Publicação de Imprimindo Ideias

Dia de arregaçar as mangas e unir esforços em prol dos pedidos da Youdu Brindes Corporativos 💪🏻 Quando se trata de prazo, a equipe da um show de união e agilidade! E claro, trabalhar na produção ajuda a expandir habilidades, faz com que a escuta ativa seja essencial para a completa atenção em todos os procedimentos que devem ser seguidos e ainda nos traz aquele feedback positivo no recebimento dos presentes! Para completar, risadas e brincadeiras não faltam nesse momento! Sobre dias atípicos com aprendizados. ✨

Este é meu primeiro fim de ano no Grupo Fácil. Em novembro, recebi o desafio de apresentar uma proposta para o tradicional brinde de final de ano aos colaboradores. Após uma conversa atenta com o CEO, percebi que o desafio era criar algo marcante para uma empresa que dobrou de tamanho nos últimos dez meses. Como gestor de comunicação interna, meu olhar está sempre voltado para o clima organizacional, o engajamento, mas, principalmente, para o sentimento de pertencimento. 🎯 Com o apoio do meu time, pensamos em três pilares: algo funcional – o brinde precisa ser útil e mostrar valor; que marcasse o final de ano e pudesse acompanhar o colaborador por algum tempo; e que proporcionasse uma experiência positiva. Mais do que isso, o brinde de final de ano corporativo é uma oportunidade única de trabalhar a marca da empresa por meio de seu principal embaixador: o colaborador. Nesse cenário, procuro pensar no todo, mas principalmente na grande massa. 💡 O brinde – que para muitos pode parecer simples – é algo que acompanhará nosso time em diversos momentos: um conjunto de térmicas para o lanche do dia a dia ou uma maior para os finais de semana, praia, reunião com os amigos e uma experiência: cada colaborador teve a liberdade de escolher uma camisa em um site, escolhendo a cor, o tamanho e a estampa, que criamos em diferentes estilos, de minimalistas a mais significativas. 👕 E pode ter certeza! Esse brinde é um reforço para que nossa marca circule entre pessoas, ruas, lugares, ganhe alcance e seja reconhecida por mais gente. Como sempre falo, é sobre propósito, criatividade, inteligência e estratégia: do brinde à oportunidade de criar pertencimento, estamos fazendo nossa empresa ser conhecida por cada vez mais pessoas! 🌍

Estamos praticamente na última semana do ano! Se ainda não planejou nenhuma ação para valorizar sua equipe, ainda dá tempo de mostrar o quanto você valoriza o esforço e a dedicação de quem faz sua empresa acontecer. Mesmo uma ação simples pode fazer toda a diferença! Nada como criar experiências únicas e memoráveis para seus colaboradores, afinal, eles são o coração da sua empresa! Que tal explorar ideias criativas para surpreender, engajar e encantar sua equipe? Arraste para o lado e descubra dicas incríveis para tornar este final de ano inesquecível para todos! Um gesto de reconhecimento hoje será lembrado por muito tempo! #endomarketing #eventocorporativo #agenciadeeventos #evento

🎉 Hora de celebrar as conquistas do ano! Uma festa de fim de ano bem planejada fortalece o espírito de equipe e reconhece o esforço de todos. Assista ao vídeo completo para saber algumas recomendações que preparei. Para organizar um evento de sucesso: ✔ Defina um orçamento realista; ✔ Escolha um tema que conecte os colaboradores; ✔ Inclua momentos de reconhecimento; ✔ Certifique-se de criar um ambiente inclusivo. 👉 Prontos para encerrar o ano em grande estilo? Dê play na gestão! Fale comigo.

Hoje completamos 5 anos de história! São 5 anos de muita dedicação, estudo, planejamento e, principalmente, de uma equipe que executa muito bem tudo que é proposto para que nossos clientes tenham uma comunicação eficiente e um posicionamento que traz autoridade e eleva a reputação das suas marcas. Obrigado a todos os clientes, colaboradores, amigos e parceiros que nesses 5 anos confiaram no nosso trabalho para chegarmos até aqui! E a nossa história está só começando! Acompanhe nossas redes sociais para conferir tudo o que preparamos para comemorar esse mês especial! #Trevo5anos - Sorte é um trabalho bem feito! #comunicaçãoparanegócios #comunicaçãoparaindústria #comunicaçãoparaTI

As festas de fim de ano estão chegando, e com certeza, muitas empresas já estão planejando os tradicionais brindes para os colaboradores. Mais do que um simples presente, esses gestos expressam gratidão e fortalecem o vínculo com a equipe. Mas para realmente reconhecer, integrar e valorizar os colaboradores, é essencial ir além! Um ambiente positivo, estratégias que engajam e ações que promovem o bem-estar precisam ser cultivados ao longo do tempo, criando uma base sólida onde o brinde é apenas a cereja do bolo. Sozinho, ele perde impacto, mas quando acompanhado de iniciativas consistentes, fortalece a cultura organizacional, cria conexões reais entre empresa e equipe, motiva as pessoas e impulsiona resultados. É assim que um presente se torna verdadeiramente especial! 💛

