Encontro de grandes idéias e pessoas bacanas com o mesmo objetivo, o congresso da ABQV é multidisciplinar e instrumentaliza empresas, gestores e profissionais a conseguir o melhor de cada um.
Publicação de Débora Yumi Lopes Dias Fukino
Publicações mais relevantes
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O XVII CONPARH está incrível. Recheado de bons conteúdos. Com atualizações importantes na jornada do RH, os paradoxos organizacionais, felicidade, saúde mental e ESG. Venha ainda dá tempo! E amanhã tenho a honra de moderar este painel com Janete Aneli, Thiago Ayres e Anderson Godz!
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Iniciou o Congresso de RH de SC - CONCARH 2024, com o tema: Gente não é Instantânea ! Denise Fraga abriu o evento com muita sensibilidade em tratar o tema ! Falou da importância da Escuta, qto estamos sem paciência para escutar as pessoas e permanecemos com as mesmas de forma fragmentada. Rubem Alves já falava que a verdade mora no silêncio que existe em volta das palavras. Prestar atenção ao que não foi dito, ler as entrelinhas. Hoje, não ficamos no silêncio, pq ele se torna muito “barulhento”, com isso não se faz pausas para criar os insights. Usamos o tempo para mais de uma tarefa, assim a mente não fica vazia e somos influenciados por outros estímulos, não pensando por si. Criamos palavras chaves sem expressar o seu real significado - como por exemplo: BOM DIA - o que realmente vc está desejando para aquela pessoa? O óbvio também precisa ser falado para relembrar o que é importante. Nos reconhecemos através do outro! Começou muito bem o CONCARH - Associação Brasileira de Recursos Humanos ABRH-SC Sul Catarinense ! Parabéns Presidente Edio e sua equipe ! #possibilitàconsultoria #escuta #recursoshumanos #relacionamentointerpesso
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E o segundo dia da nossa Semana de Mentoria Linha de Cuidados foi sensacional! Recebemos o nosso querido @nutrichrisdias que enriqueceu a palestra de hoje com o tema: Liderança de Alta Performance e Longevidade. Foram discutidos conceitos como o health span (período de vida saudável), a importância de cuidarmos de nossos pacientes de forma exemplar e de sermos um modelo de conduta, além de refletirmos sobre como maus hábitos impactam nossa saúde e desempenho. Uma conversa que inspirou novas perspectivas sobre como liderar com integridade e promover a saúde em todas as esferas de nossa vida e prática profissional. #valoresaude #gestaoemsaude #consultoria #consultoriaemsaude #mentoria #linhadecuidados #altaperformance
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Essa semana assisti ao XI Seminário ABQ Qualidade Século XXI, cujo tema central foi "Educação e Saúde: Pilares Estruturantes". 🌟 A escolha do tema não poderia ser mais relevante! Educação e saúde são fundamentais para a construção de uma sociedade sustentável e mais equitativa. Ao longo do evento, tivemos a oportunidade de ouvir palestras enriquecedoras e ouvir os conhecimentos de profissionais comprometidos com a qualidade nesses dois pilares tão essenciais. Os debates destacaram práticas inovadoras, reflexões profundas e iniciativas inspiradoras que estão transformando a maneira como pensamos e agimos em relação à educação e à saúde. 💡✨ Sem dúvida, saio deste seminário ainda mais motivada a aplicar os aprendizados no meu dia a dia profissional. 📚💼 Continuemos avançando, aprendendo e compartilhando, sempre com a qualidade como guia! #Qualidade #Educação #Saúde #Inovação #DesenvolvimentoProfissional #Networking
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Como você já sabe, a FELICIDADE de quem trabalha é fundamental para a prestação do serviço, o desempenho da equipe, a produtividade, os relacionamentos… Aí está um pequeno registro da palestra que dei, durante a 2ª Semana de Inovação da Egov DF, com o tema: Felicidade no serviço público - um olhar inovador para quem cuida. Eventos como esse são ótimos para, também, criar (ou ampliar) a conexão entre os participantes #Carreira #ServidoraPublica #EspecialistaEmFelicidade #ServicoPublico #FelicidadeNoServicoPublico #Felicidade #FelicidadeNoTrabalho
