacje
hr, ATS, rekrutacja, system rekrutacyjny, applicant tracking system, recruiting system, recruiting software, recruiting tool, recruitment i recruiting

Lokalizacje

Pracownicy Traffit

Aktualizacje

  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Rekrutacja międzynarodowa staje się koniecznością! Rynek talentów się zmienia, a liczba kandydatów z dotychczasowych kierunków maleje. Firmy, które nie otworzą się na globalne talenty, ryzykują utratą konkurencyjności 🤔 A więc jak skutecznie pozyskiwać najlepszych specjalistów z zagranicy i legalnie zatrudniać ich w Polsce? Pobierz nasz poradnik o relokacji pracowników i dowiedz się: ✔️ Jak sprawnie przeprowadzić proces rekrutacji i onboardingu? ✔️ Jakie formalności są kluczowe przy zatrudnianiu obcokrajowców? ✔️ Jak uniknąć błędów, które mogą kosztować Twoją firmę tysiące złotych? ✔️ Wskazówki od praktyków: Aneta Bugańska, Monika Piątek, Weronika Szatan Nie trać czasu. Rekrutuj globalnie i skutecznie! 🔗 https://lnkd.in/dWcW3Tmr

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia
  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Temat tak ważny, a często niestety spychany na dalszy plan 🫣 Dlatego tym bardziej cieszymy się, że Maja wzięła go na tapet! Zachęcamy do dyskusji pod postem - jesteśmy ciekawi Waszych doświadczeń i przemyśleń o reonboardingu mam po urlopie macierzyńskim! 👩🍼 A oprócz tego, uchylamy rąbka tajemnicy i już dziś zapraszamy Was na marcowy webinar z Maja, Anika i Michal 👉 https://lnkd.in/dtv99w7x

    Zobacz profil użytkownika Maja Gojtowska

    Candidate & Employee Experience | Onboarding | Employer Branding | HR -> Mistrzyni Linkedin wg Forbes Women | Top Creator, HR Industry, Poland wg Favikon

    Jak powitać w organizacji mamę wracającą po urlopie (sic!) macierzyńskim? Jak na pewno nie witać? Jak się do tego powitania przygotować? Co powinno się znaleźć w check-liście takiego powrotu? Zapraszam do dyskusji o reboardingu mam! Mamy w Polsce świetne przykłady choćby w Ekoenergetyka Career, VirtusLab, Future Processing czy Śnieżka i ROHLIG SUUS Logistics. O wszystkich (i jeszczcze innych) piszę dzisiaj na blogu: https://lnkd.in/dQQt_k6g Ale jestem mega ciekawa Waszych przykładów, przemyśleń i doświadczeń (dobrych i złych) Piszcie koniecznie, jak to wygląda w Waszych firmach i Waszym życiu. PS. A na zdjęciu ja, moja Basia i Jaś (w brzuchu). W 2017 roku. Copyrights dla agencja Wyborcza.pl #onboarding #reboarding

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia
  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    61% firm zatrudniających już cudzoziemców planuje zwiększyć ich liczbę w 2025 roku! Rynek pracy się zmienia. Firmy coraz częściej otwierają się na pracowników z zagranicy. Powodów jest wiele. Niedobór lokalnych kandydatów, dostęp do nowych talentów czy potrzeba zwiększenia konkurencyjności na rynku. Jeśli planujesz rekrutować za granicą, pobierz nasz bezpłatny e-book i dowiedz się, jak zrobić to skutecznie! 👉 https://lnkd.in/dGiauiD6

    Ta treść nie jest tutaj dostępna

    Uzyskaj dostęp do tej i innych treści w aplikacji LinkedIn

  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    70% firm zatrudniających obcokrajowców robi to z powodu braku polskich pracowników na rynku. Jeśli Twoja firma zmaga się z wakatami np. w produkcji, logistyce czy branży budowlanej, czas na przemyślaną strategię rekrutacyjną! Z naszego e-booka dowiesz się: 👉 Jak szybko i skutecznie przeprowadzić proces legalizacji pobytu i pracy? 👉 Jak usprawnić proces rekrutacji i onboardingu migrantów? 👉 Jak zadbać o integrację pracowników? Pobierz darmowy e-book i przygotuj swoją firmę na nowych kandydatów! 🔗 https://lnkd.in/dx78kR2a

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia
  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Powoli żegnamy zimowe chłody, a w Community robi się coraz goręcej – i to nie tylko dlatego, że wiosna tuż za rogiem! 🌷 W najbliższym miesiącu dla członków i członkiń Społeczności czeka masa ciekawych spotkań: 🔥 Masz wyzwanie w rekrutacji? Wskakuj na mastermind z Weronika Szatan i wspólnie rozpracujcie konkretne case’y – bo co kilka HR-owych głów, to nie jedna! 💡 Employer branding – co działa, a co już nie? Dyskusja z Marta Jakubczak pełna inspiracji i praktycznych wskazówek. 🧘 Well-being i odporność psychiczna w pracy – o tym, jak nie zgubić siebie w natłoku zadań, porozmawiamy z Mateusz Baranowicz. 🚀 Jak wspierać liderów w organizacji? Kolejny Mastermind z Dominika Ciechalska, na którym poszukamy realnych rozwiązań dla HR-owych wyzwań. 🌱 LinkedIn na nowo – warsztaty z marką osobistą z Natalia Lepak, czyli jak ogarnąć profil, zacząć publikować i wyróżnić się w branży. 🎯 Rozwój talentów bez wielkiego budżetu – bo nie wszystko wymaga worka pieniędzy. Spotkanie z Kamila Krzyżanowska, które otworzy nowe perspektywy. Chcesz dołączyć do któregoś ze spotkań, posłuchać ekspertów i czerpać wiedzę od innych? Wskakuj do Community, zarezerwuj miejsce i korzystaj z wiedzy, która realnie pomaga w codziennej pracy 👉 https://lnkd.in/dpKKAqEP! 🚀

