Publicação de Marcio Ricardo dos Santos Costa

Vaga para Analista de Gestão de Pessoas em Piracicaba

⚡Você sabia que a Renova Jr. é dividida em 6 #áreas, responsáveis por diversas funções dentro da empresa? Entenda um pouco mais a respeito de cada área e sua importância para nosso propósito: 🤝 Comercial: • A área que movimenta os #negócios da empresa, promovendo o contato com clientes, através de prospecções e visitas técnicas, assim, gerando novos projetos, além de ser a área responsável pela apresentação de propostas para clientes. 🛠️ Projetos: • Setor que transforma os problemas em verdadeiras #soluções de engenharia, executando projetos para os clientes, assim, proporcionando grande potencial de desenvolvimento de habilidades de engenharia e resolução de problemas para os membros. 📈 Administrativo-Financeiro: • Área encarregada pela parte #financeira e de documentação da empresa, administrando a parte burocrática dos projetos. 🎯 Marketing: • Setor responsável pela #visibilidade da empresa, cuidando da sua imagem, seja de forma externa, como nas publicações em redes sociais, seja de forma interna, como em apresentações para clientes ou documentos de capacitação. Ademais, juntamente ao comercial, o marketing tem papel fundamental na #prospecção passiva de clientes. 👥 Gestão de pessoas: • A área que promove a #interação, integração e o bom convívio entre os membros da empresa, buscando conexão e equilíbrio. O setor também é especialmente responsável pelos processos seletivos. 🎖️ Presidência: • Setor de #liderança da empresa, gerindo e promovendo os outros setores. A área também é responsável pela representatividade da empresa, representando-a em eventos, sendo chave na realização de #contatos externos, capacitações e parcerias. 🌟 E aí? Qual dessas áreas mais lhe interessou? Já pensou que você também pode fazer parte desse time? 🔗 Inscreva-se no nosso processo seletivo através do link: https://lnkd.in/d9hxSzZc ✨ Venha conosco fazer a diferença! #processoseletivo #empreendedorismo #empresajunior #ufrgs #areas #empresa #comercial #projetos #admfin #marketing #gestaodepessoas #presidencia #inscrições

Como vai você hoje? Nos diga o que gostaria de saber de nós. Se quiser se manter por dentro das nossas novidades, siga nossa Page.

Dicas de vagas👇 Confira se a vaga está de acordo com seu perfil profissional, nunca se candidate em vagas distantes do seu perfil. Gostou da dica? Então curti, comenta e compartilha para mais dicas como essa. 🙌👆 #vagasfortaleza #vagasce #vagasdeemprego #vagasbrasil #processoseletivo #vagaslogistica #vagasanalista #vagasassistente #vagasauxiliar

Conexão que nos faz crescer! Hoje comemoramos o dia daqueles que nos conectam com o futuro, os estagiários. Vocês são parte fundamental do nosso crescimento. Vamos continuar evoluindo juntos, sempre! Para celebrar esse dia, perguntamos a alguns estagiários e efetivados “Como é crescer junto com a gente?”. Confira o vídeo:

Oportunidade de estágio

Durante minha trajetória como Jovem Aprendiz na DOME Serviços Integrados, desenvolvi um projeto automatizado utilizando Excel e Power BI para consolidar e monitorar as informações anuais do setor de Facilities. O objetivo foi criar uma solução integrada que facilitasse a análise e o acompanhamento das operações internas, otimizando a gestão e o planejamento estratégico da empresa. As principais áreas incluídas no projeto foram: Recepção: Monitoramento das atividades diárias. Logística: Controle da ocupação e uso das vans. Almoxarifado: Emissão de requisições de compras, controle do consumo de água e saída de EPIs. Refeitório: Rastreamento das refeições mensais por centro de custo. Infraestrutura: Medição dos hidrômetros e consumo de energia elétrica. A solução foi totalmente automatizada, permitindo que os dados fossem atualizados automaticamente e visualizados em tempo real através de dashboards no Power BI, com gráficos e indicadores personalizados. Isso proporcionou uma visão clara e precisa das operações ao longo do ano, facilitando a tomada de decisões informadas pela equipe de Facilities. Vale ressaltar que, para preservar a confidencialidade e segurança das informações, os dados apresentados em vídeos e demonstrativos são fictícios e foram utilizados apenas para fins ilustrativos. Os dados reais não foram divulgados, evitando a exposição de informações sensíveis da empresa. Esse projeto foi essencial para desenvolver minhas habilidades em automação de processos, análise de dados e uso de Excel e Power BI, além de fortalecer minha capacidade de trabalho colaborativo com diferentes áreas.

