Publicação de Ķauane Eliezer

Escolhi atuar na área comercial porque é uma área dinâmica, que oferece grandes oportunidades de crescimento e a chance de desenvolver habilidades essenciais para lidar com o público. O trabalho no setor me permite usar minhas capacidades analíticas e de comunicação para entender as necessidades dos clientes, oferecendo soluções que agregam valor. Além disso, valorizo o ambiente desafiador das vendas, onde posso aplicar minha ética e honestidade no relacionamento com os clientes, sempre buscando entregar resultados e construir uma carreira sólida e próspera. #CarreiraComercial #ÁreaDeVendas #DesenvolvimentoProfissional #HabilidadesDeVendas #CrescimentoProfissional #ÉticaNoTrabalho #ResultadosComerciais #AtendimentoAoCliente #SucessoNasVendas #DesafiosComerciais

🔹 Desafios Contínuos como Representante Comercial 🔹 Mesmo com alguns anos de experiência como representante comercial, continuo enfrentando e aprendendo com os desafios únicos dessa profissão. Entre as maiores dificuldades que ainda encontro estão as oportunidades e os clientes "engessados". Oportunidades Limitadas: Mesmo com uma rede de contatos em crescimento, as oportunidades nem sempre aparecem com facilidade. É necessário persistir na busca incessante por novas oportunidades, se preparar minuciosamente para cada reunião e manter a resiliência para superar as rejeições. Cada oportunidade é uma nova chance de mostrar valor e conquistar confiança. Clientes "Engessados": Frequentemente, encontro clientes que estão presos a antigos fornecedores ou métodos de trabalho e mostram resistência a mudanças. Convencê-los a considerar novas possibilidades exige não apenas habilidades de venda, mas também a capacidade de entender profundamente suas necessidades e apresentar soluções que realmente façam sentido para eles. Minhas Estratégias para Superar esses Desafios: Networking: Continuo participando de eventos da indústria, conectando-me com profissionais experientes e utilizando plataformas como LinkedIn para expandir e fortalecer minha rede. Preparação: Mantenho-me atualizado sobre meus produtos/serviços e sempre me preparo para mostrar como eles podem agregar valor ao cliente. Resiliência: Aprendi a não me deixar abater pelas recusas. Cada "não" traz consigo um aprendizado que pode ser crucial para o próximo "sim". Empatia e Persuasão: Procuro entender as dores dos meus clientes e oferecer soluções personalizadas. Quero continuar mostrando que não sou apenas mais um vendedor, mas um parceiro disposto a ajudá-los a crescer. A jornada é contínua e desafiadora, mas cada conquista tem um sabor especial. A todos os colegas representantes comerciais, vamos continuar aprendendo e crescendo juntos.

Em 5 anos de experiência profissional desenvolvi habilidades e características distintas ao longo desse tempo. Com cinco anos de experiência na área de vendas, pude adquirir experiência e confiança. Busco ter conhecimento sólido nos produtos que vendo, combinado com a capacidade de compreender as necessidades dos clientes, obtenho um fechamento de venda altamente eficaz. Sou uma comunicadora habilidosa, capaz de articular os benefícios dos produtos de forma clara e convincente. Minha abordagem é sempre amigável e acolhedora, o que ajuda a construir uma relação de confiança com os clientes. Entendo a importância de ouvir atentamente as preocupações e os desejos dos clientes, adaptando as recomendações de acordo com suas necessidades específicas. Além disso, busquei conhecimentos para saber como lidar com objeções dos clientes de maneira diplomática e persuasiva, muitas vezes transformando-as em oportunidades de venda. Minha habilidade em fechar negócios é notável, e sempre busco alcançar e superar suas metas de vendas. Com uma atitude positiva e proativa, em equipe, busco ser colaborativa, pronta para oferecer suporte e orientação aos meus colegas menos experientes. Minha paixão pela profissão de vendas e liderança é evidente em meu trabalho dedicado em buscas constantes por aprimoramento e crescimento profissional. Em resumo, cuja minha experiência de cinco anos na área me tornou uma profissional qualificada e capacitada em meu campo.

