Publicação de Alicerce Educação

#Eurofarma, muito mais que somente comercializar medicamentos, é contribuir, participar e agregar em todos os segmentos da sociedade.

Seguimos na busca constante pelo conhecimento! Quanta riqueza de detalhes aprendemos nesta mentoria, obrigado por tudo Lais Rothe. #oncologia #hematologia #consultortecnico #industriafarmaceutica

Já sabe da novidade?! Agora no Linkedin você pode marcar o Instituto Eurofarma como instituição de ensino. Atualize já o seu perfil: é bem simples, dê o play no vídeo e confira como fazer. 🎥📲 #LinkedIn #InstitutoEurofarma #Educação #InstituiçãoDeEnsino

O painel onde Pedro da Sanofi, Mariana da 3M, Paula da SAP e Caroline da Suzano traz reflexões ricas sobre temas transversais importantes para a gestao de pessoas e, como a mudanças no mundo impactam as gerações, expectativa de vida, densidade demográfica e inevitavelmente, nos planejamentos estratégicos das empresas. O RH sabe fazer programas de Estágios e Trainee, mas sabe apoiar as pessoas de 50+ reinventarem suas carreiras? Essa é a fala do Pedro Pitella Head de Pessoas e Cultura da Sanofi. Eles destacam que a principal tendência é pensar em projetos que impactam pessoas que estejam qualquer lugar do mundo e sobretudo, que seja flexível e customizado. Ouvir esse painel traz ainda mais ânimo, pois é exatamente o que nós do Atendimento Corporativo do Senac São Paulo fazemos.

Caio, sua trajetória impactante na Eurofarma, nos últimos seis anos, você não apenas enfrentou desafios consideráveis, mas também se destacou como uma verdadeira força de excelência. Sua recente demissão, embora surpreendente, ilustra um fenômeno alarmante no mundo corporativo atual. Como Tom Peters frequentemente pontua: “Excelentes empresas não acreditam na excelência – apenas em constante melhoria e constante mudança.” Isso ressoa profundamente no contexto da sua saída. A inovação deveria ser o pilar central para empresas que buscam não apenas sobreviver, mas também florescer. No entanto, muitas ainda se apegam a paradigmas ultrapassados, limitando-se a repetir fórmulas desgastadas Caio, você é uma joia rara cujo brilho resiste a qualquer tentativa de obscurecimento. Sua habilidade e sua dedicação à excelência são qualidades luminosas que emergem mesmo nas circunstâncias mais sombrias. Este é um ponto de virada crucial. Este é o momento para refletir e escolher com sabedoria, armado com a certeza de que "se você não está confuso, você não está prestando atenção" - outra percepção aguda de Peters Caio. O futuro reserva grandes oportunidades para quem, como você, é incansavelmente dedicado Fernando Caesar, CEO- UBIE Univ.

Quando eu digo: trabalhar na PROME é Top, não estou exagerando. Trabalhar na empresa que leva seus ideias; Trabalhar na empresa que é, acima de TUDO, humana (e enfatizei o "tudo", porque é tudo mesmo, até mesmo o lucro). Trabalhar na empresa, que ouve o colaborador; Trabalhar na empresa que segue exatamente o que dizem suas diretrizes. Trabalhar na empresa SUSTENTÁVEL! Eu agradeço por tudo que veio que, tudo que virá! e muito mais!! Quem tiver dúvidas, venha me que questione, o motivo da Promefarma Produtos Farmacêuticos ser diferenciada! Detalhe da publi: esse kit, é um presente sustentável da PROME. O MAIS IMPORTANTE É A VIDA!

Entendemos que a liberdade e o espaço para aprender e compartilhar experiências fomentam uma cultura de aprendizado e inovação. Há três anos, o programa Lifelong Learning da epharma oferece conteúdos valiosos para os epharmers, ligando empoderamento, protagonismo, humildade intelectual, competências técnicas e habilidades socioemocionais. Na última edição, o programa durou seis meses, com 1150 certificados emitidos, 50 cases de aplicabilidade reportados e um NPS de 91. Focamos em tecnologias emergentes e habilidades socioemocionais, competências essenciais para manter a competitividade no mercado. Tudo isso está conectado as competências que precisamos para inovar e ao protagonismo dos epharmers, que podem escolher o que faz sentido para suas carreiras. Trata-se de empoderamento na construção de uma mentalidade de aprendizado e participação ativa na construção do futuro da epharma. #Aprendizado #Inovação #LifelongLearning #epharma ##Protagonismo

Orgulhosamente discente de Farmácia, navegando pelo nono período com a bagagem cheia de conhecimento. Cada desafio é um passo mais próximo da meta. Rumo à vitória acadêmica! 💊📚✨ #Farmácia #NonoPeríodo #EstudanteEmAscensão #Oportunidade #FarmacêuticosdoFuturo

Estou muito feliz após a palestra no Pharma Share 2024! Foi uma uma grande experiência compartilhar o conhecimento e vivências com tantos profissionais de todo o Brasil. Este ano, tive oportunidade de integrar habilidades gerenciais com o conhecimento teórico e prático, trazendo tudo isso para o ensino. Devido a questões éticas, durante o período como gestor, o compartilhamento de conhecimento estava confinado a áreas específicas como farmacologia, fisiologia e cosmetologia, direcionadas exclusivamente a um público ligado ao universo de potenciais prescritores ou consumidores da farmácia — domínios que não conflitavam com minha posição na empresa. Agora, sem essas limitações, tenho a liberdade de oferecer ao mercado a expertise em gestão da qualidade, estratégia comercial, otimização de resultados e liderança de equipes. Estou empolgado em poder contribuir de maneira mais ampla, impactando farmácias de todos os tamanhos no mercado magistral. Todo mundo que me conhece sabe que sou apaixonado por ensinar. Embora tenha dado aulas na graduação até 2019, retornar a essa paixão de compartilhar saberes é realmente o que mais amo fazer. Existe uma química no ato de compartilhar conhecimento que é inexplicável para os mais racionais. Frequentemente recebo mensagens de pessoas agradecendo pela minha participação como professor, algumas da turma de 2009, o que mostra o impacto duradouro que podemos ter na vida de alguém. Fui gestor aos 22 anos e professor muito jovem; naquela época, errei bastante e, por vezes, exagerei na exigência e na moralidade. Hoje, aproveito para pedir desculpas àqueles a quem não contribuí positivamente. Nos últimos sete anos, a idade e a experiência me trouxeram mais equilíbrio. Sei que ainda tenho muito a evoluir, embora, olhando para trás, vejo quase uma outra pessoa. O Pharma Share foi extraordinario por revisitar essa historia! Continuo engajado com as aulas e monitorias semanais junto a Ação Magistral, onde cada encontro é uma nova oportunidade de aprendizado mútuo. Cada momento ensinando é um lembrete do porquê escolhi seguir essa jornada.

✨🎙️ O desconforto profissional me moveu e me move a buscar coisas melhores, foi isso que me fez ser mentora , para mostrar o quanto nossa profissão #farmácia é importante… o crescimento está sendo tão grande que em breve estarei abrindo vagas para segunda turma de Mentoria Farma! Seguimos juntos em busca da valorização da nossa profissão ❤️❤️❤️❤️ #farmacia #farmaceuticos #farmaceutica #valorizacaofarmaceutica #farmacias