Governador Valadares

Essa daqui sou eu, sendo feliz porque consigo ser 100% minha pessoinha - mesmo em um evento representando a Caju! Inclusive, nesse evento encontrei uma amiga de trabalho [de experiências passadas] e trocamos do quanto era dificil tentar nos fazer caber numa caixinha… era sofrido! Fica cada vez mais claro pra mim que os desafios no trabalho sempre vão existir, mas quando a gente consegue vestir a nossa própria pele, facilita muito! Enfim, tô usando minha imagem pra contar essa história acima. Masss, também pra divulgar vaga, pq é pra isso que você me segue aqui 😂 Galera de FRONT END, estamos te procurando 👀 Se você tem experiência, eu aguardo sua aplicação para fazer parte do nosso Cajueiro. Agora, se você não tem.. que tal me ajudar compartilhando essa oportunidade!? Vou deixar o link nos comentários 🧡 📸: Bondy Insights

Nunca me esqueci dessa dinâmica em grupo. Foi durante um processo seletivo para estagiar em uma renomada multinacional francesa. Naquela sala, repleta de talentos diversos, me vi como o único com formação ambiental, cercado por indivíduos experientes e viajados, de cursos bem mais tradicionais e conhecidos. Parecia uma batalha perdida desde o início. Lembro-me como se fosse hoje do desafio proposto pelas recrutadoras: montar um produto com algumas ripas de madeira, uma folha de papel e alguns outros artefatos. 15 minutos para terminar e 3 para apresentar ao grupo. Enquanto a maioria se lançava na criação de objetos como porta retratos, suporte para repousar materiais e outros itens funcionais ou engenhosos, decidi seguir um caminho diferente, um tanto arriscado. Foi então que nasceu a minha ideia: uma narrativa. Imaginei um conceito onde os clientes, ao acessarem um site, inseriam as datas de aniversário de seus entes queridos, que eram somadas e transformadas num ângulo por um racional específico de uma calculadora. Esse ângulo, por sua vez, seria formado com os pedaços de madeira fornecidos. Cada núcleo familiar teria seu próprio. ângulo. Além disso, os usuários respondiam a algumas perguntas no site e recebiam um texto personalizado, envolvente e emocionante. Anexada às peças de madeira, esculpidas conforme o ângulo da família, vinha essa carta decorativa. Esse produto destinado a ser colocado na porta de entrada das casas era como um tributo afetuoso aos vínculos familiares e algo de proteção ou energização para o ambiente. Quem nunca viu os enfeites com o nome das crianças nas portas dos quartos de uma maternidade? Sim, esse item quase obrigatório atualmente um dia também foi criado rs. Ao apresentar minha criação, confesso que os candidatos e candidatas fizeram expressões assustadas no começo rs Com esses olhares surpresos ao meu redor, o ambiente acabou tendo seu protocolo quebrado e ao final se encheu de leveza, com as recrutadoras sorrindo e com perguntas que refletiam o encantamento diante da originalidade da proposta. O desfecho? Passei na dinâmica. Um pequeno triunfo que, embora não tenha garantido minha aprovação na entrevista final semanas depois, permanece como uma lembrança valiosa. Essa experiência, assim como tantas outras ao longo da minha jornada, moldaram quem sou hoje e continuam a inspirar minha abordagem criativa e inovadora no mundo corporativo. Acredito firmemente no poder das histórias como impulsionadoras de mudanças e na importância de arriscar, mesmo que o resultado não seja sempre o esperado. É assim que crescemos, é assim que evoluímos.