Publicação de Keila Yasmin

A importância de cuidar da saúde mental no ambiente de trabalho Nos últimos anos, a saúde mental ganhou espaço nas conversas sobre bem-estar no ambiente corporativo. E não é para menos: segundo a OMS, transtornos como ansiedade e depressão estão entre as principais causas de afastamento do trabalho no mundo. Compreender que saúde mental é tão importante quanto saúde física é fundamental. Um ambiente de trabalho que valoriza o bem-estar emocional dos colaboradores não só promove uma equipe mais produtiva e engajada, como também evita o aumento do turnover e do absenteísmo. #SaúdeMental #BemEstarNoTrabalho Alessandra Julio Paes

Hoje estarei participando do seminário sobre Saúde Mental no Ambiente de Trabalho, um tema de extrema importância nos dias atuais. Cuidar do bem-estar emocional dos colaboradores não é apenas uma questão de saúde, mas também uma estratégia para melhorar a produtividade e promover um ambiente de trabalho mais harmonioso. Estou animada para aprender mais sobre as melhores práticas e estratégias que as empresas podem adotar para apoiar seus profissionais. Vamos juntos promover a importância da saúde mental no trabalho!

Ótima matéria sobre preservar a saúde mental no ambiente de trabalho. A saúde mental no ambiente de trabalho refere-se ao bem-estar mental e emocional dos funcionários. É a capacidade deles de serem resilientes diante da pressão, lidar com o estresse, realizar tarefas produtivas e manter um bom relacionamento com os colegas. #saudemental

Saúde emocional no trabalho é essencial para o bem-estar e a produtividade dos colaboradores. Em um ambiente onde o estresse, a pressão e as demandas são constantes, cuidar da saúde mental é fundamental. Hoje em formato carrossel, por sugestão do Odilon Bruno.

A saúde mental no ambiente de trabalho se tornou um dos temas mais discutidos no cenário corporativo atual. Em um mundo onde as pressões diárias e o estresse constante impactam diretamente o bem-estar dos colaboradores, as organizações têm buscado alternativas para reduzir os efeitos negativos que a rotina de trabalho pode ter na saúde psicológica. Dentre essas alternativas, a prática de atividades físicas se destaca como uma das formas mais eficazes de prevenção e combate às doenças mentais. Mundo RH

Você sabia que investir em psicólogos para seus colaboradores pode fazer toda a diferença? Aqui estão 5 razões para considerar essa ação: 1️⃣ **Aumento da Produtividade:** A saúde mental impacta diretamente a eficiência no trabalho. Colaboradores saudáveis fazem mais e melhor! 2️⃣ **Redução do Absenteísmo:** Psicoterapia ajuda a prevenir afastamentos por questões emocionais, fortalecendo sua equipe. 3️⃣ **Melhor Clima Organizacional:** Um ambiente de trabalho saudável é mais engajador e colaborativo. Isso resulta em melhor convivência entre colegas. 4️⃣ **Desenvolvimento Pessoal:** Investir em terapia é investir no crescimento emocional e profissional dos colaboradores. 5️⃣ **Apoio à Saúde Coletiva:** Cuidar da saúde mental é cuidar do bem-estar de todos, criando uma cultura mais saudável na empresa. Vamos juntos transformar o ambiente de trabalho! Se você se interessa por temas sobre saúde mental, siga nosso perfil @psicologa_suelicabralmidlej #saúdementalnotrabalho #psicoterapia #terapiasistêmica

Vamos Conversar sobre Saúde Mental no Trabalho! Cuidar da saúde mental no ambiente de trabalho é essencial para o bem-estar e a produtividade dos colaboradores. É fundamental criar um ambiente que promova o equilíbrio emocional e ofereça suporte a todos os membros da equipe. Incentivar um diálogo honesto e seguro sobre questões de saúde mental, criar um ambiente de trabalho positivo com respeito mútuo e oferecer horários flexíveis são algumas das práticas importantes. Além disso, disponibilizar recursos de apoio, como terapias e aconselhamentos, e capacitar gestores e colaboradores para reconhecerem e lidarem com problemas de saúde mental são medidas essenciais. Como sua empresa está promovendo a saúde mental no trabalho? Compartilhe suas experiências e sugestões! #SaúdeMental #BemEstar #AmbienteDeTrabalho #Equilíbrio

A Importância Contínua de Priorizar a Saúde Mental no Trabalho. A saúde mental no trabalho deve ser uma prioridade contínua, adaptando-se às mudanças nas dinâmicas de trabalho e nas demandas modernas. Investir no bem-estar psicológico dos colaboradores é investir no futuro da organização. Isso resulta em um ambiente de trabalho harmonioso, uma força de trabalho engajada e produtiva, e uma reputação fortalecida no mercado. Além disso, ao promover a saúde mental, contribuímos para uma sociedade mais saudável e equilibrada, onde os indivíduos podem alcançar seu pleno potencial. 🌟 #SaúdeMental #BemEstarNoTrabalho #Produtividade #CulturaOrganizacional #EmpresasSaudáveis #FuturoDoTrabalho

Nos dias de hoje, a saúde mental é um tema que não pode ser ignorado, especialmente no ambiente de trabalho. Manter um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal é essencial para o bem-estar e a produtividade de todos os colaboradores. Investir na saúde mental dos colaboradores não é apenas uma questão de responsabilidade social, mas também uma estratégia inteligente para aumentar a produtividade e a satisfação no trabalho. Vamos juntos construir um ambiente de trabalho mais saudável e acolhedor para todos! #SaúdeMental #BemEstarNoTrabalho #Produtividade #QualidadeDeVida #Ética #GestãoDePessoas #MGI Transmissão YouTube MGI: https://lnkd.in/d_JFpZPY Mediadora: Gleice Miguel - SGP/MGI

Ambiente de trabalho é ponto de alerta; especialistas listam cuidados com a saúde mental dos colaboradores