Publicação de LGTI

Sabe o que falta em empresas para ter uma cultura forte? O sentimento de campo de batalha. Toda empresa enfrenta suas batalhas diárias, sejam elas por mercado, resultados ou crescimento. Mas não é só o "dono" que deve lutar por elas, mas sim toda a equipe. E é nas reuniões de cultura que esse espírito de batalha deve ser cultivado. 💪 Criar um ambiente onde todos tenham a mentalidade de time e lutem pelo mesmo objetivo é fundamental. Sua empresa já tem o espírito de batalha? 💥 Comente aqui! #CulturaEmpresarial #EspíritoDeTime #ReuniõesDeCultura #F5Gestão #MotivaçãoDeEquipe #CulturaDeBatalha

Sabe o que falta em empresas para ter uma cultura forte? O sentimento de campo de batalha. Toda empresa enfrenta suas batalhas diárias, sejam elas por mercado, resultados ou crescimento. Mas não é só o "dono" que deve lutar por elas, mas sim toda a equipe. E é nas reuniões de cultura que esse espírito de batalha deve ser cultivado. 💪 Criar um ambiente onde todos tenham a mentalidade de time e lutem pelo mesmo objetivo é fundamental. Sua empresa já tem o espírito de batalha? 💥 Comente aqui! #CulturaEmpresarial #EspíritoDeTime #ReuniõesDeCultura #F5Gestão #MotivaçãoDeEquipe #CulturaDeBatalha

A vitória da equipe #Alpine na #Fórmula1 é um excelente exemplo de como #superação e #profissionalismo podem levar ao sucesso, mesmo em meio a desafios. Aqui estão alguns pontos que essa conquista nos ensina: 1. #Profissionalismo e #Respeito Independentemente de conflitos internos, é crucial manter a educação e o profissionalismo. Reconhecer o esforço e as conquistas dos colegas fortalece o espírito de equipe e cria um ambiente mais colaborativo. 2. #Superação de #Desafios Os desafios são parte integrante do dia a dia, especialmente em situações adversas como uma corrida sob chuva. Essa vitória demonstra que, com atenção, dedicação e aplicação do conhecimento, é possível transformar dificuldades em oportunidades. A habilidade e a atitude certa fazem toda a diferença na busca por resultados. 3. #Valorização do #Trabalho em #Equipe Celebrar as #conquistas coletivas é fundamental. Cada membro da #equipe desempenha um papel importante, e reconhecer isso fortalece os laços e a #motivação. A #vitória é um reflexo do esforço conjunto e deve ser comemorada por todos. Essa vitória da Alpine não é apenas um triunfo nas pistas, mas uma lição valiosa sobre #colaboração, #resiliência e a importância de uma mentalidade positiva diante dos desafios. Vamos levar esses ensinamentos para nossas próprias jornadas! 🏆🚗💨

Mais uma conquista de sucesso....

Mais uma conquista de sucesso....

Imagine contar a um amigo que você ganhou uma maratona com mil concorrentes. A primeira reação seria de celebração, admiração pelo seu feito. Agora, imagine se você dissesse que, na verdade, todos ganharam. Qual seria a graça? Na sociedade em que vivemos, o sucesso é visto como um troféu para poucos. Vencer significa ser melhor do que os outros, sobressair-se em uma competição interminável. Mas será que precisa ser assim? Lúcia Helena Galvão nos faz refletir sobre o quanto estamos presos a essa ideia de que sucesso depende de superar alguém. Em vez disso, ela nos convida a questionar: e se o sucesso pudesse ser algo compartilhado, um resultado de colaboração e não de competição? E se a verdadeira vitória fosse quando todos crescem juntos, ao invés de apenas um cruzar a linha de chegada? Essa mudança de mentalidade não é fácil, porque fomos treinados a buscar reconhecimento individual. Porém, ao mudar o foco para a colaboração, abrimos espaço para algo mais profundo: a ideia de que o sucesso genuíno está em construir, apoiar e crescer com o outro. Nesse novo cenário, o sucesso deixa de ser uma corrida solitária e se torna uma jornada coletiva. Talvez seja hora de rever o que realmente significa vencer. Afinal, quando colaboramos, todos ganham – e essa é a vitória que realmente transforma.

Um CRAQUE vence o jogo, mais ele não ganha um campeonato, ele precisa de um TIME. Um time vence um campeonato , mais um time não ganha o ano todo sem um banco de RESERVA bom, mais juntos eles não criam um LEGADO sem um bom TECNICO! E um time só ganha uma década com um bom PRESIDENTE de time, Para você se manter no sucesso é necessário um corpo de pessoas muito maior para conseguir alcançar e se manter. É necessário ter uma base solida e bem estruturada! #Lidença #Conhecimento #Liderdesucesso #Gestão #Gestaodepessoas #Times #Metas #Vendas #

Mês 11, ou seja, um mês novinho que pode significar o n.1, em contrapartida estar na reta final do ano 2024. Não é surpreendente observar à velocidade dos acontecimentos, chuvas, tempestades e quantas transformações, ganhos, perdas empates, aprendizados. Como você pilotou durante o ano com todas às interferências? Conquistou 10 títulos, medalhas de ouro, prata, bronze, está chegando lá? Entre o ideal e o real, como quer continuar realizando? Pensar nas conquistas materias pode se perder o foco das virtudes que traduzem nossas maiores recompensas e está vinculado ao próprio reconhecimento interior a partir do Autorrespeito, Autoconfiança e Autorresponsabilidade são 3As essenciais. Pense Nisso! "Quando nós mudamos o mundo muda" Sementes de Consciência para Auto Liderança.

Nem sempre é fácil acertar de primeira, mas o importante é não desistir, certo? Estou aqui hoje para comemorar mais uma vitória conquistada com muito esforço e dedicação. Vamos continuar nessa jornada com toda a energia! #foco #dedicação #AnáliseeDesenvolvimentodeSistemas #DescomplicaFaculdadeDigital

Valorização desse time resiliente que faz a diferença com paixão e determinação.