KICKOFF 2024 | Aproveitamos que hoje é dia de #tbt para lembrar um momento especial que vivemos juntos na última semana! 🌶️ Nossos talentos se reuniram, de forma presencial e remota, em mais uma edição do Kickoff! Compartilhamos os últimos resultados e conquistas, e alinhamos as expectativas, para seguir em frente este ano com gás total! Agora é hora de superar novos desafios da tecnologia e design, pelo Brasil e no exterior, impactando realidades, pessoas e a nossa sociedade. 🚀 #tecnologia #design #agile #carreira #negócios #terceirosetor #gestaopublica #software
Publicação de Caiena | Tecnologia e Design
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Inesquecível mesmo longe - A Semana da Agilidade 2024 Os eventos online se tornaram comuns principalmente durante o período mais duro da pandemia. Aquele momento serviu para mostrar que é possível juntar grandes profissionais em um ambiente seguro, controlado e com pessoas de várias partes do Brasil e do mundo. Com o passar dos meses e dos anos, a volta à rotina presencial mostrou que é cada vez mais importante manter os eventos online ou, no mínimo, híbridos, para que todos participem (ao vivo ou assistindo ao vídeo gravado posteriormente), democratizando o acesso à informação. É isso que tem ocorrido na parceria entre iMasters e TOTVS, por meio do TOTVS Developers. Nesta semana, ajudamos a maior empresa de tecnologia do Brasil a realizar a quarta Semana da Agilidade, compartilhando muita informação e aprendizados. Foram 5 dias de palestras ao vivo, sendo 4 palestras por dia. Todas elas com participação de dezenas de pessoas tirando dúvidas e postando comentários e elogios. Cada palestra é um encontro incrível permite o crescimento pessoal e profissional de todos. Esse é o propósito do iMasters, ajudar e atuar como facilitador, permitindo que grandes encontros se tornem inesquecíveis, mesmo à distancia. #carreira #tecnologia #agilidade #TOTVS #iMasters
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UNIVERSO TOVS 2024 Mais que um Evento Uma Experiência ! Tudo sobre tecnologia e negócios em uma verdadeira imersão para provocar você a pensar em como fazer mais e melhor. Em um mundo onde os conteúdos estão cada vez mais enxutos e superficiais, ouvir histórias inspiradoras, descobrir novidades, conhecer conceitos e práticas nos permite expandir conhecimento e pensamentos. E esse é o caminho para evoluir, para crescer. Nos vemos lá.
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✨ Encerrando 2024 com Gratidão e Conquistas! ✨ Este foi um ano incrível de aprendizados, colaboração e realizações para mim e para Luiz Alexandre Franco Croitor. Juntos, nas nossas squads, conseguimos alcançar resultados que me deixam imensamente orgulhoso(a): ✅ Entrega com valor: Conseguimos entregar iniciativas significativas que trouxeram impacto real para os times, sempre guiados pelo propósito de gerar valor. ✅ Dados para evoluir: Avançamos na coleta e análise de dados para medir resultados e enriquecer discussões estratégicas, garantindo decisões mais embasadas. ✅ Alinhamento e colaboração: Construímos pontes com o time de agilidade de outras BUs, trocando experiências, apoiando desafios e criando uma rede mais forte de colaboração. Esses avanços só foram possíveis graças à dedicação, troca e sinergia entre todos os envolvidos. Foi um ano que reforçou o poder do trabalho em equipe e da importância de ter objetivos claros e alinhados. 🎯 Que 2025 traga ainda mais oportunidades de crescimento, aprendizado e impacto positivo! #Agilidade #Colaboração #Resultados #GestãoDeTimes #Inovação