Trabalhar na área comercial tem dias de lutas e dias de glória entretanto o mais dominate são os desafios, que exigem muito mais do que habilidades técnicas e conhecimento de produtos ou serviços. Todos os dias, precisamos lidar com metas grandes, prazos apertados, além de um ritmo intenso de negociações e atendimento ao cliente. Muitas vezes, o esforço para conquistar um cliente é seguido de um “não”, mas o comercial sabe que, em cada não, existe uma oportunidade de aprendizado e de melhoria para o próximo contato. Estar na área comercial é sobre construir relacionamentos, entender pessoas e manter a resiliência em um ambiente que nem sempre traz resultados imediatos. Precisamos desenvolver uma escuta ativa, encontrar soluções e cultivar uma confiança que vá além da venda. É uma área que exige muita paciência, onde os resultados podem demorar, mas sempre compensam o esforço. Mesmo com todas as dificuldades, a satisfação de alcançar metas, fechar um contrato e saber que contribuímos para o crescimento de nossos clientes é o que nos motiva a seguir em frente, sempre buscando mais. #áreacomercial #metas #atendimentoaocliente #desenvolvimento

🌟 Compartilhando um pouco do meu dia a dia na empresa que trabalho.🚀 Como apoio Comercial desempenho uma variedade de funções, são elas : - Onboarding com Síndico e administradoras . - Apoiar a equipe comercial no desenvolvimento e implementação de estratégias de vendas. - Gerenciar e manter atualizados registros de clientes, contatos e atividades de vendas. - Auxiliar na elaboração de propostas, contratos e apresentações para clientes. - Coletar e analisar dados de mercado para identificar tendências e oportunidades de vendas. - Responder a consultas de clientes e fornecer suporte pós-venda quando necessário. - Coordenar a logística de eventos e reuniões comerciais. - Colaborar com outras equipes, como marketing e atendimento ao cliente, para garantir uma abordagem integrada às vendas. - Contribuir para o desenvolvimento e implementação de iniciativas para melhorar os processos comerciais. -Fechamento de contrato e novos negócios . -Gestão de CRM. -Gestão de e-mail . -Analise de documentação . -Suporte a todo time comercial. - Alimentação de planilhas de gestão e Produtividade. - Coach motivacional de equipe . -Comunicação Interderpartamental (Jurídico, setor de cadastro , Comercial ). Muitas atribuições não é verdade ?😉😅🚀 Através do meu trabalho, posso contribuir para o sucesso da empresa e ajudar nossos clientes internos e externos a alcançarem seus objetivos. #AssistenteComercial #ExperiênciaProfissional #CrescimentoProfissional #Networking

ESSE É O MEU TRABALHO! Um supervisor comercial externo no ramo educacional desempenha um papel crucial na promoção e vendas de cursos, programas e serviços educacionais. Suas responsabilidades incluem: Prospecção de Clientes: Identificar e contatar instituições de ensino, empresas e potenciais alunos que possam se interessar pelos produtos educacionais. Relacionamento com Clientes: Construir e manter relacionamentos sólidos com clientes existentes e potenciais, entendendo suas necessidades e apresentando soluções adequadas. Visitas e Apresentações: Realizar visitas a clientes e prospects para apresentar os programas, explicar benefícios e esclarecer dúvidas. Isso pode incluir a preparação de materiais de apoio e demonstrações. Análise de Mercado: Monitorar tendências e concorrência no setor educacional, coletando informações para ajustar estratégias de vendas. Planejamento Estratégico: Desenvolver e implementar planos de ação para atingir as metas de vendas estabelecidas pela empresa. Treinamento e Capacitação: Orientar e treinar equipes internas sobre os produtos educacionais e as melhores práticas de vendas. Relatórios e Feedback: Registrar atividades de vendas, resultados e feedback dos clientes, fornecendo informações valiosas para a melhoria contínua dos serviços. Participação em Eventos: Representar a empresa em feiras, congressos e eventos do setor, ampliando a visibilidade da marca e as oportunidades de networking.

