Publicação de EGEST - Engenharia e Gestão em Segurança do Trabalho

Todos os dias somos confrontados com pequenos desafios, decisões e momentos que, à primeira vista, podem parecer insignificantes. No entanto, é exatamente nesses instantes que as grandes oportunidades se escondem, esperando para serem reveladas por aqueles que estão atentos e preparados. Cada ação, por menor que seja, pode ser o passo decisivo para algo extraordinário. Ao invés de aguardar o cenário perfeito ou a chance “dos sonhos”, devemos desenvolver a habilidade de enxergar o extraordinário no comum, de transformar o trivial em trampolins para o sucesso. No mundo dinâmico em que vivemos, ser proativo, criativo e resiliente não é apenas uma vantagem competitiva, é a chave para construir um futuro brilhante. Encontre as oportunidades onde você está, todos os dias. Oportunidades não são coincidências; elas são criadas por quem se atreve a olhar além do óbvio. #Oportunidades #CrescimentoPessoal #Proatividade #DesenvolvimentoProfissional #Sucesso

🚨Muitas vezes, acreditamos que as oportunidades são bloqueadas por obstáculos externos, mas será que estamos prontos para assumir nossa parte nesse processo? 🔐A verdade é que as chances aparecem, mas nem sempre temos a coragem ou disposição para agarrá-las. Ficamos esperando condições perfeitas ou culpando o mundo, enquanto a chave para o próximo passo está em nossas mãos. 🚪Oportunidades são portas que batem, mas quem gira a maçaneta somos nós. Crescimento pessoal e profissional exige ação, autorresponsabilidade e, acima de tudo, coragem para enfrentar o novo. E você, está pronto para abrir a próxima porta? #CrescimentoPessoal #ResponsabilidadePessoal #Autodesenvolvimento #Oportunidades #SucessoProfissional #MindsetPositivo #LiderançaDeSiMesmo #CoragemParaMudar #EvoluçãoConstante #Ação #Protagonismo

Assuma o Risco! Cada novo desafio traz a possibilidade de crescimento, inovação e aprimoramento. A inércia nos mantém presos ao que já conhecemos, mas é ao aceitar as oportunidades e enfrentar o desconhecido que criamos caminhos de sucesso. Assumir o risco de explorar essas oportunidades demonstra iniciativa, liderança e visão estratégica. No mundo corporativo, quem se destaca é aquele que ousa abrir portas, sair da zona de conforto e encarar o novo com determinação. Cada porta pode trazer não apenas a chance de desenvolver novas habilidades, mas também de contribuir significativamente para o crescimento da empresa. Portanto, diante de uma nova possibilidade, lembre-se: para alcançar grandes conquistas, é preciso ter a coragem de descobrir o que está do outro lado da porta. É assim que se constrói uma carreira de impacto e relevância #lideranca #oportunidade #crescimento #work

A competição no mundo corporativo é inevitavel, afinal, todos queremos uma melhor oportunidade de carreira. No entanto, muitas vezes isso é realizado com puxada de tapete, panelinhas, politicagem, etc. Tenho certeza que você que é considerado um key talent, utiliza o seu potencial para ser melhor a cada dia, superando seus limites e entregando acima da curva. Eh assim que devemos competir, de forma honesta e sem prejudicar os colegas de trabalho. O talento não está preocupado com o que os outros dizem, ele não tem tempo para isso. O negócio dele é fazer melhor, se superar.

Transformando desafios em oportunidades: a chave para o crescimento profissional Nos últimos tempos, tenho refletido sobre como os desafios podem ser uma poderosa alavanca para o nosso crescimento profissional. Em um cenário tão dinâmico e imprevisível, a capacidade de adaptação e aprendizado contínuo se torna essencial. Cada obstáculo, seja no trabalho ou no desenvolvimento de novas habilidades, é uma chance de expandir nossa zona de conforto e explorar novos caminhos. A verdadeira inovação não acontece sem um pouco de desconforto, e é justamente nos momentos de incerteza que surgem as maiores oportunidades. Como você tem encarado os desafios em sua trajetória profissional? Quais estratégias têm te ajudado a seguir em frente? #CrescimentoProfissional #Inovação #Desafios #Carreira