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E se reimaginar a arquitetura corporativa fosse menos sobre frameworks e mais sobre liberar o potencial humano? 2024 me ensinou que a verdadeira transformação acontece quando conectamos intencionalmente a excelência técnica ao crescimento humano. Desde a transição para Gerente Executivo de TI na Livelo Brasil até testemunhar as conquistas dos alunos na FIAP, cada marco reforçou essa verdade. Momentos-chave que moldaram nossa jornada coletiva: → Liderança na evolução arquitetural da Livelo enquanto lançávamos experimentos inovadores como nosso disputa de recompensas → Expansão do impacto educacional por meio de programas de MBA e mentoria para startups → Participação como palestrante no SAP NOW, HackTown e Staff+ Conference sobre arquitetura intencional → Orientação de equipes em transições complexas, mantendo o foco no potencial humano Três posts que ressoaram profundamente com nossa comunidade: “Inspirar pessoas…” Sobre usar adversidades pessoais para impulsionar a liderança e criar oportunidades para os outros https://lnkd.in/dFW5wYyb “Gostaria de compartilhar…” Início de um novo capítulo como Gerente Executivo de TI na Livelo Brasil https://lnkd.in/dSii9sSx “Banco BV: Uma história escrita com tinta indelével” Sobre honrar transições e o poder da liderança autêntica https://lnkd.in/dHBbhWSf 2025 será sobre amplificar nosso impacto por meio da arquitetura intencional – onde cada decisão técnica cria oportunidades para as pessoas crescerem e os negócios prosperarem. Na Livelo, não estamos apenas construindo sistemas; estamos criando espaços onde a inovação encontra o potencial humano. Para minhas equipes na Livelo Brasil, meus alunos na FIAP e as startups que tive o privilégio de mentorar – obrigado por provarem que a tecnologia é mais poderosa quando habilita o potencial humano. #LiveloLovers #Tecnologia #LiveloTech #LinkedInRewind #Coauthor #2024wrapped
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🚀Continuando com as experiências incríveis da talent summit da FIAP Hoje no dia 04 de Setembro tivemos a palestra da TOTVS que foi feita pelo Ricardo Mansano que foi falado um pouco sua ilustre carreira na TOTVS e sobre Técnologias Prioritárias, que falou sobre muitas tecnologias tendo como exemplo os client server e muito mais. Muito feliz em ter tido esse contato direto com um representante que entende e explicou tão bem sobre tudo da sua área. Saio desse evento realizado e muito mais preparado para o mercado de trabalho da tecnologia #TOTVS #FIAP #TALENTSUMMIT
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Pipoca Ágil #Retrospective cerimony , Estrategias e Avaliação de Expectativas x Resultados, Performance de 2024 , e Expectativas para 2025. Em 2024 “Nossa Arvore Mosaico de Conexões” , -Ao longo do ano, valorizamos as interações e o apoio mútuo, priorizando o que cada membro do time traz de único e essencial. A construção desse mosaico de conexões foi e será a base para um ambiente de confiança e colaboração contínua. ----Exploração: “O Caminho que Percorremos” Refletimos sobre • O progresso das entregas (como as Sprints ou outros projetos). • A sinergia do time em momentos desafiadores e sua capacidade de adaptação. • O aprimoramento na qualidade das histórias e refinamentos, visando clareza e eficiência. -Dinâmica: “Tempo e Resiliência” :Otimizar o uso do tempo foi e continuará sendo um diferencial. Identificamos :• O que fluiu bem: as práticas e hábitos que trouxeram resultados positivos. • Nosso potencial de melhoria: áreas onde podemos investir mais atenção e foco. por fim de 2024 ... -Encerramento: “Nosso Compromisso” Ao consolidar ações práticas e estratégicas, garantimos que cada Sprint ou ciclo de trabalho contribua diretamente para os objetivos de longo prazo. Para 2025 , Com 2-3 ações claras, reforçaremos o comprometimento do time em alcançar as metas. -Foco para 2025: Continuar a celebrar como time nossos pontos fortes, alinhar melhorias e adotar práticas que equilibrem resiliência, inovação e gestão de tempo. Juntos, construiremos caminhos que levem nosso trabalho a um novo patamar de excelência, fortalecendo a parceria do time e a entrega de valor. Propostas, Desafios, Mudanças, Evolução e Fortalecimento ! MUITA GRATIDÃO ao Time Rosa e a SM Erica M 😍 pelo empenho na construção dessa linda exposição de hoje ! 🙏 Feliz Natal a todos !! Que 2025 seja o melhor Ano de nossas vidas , com muitas oportunidades, desenvolvimento profissional e mais colaboração !! Gabriel Santos Ibson Cabral Joice Araujo Douglas Fideles Alexandre Araujo Vitor Reis Rubia Marafon Michellangello Scherer Shirley Valtolti Angelica Curtis Fernandes Erica M. Vinicius Alves #retrospectivecerimony #scrummaster #scrumlover #scrumcerimonies #stakeholders #PO #uxdesign #qa #developer #scrumteam #agilidade #productdiscovery #jira #daily #dreamteam #figma #wireframe 😍 😘
