Parabéns colaborador, você fez aniversário de 1 ano!!! 🚀👏🎉🤩🙌🥳🥂
Será que já vale a comemoração???
Esse foi um debate que tive com a minha equipe de RH.
De um lado, uma mais jovem, que acredita ser importante comemorar desde o primeiro ano de relacionamento.
Do outro, uma mais experiente, que acredita da importância do relacionamento de longo prazo.
A primeira quer ano a ano e não importa o trabalho que dá. Vou pedir para ela mesma fazer isso rs. 🤔
A segunda quer em cinco em cinco anos, para mostrar a importância da comemoração e que o presente seja relevante. 🎁
Qual está certa???
As duas.
Elas levam em consideração toda a experiência que tem e a perspectiva de cada uma dentro da empresa.
A mais nova, deve querer ficar entre dois e três anos (espero que mude), então, se for somente no quinto ano, não vai ter comemoração rs.
A outra, que já está 10 anos, espera ficar mais 10, então entende e quer dar mais importância para a comemoração, por isso quer que seja mais tempo.
A decisão: ficou para a próxima rodada. 🤔
Até por que, eu preciso pensar.
E, quem sabe, tenho ajuda por aqui no LinkedIn?!?!
Ah… e ainda nem chegamos na discussão de qual presente kkkkk. 🤪🤪🤪
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3 semParabéns DOORGATE!!!! Sou novo na empresa mas não quero deixar de assinalar esta importante data. Que o futuro seja pleno de sucessos e conquistas.