O treinamento de funcionários é essencial para garantir o desenvolvimento das competências e a evolução da equipe. No Master RH, oferecemos soluções completas de capacitação para que sua empresa esteja sempre à frente. Prepare sua equipe para os desafios de amanhã! . . . #TreinamentoDeFuncionários #DesenvolvimentoProfissional #MasterRH
Publicação de Master RH
Publicações mais relevantes
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Carta aberta aos gestores e gestoras de empresas. Você conhece os benefícios que sua empresa ganha ao treinar seus funcionários? Leia os itens 1 e 2👇 1. Ter colaboradores capacitados, além de aumentar a produtividade e motivação, deixando aptos a trazer ainda mais soluções e inovações no dia a dia da empresa. 2. A qualificação de funcionários é a principal maneira de reter talentos: mais do que um salário chamativo e um ambiente agradável, ter base e recursos para a realização do seu trabalho é imprescindível. Nós da Lc Educação Corporativa, temos a solução ideal para sua empresa. #treinamento #gestão #Rh #negocios #treinamentoedesenvolvimento #curitiba #sjp #brasil #cursos
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Assessora de Imprensa. Formação em jornalismo com MBA em Marketing e Vendas. Coordenadora comercial na Unopar até fevereiro de 2024. Trabalhos em TV, Jornal, Revista e Assessoria de Imprensa.
A base de qualquer empresa em qualquer área são as pessoas e gerenciá-las é uma tarefa que pode ser considerada qualquer coisa, menos simples. O curso de gestão de recursos humanos tem se tornado cada vez mais destaque no mercado de trabalho. Dividido em dois módulos, um voltado a conhecimentos básicos e outro levando em consideração aspectos específicos, o curso ensina tudo que alguém pode precisar para começar a atuar no setor. Informações 41 99722 0340
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1. Uma empresa que busca o próprio crescimento, assim como o desenvolvimento e retenção de seus colaboradores precisa ter um setor de DHO; 2. Faz parte do meu trabalho acolher e orientar equipes e gestores; 3. É necessário e inegociável tratar as pessoas com respeito e dignidade; 4. É legal criar treinamentos “do nada”, mas também é importante fazer um levantamento de necessidades para direcionar melhor o conteúdo; 5. DHO é uma área estratégica; 6. Onboarding e trabalho junto ao Marketing são essenciais para proporcionar uma boa experiência ao colaborador; 7. Avaliação de desempenho e PDI são ferramentas poderosas dentro de uma empresa!
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O caminho a ser seguido.
Analista de RH | Desenvolvimento Humano Organizacional | HRBP | T&D | Onboarding | Endomarketing | Gente e Gestão | Clima e Cultura | R&S
NÃO #TREINAMENTO NÃO É GASTO, É INVESTIMENTO! -> A capacitação adequada desenvolve o colaborador, gerando melhor performance e entrega de resultados. -> Desenvolve habilidades técnicas e comportamentais. -> Reduz os erros, diminuindo o retrabalho. -> Auxilia na autoconfiança do profissional. -> Ajuda a manter um ambiente organizacional harmônico e com mais engajamento. -> Divulgar e fortalece a cultura organizacional. -> Melhora a comunicação entre a empresa, os profissionais e as áreas envolvidas. Há muitos outros benefícios, mas nem toda empresa está aberta para ter esta conversa... Invista em seu Time e Colha os Resultados! #RH #Desenvolvimento #DHO #BPRH #Qualificação #MelhoriaContínua
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Investimento em vc...
Analista de RH | Desenvolvimento Humano Organizacional | HRBP | T&D | Onboarding | Endomarketing | Gente e Gestão | Clima e Cultura | R&S
NÃO #TREINAMENTO NÃO É GASTO, É INVESTIMENTO! -> A capacitação adequada desenvolve o colaborador, gerando melhor performance e entrega de resultados. -> Desenvolve habilidades técnicas e comportamentais. -> Reduz os erros, diminuindo o retrabalho. -> Auxilia na autoconfiança do profissional. -> Ajuda a manter um ambiente organizacional harmônico e com mais engajamento. -> Divulgar e fortalece a cultura organizacional. -> Melhora a comunicação entre a empresa, os profissionais e as áreas envolvidas. Há muitos outros benefícios, mas nem toda empresa está aberta para ter esta conversa... Invista em seu Time e Colha os Resultados! #RH #Desenvolvimento #DHO #BPRH #Qualificação #MelhoriaContínua
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Pegando um gancho no post da Patricia Da S. Amorim Cabral… O #Treinamento tende a ser um gasto, pode ser um investimento e precisa ser um investimento, porém a resposta resultará das ações desenvolvidas pela empresa e por gestores. É interessante realizar um mapeamento das necessidades de treinamentos para definir o que devemos atingir e/ou como gerar mudanças, por exemplo, são mudanças comportamentais ou de habilidades? Por conseguinte, para determinar a eficácia dos treinamentos ou palestra, é necessário um controle de resultados (análise de dados). Obs.: A correção de rotas tem sua importância nesse processo! #RH #Desenvolvimento #EducaçãoCorporativa
Analista de RH | Desenvolvimento Humano Organizacional | HRBP | T&D | Onboarding | Endomarketing | Gente e Gestão | Clima e Cultura | R&S
NÃO #TREINAMENTO NÃO É GASTO, É INVESTIMENTO! -> A capacitação adequada desenvolve o colaborador, gerando melhor performance e entrega de resultados. -> Desenvolve habilidades técnicas e comportamentais. -> Reduz os erros, diminuindo o retrabalho. -> Auxilia na autoconfiança do profissional. -> Ajuda a manter um ambiente organizacional harmônico e com mais engajamento. -> Divulgar e fortalece a cultura organizacional. -> Melhora a comunicação entre a empresa, os profissionais e as áreas envolvidas. Há muitos outros benefícios, mas nem toda empresa está aberta para ter esta conversa... Invista em seu Time e Colha os Resultados! #RH #Desenvolvimento #DHO #BPRH #Qualificação #MelhoriaContínua
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NÃO #TREINAMENTO NÃO É GASTO, É INVESTIMENTO! -> A capacitação adequada desenvolve o colaborador, gerando melhor performance e entrega de resultados. -> Desenvolve habilidades técnicas e comportamentais. -> Reduz os erros, diminuindo o retrabalho. -> Auxilia na autoconfiança do profissional. -> Ajuda a manter um ambiente organizacional harmônico e com mais engajamento. -> Divulga e fortalece a cultura organizacional. -> Melhora a comunicação entre a empresa, os profissionais e as áreas envolvidas. Há muitos outros benefícios, mas nem toda empresa está aberta para ter esta conversa... Invista em seu Time e Colha os Resultados! #RH #Desenvolvimento #DHO #BPRH #Qualificação #MelhoriaContínua
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A importância de uma boa gestão e uma gestão mais humana
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Exatamente assim... Treinamento não pode ser visto como problema, mas sim, como uma solução extremamente eficaz, e tão atual, ainda em 2024💪🙏
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Líder em Gestão de pessoas / Gestão Operacional / Customer Experience/ Customer Service/ Admistrativo
Treinamento é a chave para transformar custo em crescimento. #InvestirEmTreinamento #CrescimentoAtravésDoTreinamento #TreinamentoComRetorno #DesenvolvimentoDeEquipe
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