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A Saúde Mental no Trabalho, será o tema de abertura do 1 WORKSHOP DE INOVAÇÃO em SST do Vale do Paraíba no próximo dia 08 de AGOSTO no PIT – Parque de Inovação Tecnológica São José dos Campos Nosssa sócia e idealizadora dos workshops de inovação em SST, Rose Leitte faz uma provocação contundente e muito necessária sobre "como estamos cuidando da nossa saúde mental?" "como podemos nos relacionar com o outro se a nossa relação comigo mesma, está ruim?" "quais os caminhos para combatermos o crescimento da depressão no ambiente de trabalho?" Este é certamente um tema que vem se tornando prioridade nas nossas ações e por este motivo trazemos para debate e reflexão nos nossos workshops. Venha participar desta discussão; Ainda teremos; Heloisa Guimarães Luiz Carlos de Miranda Jr. Alexandre Fascina da Silva Cleber Candido Tiago Santos e Wilson Leal trazendo e propondo novos debates. Um momento para aprendizado e networking inscrições no link: https://lnkd.in/deRXXXdY #sst #ehs #esg #ssma #qsma #qssma #qhse #sms #safety #segurançadotrabalho #bebridge
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Abordar o tema sobre Saúde Mental nas empresas é extremamente importante. Algumas dicas: 👉Entenda a Cultura da Organização 👉Liderança engajada e capacitada 👉Elabore um programa sob medida e que atenda às necessidades 👉Análise quais são os risos psicossocial 👉Promover um ambiente seguro e saudável 👉Entre outras.... São muitas ações a serem compartilhadas. O importante é iniciar. Que sua empresa aprenda a fazer a diferença! #saudemental #saudementalnasempresas
Dia 17/05 foi o +Café & +Gestão que a nossa equipe da ABRH-SP Regional Baixada Santista promoveu na Associação Comercial de Santos, com a Palestra da super Sandra Borgo , falando Sobre "A Importância de Ações para a Saúde Mental no Trabalho". Casa cheia, muito networking antes do início e conteúdo super importante para levar e praticar. Liderar essa equipe é um privilégio. E você, está conectado com a sua saúde mental e dos colaboradores da empresa? #abrhsp #abrhspbaixadasantista #Saúdemental #liderança #gestão
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Outra grande palestra sob medida, conforme a necessidade da empresa. O objetivo é atingir pontos de provocação que tragam os colaboradores para uma reflexão segura sobre escolhas, pertencimento, responsabilidade e valorização.
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Olá a todos e todas! O grupo de pesquisa Liderança e Gestão de Pessoas (EGN – Unisinos) está conduzindo uma pesquisa que pretende contribuir com o entendimento dos desdobramentos dessa enchente nas relações de trabalho, sinalizando como as lideranças e organizações podem melhor se preparar para acolher pessoas e gerir espaços de trabalho, de forma mais salutar, em adversidades extremas como essa. Sabemos que os tempos estão difíceis, e que provavelmente vocês já tenham sido convidados a responderem muitas pesquisas. Contudo, acreditando no nosso propósito e entendendo que em alguns momentos a resposta a uma pesquisa pode auxiliar na expressão de sentimentos, elaboração de angústias e percepção de contribuição, gostaríamos de convidá-lo para responder o questionário (link a seguir) também para enviá-lo a outros trabalhadores do RS. Estamos seguros de que os resultados deste estudo, a partir das muitas contribuições que já chegam pelos respondentes, são importantes para as organizações e para toda a sociedade. Uma dica: se responder pelo celular, deixe-o na horizontal. Muito obrigado! PPGN - Programa Profissional em Gestão e Negócios Universidade do Vale do Rio dos Sinos (Unisinos) https://lnkd.in/d2y-mD75
Vivências e Expectativas dos Trabalhadores diante do evento das Enchentes no RS - maio/2024
docs.google.com
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“as empresas já perceberam que as pessoas estarem mais ou menos motivadas e produtivas tem reflexo direto na sustentabilidade do negócio” Este é um trabalho que vai muito além da “simples” felicidade. Trata-se de mudar todo um paradigma cultural que tem de partir da liderança. #leadership #peoplefirst
Felicidade nas organizações terá que ser vista como uma obrigação | in Dinheiro Vivo A Norma Portuguesa (NP) 4590:2023 Sistema de Gestão do Bem-estar e Felicidade Organizacional em destaque este fim de semana. A Pós Graduação em Gestão do Bem-estar e Felicidade Organizacional na Egas Moniz com coordenação de Ausenda Oliveira já vai para a 2a Edição - saiba mais aqui: https://lnkd.in/dh8swAXd Leia o artigo completo aqui: https://lnkd.in/dwhVddXT
Felicidade nas organizações terá que ser vista como uma obrigação
dinheirovivo.pt
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