Como terminar uma relação de mentoria respeitosamente?

1 Avalie a situação

Antes de decidir encerrar um relacionamento de mentoria, é importante avaliar a situação e entender por que você quer fazer isso. É porque você atingiu seus objetivos e expectativas de mentoria, ou porque eles mudaram ao longo do tempo? É porque você ou seu mentorado têm novas oportunidades ou desafios que exigem diferentes tipos de apoio? É porque o relacionamento se tornou obsoleto, improdutivo ou problemático? Seja qual for o motivo, seja honesto consigo mesmo e com seu mentorado e evite tomar decisões precipitadas ou emocionais. Terminar uma relação de mentoria deve ser um processo mútuo e respeitoso, não unilateral ou abrupto.

2 Comunique-se de forma clara e positiva

Depois de avaliar a situação e decidir encerrar um relacionamento de mentoria, você precisa comunicar sua decisão ao seu mentorado de forma clara e positiva. Não espere até o último minuto ou solte dicas que possam confundir ou frustrar seu mentorado. Em vez disso, agende uma reunião ou uma ligação para discutir seus motivos e expectativas para terminar o relacionamento. Expresse sua gratidão e apreço pelo tempo e esforço que investiram uns nos outros e destaque as conquistas e aprendizados que adquiriram com a experiência de mentoria. Seja solidário e encorajador dos objetivos e planos futuros do seu mentorado e evite qualquer crítica ou culpa que possa prejudicar o relacionamento.

3 Planejar a transição

Terminar um relacionamento de mentoria não significa cortar todo o contato ou apoio do seu mentorado. Significa a transição de uma relação formal e estruturada para uma relação mais informal e flexível. Para planejar a transição, você precisa concordar com seu mentorado sobre como e quando você terminará as sessões formais de mentoria e que tipo de acompanhamento ou feedback você fornecerá ou esperará. Você também precisa discutir como você vai se manter em contato e manter uma conexão positiva, seja por meio de e-mails ocasionais, telefonemas, mídias sociais ou eventos de networking. Você também pode se oferecer para fornecer referências, apresentações ou recomendações para seu mentorado, se apropriado e solicitado.

4 Comemore o sucesso

Encerrar um relacionamento de mentoria também é uma oportunidade de celebrar o sucesso e o crescimento de ambas as partes. Você pode organizar um evento ou atividade especial para marcar o fim das sessões formais de mentoria, como um almoço, um café ou um presente. Você também pode compartilhar seu feedback e reconhecimento pelas conquistas e contribuições uns dos outros, e reconhecer os desafios e obstáculos que superaram juntos. Celebrar o sucesso da relação de mentoria pode ajudá-lo a terminá-la com chave de ouro e reforçar o impacto positivo e o valor da experiência de mentoria.

5 Reflita e aprenda

Por fim, encerrar um relacionamento de mentoria é uma chance de refletir e aprender com a experiência, e de aplicar essas lições ao seu futuro desenvolvimento pessoal e profissional. Você pode fazer a si mesmo e ao seu mentorado algumas perguntas para avaliar a eficácia e os resultados da relação de mentoria, tais como: Quais foram os aspectos mais gratificantes e desafiadores da experiência de mentoria? Quais foram as principais habilidades, conhecimentos e insights que você adquiriu ou compartilhou? Quais foram as melhores práticas e pontos de melhoria no processo de mentoria? Como a relação de mentoria influenciou seus objetivos, ações e resultados? Como você usará a experiência de mentoria para melhorar seu desempenho e potencial futuros?

6 Manter-me em contacto

Terminar um relacionamento de mentoria não significa perder o contato com seu mentorado. Você ainda pode manter contato e manter um relacionamento amigável e profissional, desde que respeite os limites e preferências um do outro. Você pode fazer check-in com seu mentorado de tempos em tempos para ver como eles estão, oferecer seu apoio ou conselho, se necessário, ou compartilhar suas notícias ou atualizações. Você também pode parabenizar seu mentorado por suas conquistas ou marcos, ou celebrar suas ocasiões especiais. Manter contato com seu mentorado pode ajudá-lo a preservar a confiança e o relacionamento que você construiu e mostrar seu interesse contínuo e cuidado com seu sucesso e bem-estar.

7 Veja o que mais considerar

Este é um espaço para compartilhar exemplos, histórias ou insights que não se encaixam em nenhuma das seções anteriores. O que mais gostaria de acrescentar?