O Poder de Ser Multifacetado Em um mundo onde a inovação é constante e as demandas mudam rapidamente, os profissionais multifacetados estão se destacando como os grandes protagonistas. Mas o que realmente significa ser multifacetado? Significa ter a capacidade de transitar entre diferentes áreas, de conectar habilidades aparentemente desconexas para criar soluções inovadoras. É saber que o conhecimento não tem fronteiras e que, quanto mais diversa for a nossa bagagem, mais preparados estaremos para enfrentar os desafios do futuro. Na minha jornada profissional, pude explorar diversas funções e setores, desde a área financeira até atendimento ao cliente e análise de ouvidoria. Essa diversidade me ensinou que não existe uma única forma de resolver problemas e que as melhores soluções muitas vezes vêm da combinação de experiências distintas. Ser multifacetado é um convite constante ao aprendizado e à reinvenção. E, no mercado atual, essa habilidade não é apenas um diferencial, mas um verdadeiro ativo. Vamos celebrar e cultivar essa versatilidade que nos torna mais completos, mais criativos e mais preparados para qualquer desafio! #Carreira #Versatilidade #Inovação #AprendizadoConstante #DesenvolvimentoProfissional #Multifacetado

Se você é líder de tecnologia e não tem uma estratégia clara, seu barco já está afundando. No mercado de trabalho de hoje, conhecimento técnico é importante, mas habilidades comportamentais são igualmente essenciais. A falta de equilíbrio entre esses dois pode custar sua próxima grande oportunidade. Quer saber como alinhar as duas áreas e garantir seu sucesso? Compartilhe ♻ para ajudar outros na busca por novo trabalho. ----- Seja meu assessorado na conquista do novo trabalho. Deixe sua mensagem na inbox e conheça o programa completo para líderes e profissionais de tecnologia. #LiderançaTecnológica #MercadoDeTrabalho #EstratégiaProfissional #CarreiraEmTI #DesenvolvimentoPessoal #HabilidadesComportamentais #EquilíbrioProfissional #LíderesDeTI #TransformaçãoDigital #FuturoDoTrabalho #TechLeadership #SoftSkills #HardSkills

No mundo corporativo, o crescimento não é apenas uma questão de tempo ou experiência; é sobre a disposição de sair da zona de conforto e enfrentar o desconhecido. Quando desafiamos nossos próprios limites, abrimos portas para novas possibilidades que antes pareciam inalcançáveis. Cada desafio superado não apenas nos fortalece, mas também nos prepara para o próximo passo em nossa jornada profissional. Criar novas oportunidades, por sua vez, é o ato de tomar a iniciativa, de enxergar além do óbvio e de se colocar à frente das mudanças. É entender que o mercado está em constante evolução e que aqueles que conseguem antecipar tendências e se adaptar rapidamente são os que se destacam. Crescimento, portanto, é um processo ativo e contínuo. Não é sobre esperar que as oportunidades apareçam, mas sim, criá-las. É sobre assumir riscos calculados, aprender com cada experiência e, acima de tudo, acreditar no próprio potencial de se reinventar e evoluir. #Carreira #CrescimentoProfissional #Desafios #Oportunidades #Evolução #Inovação #Liderança #Motivação

"Preciso me sentir útil e que as pessoas enxerguem valor naquilo que eu faço". #Profissional! Dominar processos técnicos da sua área, ter um trabalho que outras pessoas desejariam e estar em um cargo de liderança, nem sempre é o suficiente para te tornar feliz. Se sentir útil e ter a certeza que as pessoas enxergam valor naquilo que você domina, faz e traz resultados, está ligado diretamente ao seu posicionamento. Pondere: > Qual é o próximo degrau que desejo para subir na carreira? > Tenho alguém que me dê feedbacks sinceros? > Tenho clareza do meu plano de carreira na empresa? Profissional, o seu valor é reconhecido? #carreiracertaprofissionalfeliz #daianeribeiro #engenharia #finanças #tecnologia #innovation #industria #engineering

"Preciso me sentir útil e que as pessoas enxerguem valor naquilo que eu faço". #Profissional! Dominar processos técnicos da sua área, ter um trabalho que outras pessoas desejariam e estar em um cargo de liderança, nem sempre é o suficiente para te tornar feliz. Se sentir útil e ter a certeza que as pessoas enxergam valor naquilo que você domina, faz e traz resultados, está ligado diretamente ao seu posicionamento. Pondere: > Qual é o próximo degrau que desejo para subir na carreira? > Tenho alguém que me dê feedbacks sinceros? > Tenho clareza do meu plano de carreira na empresa? Profissional, o seu valor é reconhecido? #carreiracertaprofissionalfeliz #daianeribeiro #engenharia #finanças #tecnologia #innovation #industria #engineering