Publicação de Cervello

Nossa tripulação aumentou! Essa galera veio reforçar o nosso time e auxiliar na nossa missão diária de transformar vidas. Sejam bem-vindos! Que seja uma jornada repleta de propósito e felicidade! # DescriçãoDaImagem A imagem possui fundo degrade em tons de azul, um texto centralizado na parte superior, abaixo dele uma foto onde estão reunidos homens e mulheres, e no canto esquerdo da foto, outro texto. Texto 1: "Mais um embarque cheio de propósito e felicidade!".; Texto 2: "Vem dar boas-vindas pra essa galera!".

Lembrando o passado e mirando o futuro. 🎯 Nesta quinta-feira, tivemos a primeira edição do Mira Day, encontro no qual os Miranders dão uma pausa na correria do dia a dia para trocar experiências e debater sobre temas que impactam a todos nós.  Carlos Castro, CFP®, CEO da SuperRico - Saúde Financeira, abriu a programação e bateu um papo com a gente sobre a importância do planejamento financeiro. Na sequência, Diego Ramalho e Juliana Miranda Franco, CEOs da Mira Comunicação, apresentaram uma linha do tempo com a evolução da agência em seus primeiros dez anos e os planos traçados até 2032. Rodrigo Vieira, nosso novo diretor de Marketing e Novos Negócios, também conversou com os Miranders, compartilhando um pouco da sua trajetória profissional e de valores pessoais que não apenas estão alinhados aos da Mira, mas que também são praticados diariamente na nossa rotina: empatia, gentileza, respeito e trabalho em equipe e com propósito. E ainda tivemos uma análise otimista do mercado de comunicação, com base no Termômetro de Mercado, da Abracom - Associação Brasileira das Agências de Comunicação: ⬆️ 68% das agências de Comunicação acreditam que 2024 deverá encerrar com um maior volume de negócios. ⬆️ 55% das agências creem que o cenário econômico brasileiro neste ano será positivo para a Comunicação Corporativa. Para encerrar o primeiro Mira Day, nada melhor que o nosso tradicional Miraversário, celebrando a vida dos Miranders nascidos em setembro e outubro! #comunicação #comunicaçãocorporativa #miracomunicação #MiraDay

Encontro de líderes e planejamento, nossa aliança está cada vez mais forte. Juntos por resultados incríveis 💪🏿🫰🏿

Saúde e Bem estar E aí, a sua empresa têm projetos ou ações de saúde e bem-estar? Como falei alguns dias atrás, vou voltar neste tema e aproveitar uma data marcante, o Final do Desafio Asa Move 2024, para pegar um gancho na minha postagem anterior. Nela perguntei: "Ter ações e projetos de saúde e bem-estar significa que a empresa tenha uma política de saúde e bem-estar?" E a minha resposta é sim e não. Empresas podem ter uma política de saúde e bem-estar sem necessáriamente ter projetos, mas obrigatoriamente terá de ter ações de saúde e bem-estar. Porém ter projetos e ações de saúde e bem-estar não faz com que a empresa tenha uma política de saúde e bem-estar. Aplicar uma política envolve dentre outras coisas um desejo dos donos, sócios ou CEOs, e em terem clareza dos valores e objetivos estratégicos da empresa. Ter uma política de saúde e bem-estar vai além de simplesmente criar uma ação ou desenvolver um projeto. Envolve ter recursos, ter planejamento a longo prazo, ter uma equipe qualificada, que consegue direcionar e desenvolver projetos e ações, para além do campo de atividades físicas ou e-mails sobre saúde mental. E o Azevedo Sette Advogados vem caminhando na construção e no fortalecimento dessa política de saúde e bem-estar. O maior exemplo é o Desafio Asa Move, que este ano fomentou a prática de exercícios, gerou indicadores que nos mostraram, dentre outras coisas, os hábitos de atividades físicas de nossos colaboradores, quais as práticas mais realizadas e as preferências da nossa população. Além disso o Desafio Asa Move, brilhantemente coordenado pelo Comitê Mobiliza, gerou ações de integração, momentos de descontração, melhora na comunicação interna e ao criarmos a comunicação através de capitães, desenvolvemos nestes "capitães" habilidades ou as chamadas soft skills. E posso citar que desenvolvemos a gestão de tempo, a liderança, a delegação de tarefas, a disciplina e a comunicação assertiva de forma lúdica. E esse desenvolvimento está alinhado a outras ações, que o Comitê de Gente têm desenvolvido este ano, em conjunto com os Comitês Asa Mais (Desenvolvimento) e Mobiliza (saúde, bem-estar e diversidade) e que é parte da estratégia do escritório. Um outro ponto que demonstra o surgimento de uma política, é o proprama Asa Move passar a estar alinhado com nossos valores, assim podemos perceber nas atividades, como os integrantes estão alinhados aos nossos valores, que sao ética, transparência, compromisso, respeito e excelência. Ao realizarmos as mudanças deste ano, o Desafio Asa Move passa do status de programa, para fazer parte de uma política de saúde e bem-estar do nosso escritório. Se tornando um programa estratégico e alinhado aos nossos objetivos. Tenho orgulho de fazer parte da construção dessa história. Obrigado Azevedo Sette Advogados! Por fim, lembre de seguir as nossas páginas oficiais no LinkedIn, Instagran e demais redes sociais.

