Publicação de Gabriel Alencar

Hoje, com 4 anos e 11meses de Bracell SP, me despeço da empresa que dediquei a maior parte do meu tempo entre comissionamento, partida e operação. Vi a gigante ainda no terreno sem gerar valor, a agora depois de alguns anos gerando resultados e lucros o ciclo se encerra, mas tudo na vida é formado por ciclos, desde amizades, empregos, contratos, fases, estado, cadeiras, poder e até mesmo a vida, onde ciclos se encerram e outros iniciam. Mas, o que dizer? Existem algumas coisas à refletir. 1 - O que as pessoas que ficam para trás, pensam de você? 2 - Quantas pessoas sentirão sua falta no dia a dia delas? 3 - Quantas pessoas você ajudou? 4 - Quantas pessoas ficaram com sentimento de gratidão pelo tempo que passou com você na empresa e na vida? 5 - Quantas pessoas te ligou ou te mandou mensagem, não aceitando aquela condição ou decisão do momento; 6 - Quantos dos seus parceiros do dia a dia, manutenção, terceiros, fornecedores, estão sentindo mesmo que momentâneo pela sua saída, ou eles estão festejando? 7 - Você deu preferência do seu tempo no lugar certo? Você, sua saúde e sua família são mais importantes no balanço geral da vida, o equilíbrio ensina que precisamos dedicar 8h/8h e 8h, para as disciplinas importantes; 8 - Seja líder de si mesmo, não espere dos outros a direção de sua vida, afinal existe uma máxima na vida e você sabe qual é. 9 - As conexões que você construiu na vida, irão te estender as mãos quando você precisar ou irão dizer bem feito, não merecia estar onde estava, agora vai colher o que plantou. 10 - Sua consciência está tranquila diante das cartas na mesa? Conclusão: Se sua consciência está em paz, se você impactou positivamente nas vidas das pessoas que passou a maior parte do tempo perto de você e se você tiver 1 pessoa que lhe estenda a mão pelo que você plantou? Você não precisa se preocupar com nada, A colheita sempre vem na hora certa! Obrigado Bracell pela experiência e pelo tempo juntos. Obrigado à todos da manutenção em geral, meio ambiente, segurança do trabalho, insumos, almoxarifado, terceiros, clientes e fornecedores, BCID, SIG, RH e Gestão da Área de Utilidades. Espero ter cido um pouco do que escrevi à todos vocês. Me despeço com um até logo! Nos vemos logo mais, a vida e o mundo são pequenos, posições e poderes são transitórios. Deus abençoe à todos.

A vida segue seu curso e a carreira, também.   Após um mês de encerrar meu ciclo como CEO da Vale, olho para trás com gratidão e uma visão clara do que conseguimos construir juntos, durante o período em que liderei a companhia. Os resultados recentes da Vale, com um sólido crescimento no último trimestre, são prova do comprometimento da equipe em buscar uma performance robusta e sustentável. Atingimos a maior produção para um trimestre desde 2018. Com destaque para as melhorias operacionais e de segurança, que foram essenciais para atingirmos esses números.   Outro marco importante foi o fechamento do acordo de reparação de Mariana, publicado na última sexta-feira, dia 25/10. Com um investimento de R$170 bilhões, nos quais R$38 Bi já foram investidos, conseguimos estruturar uma base sólida para a recuperação das áreas e apoio às comunidades afetadas. Gostaria de agradecer às equipes dedicadas,em especial ao Gustavo Pimenta e Alexandre S. D'Ambrosio que lideraram esse processo por parte da Vale, aos parceiros institucionais e a cada pessoa que esteve ao nosso lado, comprometida em construir um caminho solidário e responsável.   Agora, é hora de olhar para frente. Ao iniciar esta nova fase pessoal, me recordo de um dos "Dez Ensinamentos" de Luís Fernando Veríssimo: “Não confunda sua vida profissional com a pessoal; você pode acabar sem vida e sem profissão". Com essa sabedoria em mente, encerro este capítulo com serenidade e me preparo para novos desafios, buscando manter um equilíbrio saudável entre o pessoal e o profissional. Novos projetos vêm sendo apresentados a mim e a minha mente já está plugada em várias oportunidades. Já estou envolvido em aprender uma nova língua e me aproximando do mundo fascinante do Search Funds (categoria nova de investimentos que podemos explorar mais a frente).  Porém, também é tempo de despressurizar, respirar e entender como e de que forma posso dar minha contribuição a quem me segue, assim como a sociedade como um todo. Meu principal objetivo neste novo momento de carreira é contribuir, para que eu possa devolver a sociedade o bem mais precioso que adquiri ao longo de todos esses anos: o conhecimento. Vamos adiante, rumo a novos projetos e a uma vida mais completa, com todas as experiências que o futuro nos reserva.