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Na última semana teve a GPS Conference, uma conferência da galera de produto que eu quis participar de algumas das programações. Ainda bem que não me limitei a quem era destinado e participei, quanto conteúdo bom que vou poder agregar no meu trabalho mesmo sendo de RH, foram 3 dias de muito conhecimento e insights valiosos. Vou deixar abaixo os temas que mais me agregaram profissionalmente e fizeram minha cabeça acender uma lâmpada diversas vezes com os conteúdos. • Liderança ágil como alavanca da agilidade organizacional • Barreiras que podem provocar o fracasso do ágil • Gestão de mudança organizacional como chave para maximizar valor • Como ser um líder excepcional na nova era • Hacks para times engajados e de desempenho Obrigada Artia pela realização desse evento, foi INCRÍVEL! 🤩
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“Chama os contatinhos e bora inovar!” Para começar a semana lá em cima: Fui convidado pelo time de IT Services #AquinaBAT para um papo sobre #Inovação. Atender ao cliente tem #valor para você? Para eles tem muito! Mas como inovar na gestão de suporte? Esse é um “chamado” para um time que sabe melhor que ninguém dar valor a chamados. Foi uma discussão rica e com muita troca de experiências! A parte que mais gostei foi quando o time trouxe sugestões de ações para si próprios, como por exemplo, entender como outras empresas atuam com frameworks semelhantes. E também em como nossos fornecedores podem nos ajudar nessa agenda! Fizemos um exercício de reflexão de como podemos estar abertos, colaborativos, focados em novas ideias e nos desenvolvendo mais. Surgiram mais de 20 sugestões e o principal: TODOS saíram estimulados a colocar a mão na massa desde já! Sei que esse é o primeiro passo de uma jornada de sucesso do time! É uma vitória por dia que nos levará a transformar os desafios levantados em oportunidades e futuros cases de sucesso! Só dá tempo se a gente quiser! Obrigado pela oportunidade André Alves e Kim Forest. Vocês são grandes amigos e parceiros!
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Agradeço à Timeline International pela oportunidade de participar deste evento e pela apresentação detalhada de uma plataforma que tem potencial para revolucionar a integração no ambiente corporativo. A plataforma da Timeline International tem como principal objetivo integrar e interagir, visando transformar a experiência dos colaboradores dentro das organizações. Com foco em conectar diferentes situações, a ferramenta promete revolucionar treinamentos, reuniões e outras interações corporativas. Estou ansioso para ver os impactos positivos que essa ferramenta trará para as organizações que a adotarem. #IA #RH #gestaodepessoas #integracao
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Finalizado um importante passo da jornada ágil organizacional da Quod com a divisão dos temas em unidades de negócio que podem trabalhar em paralelo para maior entrega de valor aos clientes. Maior foco, maior agilidade, melhores produtos, melhor tecnologia! #agile #somosquod #clientesatisfeito
A Quod mais uma vez embarcou em uma jornada de transformação. O objetivo? Tornar-se mais ágil, adaptável e centrada no cliente. Implementamos a metodologia ágil em toda empresa, e reestruturamos a área de produtos, que passa a atuar no formato de Business Units. Dessa forma, nossas equipes ficam mais colaborativas, nossos processos mais eficientes e nossos produtos mais alinhados com as necessidades do mercado. Danilo Coelho, Chefe de Dados e Produtos lidera todo esse time e conta com o apoio de Suzyanne O., Diretora de Negócios e Produtos, referência em transformações organizacionais e processos de alta performance. E a frente de cada Unidade de Negócio, contamos com um time de peso: André Lopes, Ivana de Farias Nascimento, Thiago Gallina e Gisele Silva. Esta nova jornada está apenas começando, mas já estamos ansiosos para aprender e crescer juntos trazendo mais inovação e excelência para a Quod e para o mercado. #quod #EncaramosDesafiosDeFrente #quoders #Agilidade #InovamosTudoSempre
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