  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Fakty i mity o RODO w rekrutacji – sprawdź, w co wierzysz! 🔥 RODO to temat, który wciąż budzi wiele emocji i… nieporozumień. Słyszałeś kiedyś, że RODO nie dotyczy dokumentów papierowych? Albo że numer telefonu służbowego nie jest daną osobową? To tylko wierzchołek góry lodowej! W Traffit ostatnie tygodnie upłynęły pod znakiem RODO – webinar, e-book i mnóstwo dyskusji. Ale jedno jest pewne: wciąż krążą mity, które mogą kosztować firmy nie tylko stres, ale i realne pieniądze. Dlatego postanowiliśmy to uporządkować i rozwiać najczęściej powtarzane wątpliwości! 🙌

    Fakty i mity o RODO w rekrutacji – sprawdź w co wierzysz!

    Fakty i mity o RODO w rekrutacji – sprawdź w co wierzysz!

    Traffit na LinkedIn

  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Nieprzemyślana rekrutacja może kosztować Cię więcej, niż myślisz… W czasie obowiązywania rozporządzenia RODO łączna suma kar przekroczyła już 20,5 miliona złotych... A kwota ta stale rośnie... Nie zostawiaj rekrutacji przypadkowi! Pobierz nasz darmowy e-book i przekonaj się: ✅ Jakie błędy popełniają inni? ✅ Jak ich uniknąć? ✅ Jak zgodnie z prawem zarządzać danymi kandydatów? Pobierz i zabezpiecz swoje procesy rekrutacyjne! 🔗 https://lnkd.in/dAwJrrwS

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia
  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Czy rozwój zawodowy kobiet w firmach to bieg z przeszkodami? 🚧 Szklane sufity, stereotypy, presja związana z rodzicielstwem – to tylko niektóre wyzwania, z jakimi mierzą się kobiety na drodze do awansu. Jak organizacje mogą realnie wspierać ich rozwój i budować bardziej inkluzywne środowisko pracy? 🤔 Na chwilę przed Dniem Kobiet, 6 marca o 10:00, zapraszamy na webinar, podczas którego Marta Jakubczak porozmawia z Agnieszka Czmyr-Kaczanowska z Talenti.pl - Women's Talent Bank o barierach, możliwościach i skutecznych strategiach wspierania kariery kobiet w organizacjach 💪 Co omówimy? 🔹 Jakie przeszkody utrudniają kobietom awans i jak je eliminować? 🔹 Jak HR i liderzy/-ki mogą aktywnie wspierać różnorodność? 🔹 Jak rekrutacja i procesy HR mogą sprzyjać większej inkluzywności? 🔹 Inspirujące przykłady firm, które skutecznie wspierają kobiety w biznesie. Nie przegap okazji, by zdobyć konkretne wskazówki i narzędzia, które pomogą budować kulturę organizacyjną wspierającą rozwój kobiet! 👩💻 Zarezerwuj swoje miejsce już dziś 👉https://lnkd.in/dbNGDbkm

    Ta treść nie jest tutaj dostępna

    Uzyskaj dostęp do tej i innych treści w aplikacji LinkedIn

  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Rekrutujesz bez działu prawnego?  Oto, co musisz wiedzieć! Nie każda firma ma dedykowanego eksperta od RODO, ale to nie zwalnia Cię z obowiązków. ✅ Czy Twoje klauzule informacyjne są poprawne? ✅ Jak długo przechowujesz CV kandydatów? ✅ Czy Twoja firma ma procedury na wypadek kontroli UODO? Jeśli nie jesteś pewny/a, pobierz nasz e-book i sprawdź, czy działasz zgodnie z RODO! 🔗 https://lnkd.in/d7EvRNTZ

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia
  • Zobacz stronę organizacji dla Traffit

    10 205 obserwujących

    Czy Twoja rekrutacje są zgodne z RODO? Sprawdź to zanim zrobi to kontroler UODO! 3,43 mln euro – tyle wyniosły kary za naruszenia RODO w Polsce w 2024 roku. A wśród ukaranych firm znalazły się także te, które po prostu... przechowywały CV za długo 🧐 Jeśli nie masz pewności, czy Twoje procesy rekrutacyjne są zgodne z RODO, mamy dla Ciebie gotowe rozwiązanie! Pobierz bezpłatny e-book od Traffit i sprawdź, czy w Twojej organizacji wszystko działa, jak powinno 🙌 Pobierz e-book i śpij spokojnie! 🔗https://lnkd.in/dYVgvGr8

    • Brak alternatywnego opisu tekstowego dla tego zdjęcia

Podobne strony