Há exatos 10 anos, em um cenário inusitado (uma padaria do litoral gaúcho), eu tinha uma conversa que iria mudar o rumo da minha vida. Eu estava no recesso das festas de final de ano, visitando a família depois de alguns meses atuando em um projeto de consultoria no Oriente Médio. O plano era voltar após a virada de ano para mais alguns meses por lá. Nesse período, por intermédio de um amigo, conheci o Aureo Villagra e marcamos de conversar onde e quando fosse possível, naquele calendário apertado de final de ano. Ali conheci um pouco mais sobre o Dr. Eliyahu Goldratt, um físico israelense, e a sua criação, a Teoria das Restrições (Theory of Constraints - TOC). Apesar de anos trabalhando com gestão empresarial, eu percebi ali a oportunidade de encontrar algo diferente. Uma proposta única muito alinhada com fundamentos que sempre acreditei: entregar valor em sistemas complexos exige simplicidade. Saímos dali acertados: eu iria iniciar a jornada na Goldratt Consulting South America. Nesses 10 anos, os desafios foram inúmeros. Pude ver a própria operação da Goldratt no Brasil evoluir de forma incrível, assim como eu também pude crescer. Ao lado de amigos, pude participar de projetos em diferentes países e de alguma forma contribuir para que diversas pessoas e organizações prosperassem com crescimento, estabilidade e harmonia. A TOC mudou meu jeito de pensar, de como construir soluções na vida profissional e pessoal. Foi uma grande década. Que venham as próximas.

Estou um pouco sumido daqui, mas é sempre por uma boa causa! Este mês eu completo um ano de ArcelorMittal Brasil, e durante este período muita coisa aconteceu. Estive aprendendo todo santo dia sobre um Ecossistema totalmente novo, o que me deixa sempre empolgado e curioso sobre como ele funciona e sobre as características existentes dentro dele. Neste período muitas entregas foram feitas e ainda estão sendo entregues(Graças a Deus, Rs.), trocas com várias áreas e empresas do grupo, buscando sempre os melhores insights! Dentro das grandes entregas, estão análises sobre importações e exportações, Estudos de mercados, Diagnósticos de MS, captura de leads, BI's de acompanhamento e muitas outras coisas mais. Estou empolgado para iniciar o novo ano na empresa e buscar sempre aprender mais e entregar cada vez maiores diversidades de trabalhos em busca das melhores informações para a tomada de decisão dentro da corporação. Vamos em frente, e se eu continuar sumido vocês sabem o motivo! #inteligênciademercado #negocios #resultados #aco #siderurgia #marketing

Participei de um evento que marca o início de um caminho, acredito eu, muito promissor! Uma jornada que promete ser rica em conhecimento e trocas na Vale, onde já começamos com 3 dias intensos em Belo Horizonte com várias pessoas com opiniões, lugares e atuações diferentes mas com o mesmo propósito de conhecimento, trocas de experiência e o principal, poder fazer mais em sua profissão na empresa com esse conhecimento técnico sendo aprimorado. 3 dias de imersão com muito aprendizado. #ExpertiseTécnica #EternosAprendizes #JuntosParaTransformar #OrgulhodeSerSerraSul