.... Mais que um emprego, vender de forma bem sucedida é resultado de habilidade e prática. Um vendedor de sucesso trabalha incessantemente para melhorar, pratica regularmente e cresce com cada experiência. Separei 10 características que fazem um vendedor de sucesso: Como digo sempre, de nada adianta anotar uma lista e dicas para ser um vendedor de sucesso sem conhecer as características principais do profissional em seu dia a dia. ✔️Seja otimista. ✔️Se apaixone pelo o produto que vai vender. ✔️Habilidade e empatia fazem toda diferença na hora da venda. ✔️Estude e esteja sempre preparado. ✔️Se atualize sobre as tendências. ✔️Esteja engajado. ✔️Tenha as metas bem traçadas. ✔️E por fim e não menos importante, construa uma boa rede de relacionamento. #vendernaoéapenasarte. #venderéfoco #venderéestudo

O Desafio de Trabalhar com Vendas: Uma Jornada de Aprendizado e Superação Trabalhar com vendas vai muito além de oferecer um produto ou serviço. É lidar com pessoas, entender necessidades, construir relações de confiança e, principalmente, enfrentar desafios diários. Nem sempre é fácil. Vendas exige persistência, resiliência e uma boa dose de criatividade. Cada “não” é uma oportunidade de aprendizado, e cada conquista nos lembra que vale a pena continuar. Pessoalmente, tenho descoberto que vender não é apenas sobre números, mas sobre conexão humana. É um trabalho que me tira da zona de conforto e me ensina, todos os dias, sobre empatia, comunicação e autoconfiança. Ainda estou no caminho de aprimorar minhas habilidades e vencer as inseguranças. Mas sei que, com dedicação e aprendizado contínuo, posso transformar desafios em resultados. Se você trabalha ou já trabalhou na área de vendas, quais foram seus maiores aprendizados? Adoraria saber como você encara esse desafio! #Vendas #DesafiosProfissionais #Aprendizado #DesenvolvimentoPessoal

Uma experiência positiva em vendas pode ser um momento gratificante e impactante para um profissional. Aqui estão algumas dicas sobre como descrever essa experiência de forma atraente em seu currículo: *Formate seu currículo de forma clean: Opte por um formato limpo e organizado. Isso facilita a leitura e destaca suas informações relevantes. Informações pessoais e link do LinkedIn: Inclua suas informações de contato e um link para o seu perfil no LinkedIn. Isso permite que os recrutadores saibam mais sobre você e sua trajetória profissional. *Objetivo claro: Elabore uma breve seção que funcione como sua marca pessoal. Descreva seus objetivos e como você pode contribuir para a empresa. *Experiência profissional: Não se limite a listar suas responsabilidades. Enfatize suas conquistas e metas alcançadas. Por exemplo, mencione aumentos significativos nas vendas durante seu período de atuação ou como você superou metas estabelecidas. *Educação e treinamentos: Inclua cursos e treinamentos relacionados a vendas. Isso demonstra seu comprometimento com o aprimoramento contínuo e sua busca por excelência na área. Lembre-se de que a comunicação clara, a capacidade de negociação, a empatia e a habilidade de lidar com objeções são características essenciais para um vendedor de sucesso. Ao descrever sua experiência, destaque essas habilidades e mostre como você pode agregar valor à equipe de vendas. Boa sorte! 🌟

Para se tornar um profissional forte na área comercial, é importante ter as seguintes competências e características: Conhecimento do mercado: Estar atualizado sobre as tendências e o cenário da área Pensamento analítico: Saber interpretar dados, identificar padrões e tomar decisões Autoconfiança: Ter a segurança de que é capaz de realizar um bom trabalho Conhecimento do produto: Saber as funcionalidades, os pontos positivos e negativos do produto que está vendendo Visão de dono da empresa: Acreditar que se está vendendo algo que é realmente necessário e relevante Habilidade de comunicação: Ser capaz de se comunicar bem Habilidade de negociação: Ser capaz de negociar Habilidade de liderança: Ser capaz de liderar uma equipe de vendas Para aumentar a produtividade da equipe comercial, é possível: Conhecer o público alvo, Entender o comportamento de compra dos consumidores, Investir na qualificação da equipe, Desenvolver ações de marketing atrativas, Identificar e avaliar a concorrência.