NÃO ACREDITO!!! Consegui tanto alcance, quanto engajamento em minha campanha de marketing, evento ou treinamento! (confira meus últimos 2 posts, onde explico como aumentar alcance e engajamento ;)     E agora? Ainda falta algo? Dá para melhorar?     Sempre dá para melhorar e é exatamente aqui que mora o segredo para a melhoria contínua: Gestão Inteligente de Dados.     Depois de apresentar os cases da BAT e da Droga Raia, hoje usarei o case da WestRock Company como referência.     Acompanhando nosso Dashboard, temos a garantia de que 59% dos colaboradores que participaram da ação fizeram todas as atividades do evento/treinamento. Isso nos dá muita certeza de que há um alinhamento de informações e de que ponto posso considerar meu próximo passo.     Falando em próximos passos, como diria Willian Edwards Deming, "O que não se mede não evolui"... Por isso, nosso dashboard traz, em tempo real, não só os acessos e a progressão, como também a informação de quais temas são de maior e menor conhecimento e/ou interesse do público para que, assim, saibamos onde devemos focar esforços em nossas próximas ações     Além disso, tivemos uma incrível taxa de satisfação de 98%. Pessoas que não só gostaram da experiência como recomendariam para outros colegas e empresas.     Os dados em tempo real, nos permite ajustar a rota ainda com o carro acelerando. Também garantem a possibilidade de premiar aqueles com o melhor desempenho, individual ou em grupo, com a utilização de rankings e premiações.     E, claro, passada sua ação, é hora de analisar dados e verificar onde e qual assunto você precisa investir mais tempo e atenção para que haja conexão e continuidade entre está e a próxima ação.     Falamos da forma, mas também é fundamental falar do feat do conteúdo com esse público. No treinamento da WestRock Company, recebemos nota média de 9.7 para o conteúdo apresentado! Resultado de uma preocupação em sempre manter informações atualizadas e factuais.     Se você está precisando inovar, tanto em forma, quanto em conteúdo, #ChamaAPlayerUm, que cuidamos disso para você e ainda deixamos os próximos passos mastigadinho para você.     Esses são alguns dos elementos que garantem engajamento, retenção de atenção e, principalmente, que um evento ou campanha serão memoráveis!     #Westrock #PlayerUm #Dados #ConteúdoMarcante #ConteúdoLeve 

Estive relembrando hoje, as nossas ações de março, enquanto produzia um material de reporte. Teve tanta coisa boa mês passado, e que deu bastante trabalho rsrs. Mas que valeram à pena, porque foram feitas com cuidado com as Pessoas, e alinhamento ao negócio. Tivemos: Inauguração de sala nova; Muitas vagas fechadas e pessoas admitidas; Novos benefícios sendo lançados; Campanha de Valores encerrando um ciclo; Páscoa Solidária; Momento X - que foi um evento online super inovador pro nosso time; Ufa. E teve o querido Dia da Mulher, representado pela foto. Essa data é bem desafiadora pra mim, no sentido de se pensar o que fazer de ação interna. Confesso que não gosto muito da linha de brindes mais tradicionais com kits de esmalte e batom por exemplo (nada contra se alguém fez). Mas eu particularmente fico me questionando nos últimos 4 anos pelo menos, que ação deve ser feita nesse dia, que corresponda realmente à mensagem principal da data, ao momento atual, e àquilo que faz realmente sentido pras pessoas? A ideia inicial da nossa ação desse ano veio de uma pessoa que não está mais no nosso time (e sou grata por isso), depois foi ganhando corpo e se adaptando. Se tornou essa ação tão significativa pra mim. Um momento simples de autocuidado, e uma mini sessão de fotos. Parece clichê, mas a pura verdade é que sem o trabalho do nosso time, nada disso teria acontecido. P&C, vocês são demais. Estamos prontos pro segundo trimestre, porque estamos juntos. E obrigada FiberX por nos proporcionar transformar sonhos em ações, é isso que fazemos todos os dias. #tbt

Dezembro é um bom momento para refletir sobre as realizações da empresa e valorizar os esforços de todos. E essa é também uma oportunidade de a área de Comunicação inspirar, transformando as conquistas em um marco coletivo. Para isso, vale investir em uma retrospectiva por meio do levantamento dos acontecimentos mais importantes de 2024: lançamentos, premiações, eventos e projetos internos. Feito isso, use a criatividade para divulgar as informações para o time. #StellaComunicação #ComunicaçãoCorporativa #ComunicaçãoInterna

Agosto foi o mês mais agitado e cheio de entregas para o nosso departamento. Realizamos mais de 10 eventos, como feiras, patrocínios, ativações e premiações. Nas redes sociais, criamos mais de 20 conteúdos e batemos recordes de alcance e engajamento. Pareceu que o mês teve 60 dias, foi como se vivêssemos dois meses em quatro semanas. Foi um período cansativo e corrido, com bastante pressão, mas seguimos firmes e demos o nosso melhor. E o resultado foi incrível, com números muito melhores do que esperávamos!🎖️ Tudo isso só aconteceu porque contamos com um time sensacional, que recebeu reforços um mês antes desse marco. Na linguagem atual, dá pra dizer que esse time deu "match". Dividimos as tarefas, trouxemos novos conhecimentos, aplicamos novas estratégias, trocamos ideias e nos apoiamos o tempo todo. O que rolou em agosto de 2024 com certeza vai ficar na nossa memória como time, como pessoas e como profissionais. Obrigada, Carolline Trigo Carlos Eduardo Alves e Rodrigo Jesus, pela dedicação e parceria! Vamos juntos!💙🚀 #marketing #comunicação #eventos #marketingdigital