Estamos nos preparativos finais para o grande dia! Faltam poucos detalhes e a organização está a todo vapor para garantir que tudo seja perfeito. Muito em breve, veremos todo o esforço se transformar em um evento inesquecível. Contagem regressiva! EMESCAM #VestibularMedicina #Preparativos #Evento #Organização #ContagemRegressiva

Be - Currículo Bilíngue No maior evento de Inovação e Tecnologia para a Educação na América Latina. Mais uma vez para mostrar a vocês as perspectivas de uma proposta inovadora na sistematização de um Currículo de Educação Bilíngue para a educação básica no mercado brasileiro. Nos vemos na Bett Brasil 2024 ✨🚀 #educacao #educacaobilingue #bilingue

DESTAQUES DA SEMANA!

Iniciamos nosso dia com reunião de alinhamento sobre o DNA e Cultura do Grupo Duo&Co e finalizamos o dia com reunião semanal de alinhamentos com os coordenadores da Duo Studio Interativo. Essa reunião sempre tem como pauta principal alinhar possíveis gaps com clientes e alinhar alguns processos internos, ela acontece faz alguns anos e é uma ótima forma de nos mantermos sempre em sintonia. Alinhando semana a semana o necessário e fazendo o que tem que ser feito 🤝 E bora para mais uma semana cheia de resultados expressivos e clientes satisfeitos 💜 #duo #grupoduo

Confira a semana na Luneta! Reflita sobre suas metas, projetos e como se reestruturar sem perder sua essência. Acompanhe os destaques e a perspectiva para os próximos dias! Leia em:

Desafio da Saúde e do Bem Estar Dia 4: que ideia genial da organização do game da saúde Petrobras 💡 Simples, mas muito poderoso. Espalhar gentileza com bilhetinhos para colegas de trabalho 👏🏽👏🏽👏🏽 O meu bilhete foi para toda minha equipe, logo cedo, em agradecimento à forma como me receberam e a confiança que estabelecemos uns nos outros desde a minha chegada 😊🙌🏽 Daí me lembrei de uma dica, entre tantas outras, que a ótima MARIANA FERRÃO deu essa semana ao falar sobre Saúde Mental e Segurança Psicológica: o caderninho da gratidão 📒 Eu exercitei na quarta e na quinta. Mais uma vez, é o famoso "simples que funciona". Palestra incrível, inclusive. Qualquer hora dessas eu faço um post com os principais insights. #gamedasaude #saúde #saudemental #segurancapsicologica #bemestar #saudeebemestar