À medida que encerramos mais um ciclo em nossa jornada, é com um misto de gratidão e entusiasmo que refletimos sobre tudo o que conquistamos. Este período foi marcado por desafios significativos, mas também por muitas vitórias que foram possíveis graças ao empenho e à dedicação. Os objetivos, que pareciam tão distantes no início, foram alcançados e, em muitos casos, superados. Cada projeto concluído e cada meta atingida são frutos do trabalho árduo e do compromisso inabalável que todos demonstraram. É importante reconhecer que o sucesso de uma empresa não é apenas medido pelos resultados financeiros, mas também pelo impacto positivo que causamos em nossos clientes, parceiros e na nossa própria equipe. Nossas conquistas não teriam sido possíveis sem a colaboração, o espírito de equipe e a inovação que cada um trouxe para o nosso ambiente de trabalho. Hoje me despeço da Nutricar Brasil com gratidão e com a sensação de dever cumprido! Que o próximo ciclo me traga ainda mais crescimento e sucesso 🚀🚀🚀

Bom dia Sexta-feira!!! Dia desses me peguei observando o trabalho das formigas e pude extrair lições valiosas: 🤝 Trabalho em equipe 🎯 Persistência 📶 Planejamento e organização ↪️ Adaptação 🔝 Inovação Ao refletirmos sobre essas qualidades, podemos nos inspirar para melhorar nossas práticas na nossa carreira, no nosso trabalho e na nossa vida. Como gestores, fortalecemos nossas equipes e atingimos novos patamares de sucesso. Você já parou pra pensar nessa reflexão?

E assim uma nova jornada se inicia 🚀💪🏻 Queria agradecer a todos que me apoiaram nesse período e sempre torceram por mim. Hoje inicio esse novo ciclo em uma empresa que dispensa qualquer tipo de comentário, pois é líder em vários segmentos. Uma frase que marca e que motiva é: “Solucionar o Insolucionável!” Quando escutei essa frase, fiquei ainda mais motivado para fazer o melhor trabalho e entregar o meu melhor. Vamos que vamos 🚀💪🏻🎯 #Oceaneering #OceaneeringBrasil #Oceaneers

Por onde passamos deixamos nossa marca, e vai  depender de nós as lembranças que queremos deixar. Compartilhar nosso aprendizado, nossas experiências, pode ajudar quem encontramos pelo caminho. Além disso, é bom estar aberto para novos aprendizados, trocas, experiências, possibilitando um crescimento pessoal e profissional, ampliando sua consciência e criando um ambiente de colaboração. Espalhe suas próprias sementes por onde passar, o que for bom florescerá. Você também poderá colher os frutos no futuro. Mova-se neste sentido. Pare, observe, sinta! Cultive boas sementes e tenha uma vida  mais plena! Vamos praticar esta ideia

Não é fácil seguir em frente com o cenário desafiador do RS, mas a verdade é que a ILoveMyJob é uma empresa ainda pouco afetada, temos nossos colaboradores seguros, alguns de forta do estado e boa parte de nossos clientes não tem sua sede aqui, nos proporcionando uma certa segurança nesse momento. Mesmo assim, sabemos que as pessoas não estão 100%, por muitas terem parentes e entes queridos impactados, mas até mesmo por estarem vendo tão de perto mais de 500 mil pessoas desabrigadas do dia para noite. Contudo, precisamos seguir firmes e fortes, entregando nosso trabalho para clientes e novos clientes com excelência, mantendo nossa solidez, pois assim seguiremos em uma posição de ajudar a reconstruir nosso RS, por meio de doações, divulgações, trabalhos voluntários e não nos tornaremos mais um vítima em meio a tantas pessoas e empresas necessitadas. É assim que começo essa semana, fazendo o que tem que ser feito, dando o meu melhor para ter ainda mais capacidade de ajudar as pessoas por aqui. Hoje foi dia de treinar e sensibilizar a nova turma da Liga Raiz sobre employer branding. A liga é um grupo de estagiários da Raízen que ajudam a promover a marca empregadora da empresa em suas comunidades, eventos e redes sociais É uma oportunidade incrível poder contribuir para o começo da carreira desses talentos, que desde o início já compreendem que compartilhar as suas próprias histórias pode ser a porta de entrada para tantos talentos no mercado de trabalho. #employerbranding #juntospelors ILoveMyJob