RODRIGO YUJI SATO | LÍDER EM TRANSFORMAÇÃO DIGITAL E ESTRATÉGIA CORPORATIVA #podcast #cortespodcast Rodrigo Yuji Sato é um líder dinâmico com ampla experiência na solução de problemas complexos em setores como aviação, saúde, governo, indústria, serviços financeiros e varejo. Especialista em inovação corporativa, transformação digital e governança de portfólios, ele é reconhecido por sua capacidade de criar estratégias inovadoras e liderar mudanças organizacionais. Com formações que vão de Administração a pós-graduações em Engenharia de Marketing (FIA), MBA Corporativo (Insper) e mestrado em Gestão de Negócios (FIA), Rodrigo também possui especializações em design de serviços, estratégia corporativa e governança de startups. Atualmente, é Head of Transformation na Ekantika, mentor em programas como Plug and Play e InnovAtiva, além de ser conselheiro em estratégias corporativas. Nos tempos livres, ele compartilha sua paixão como enófilo, sommelier de saquê e organizador de confrarias de vinho. SIGAM NOSSAS REDES SOCIAIS: Instagram: https://lnkd.in/dSvESyVd Site: https://lnkd.in/dBGPiMnh Produção: Gramophone https://lnkd.in/dR6gaFiQ #OMelhorConselho #TransformaçãoDigital #InovaçãoCorporativa #Governança #Empreendedorismo #EstratégiaDeNegócios
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Quer elevar a produtividade da sua equipe ao próximo nível? 🚀 No corte de hoje, nosso COO, Victor Lúcio , e nosso Gestor de Inovação Fellype Andrade da Evo Network revelam estratégias comprovadas para transformar desempenho em resultados tangíveis. Descubra como pequenas mudanças no dia a dia podem gerar grandes impactos na performance do seu negócio. Assista agora e aprenda com quem está à frente da inovação empresarial! 🎯💼 #produtividademáxima #liderançaeinovação #gestãodesucesso #evonetwork
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Como inovar nos negócios? Empresas que abraçam a inovação estão bem posicionadas para atrair investidores, manter a relevância no mercado, melhorar a eficiência operacional, construir uma marca forte, adaptar-se às mudanças do setor e atrair talentos criativos. Neste trecho, Carlos Busch, explica como estimular a inovação e a busca pela diferenciação no mundo dos negócios Assista o podcast completo em: https://lnkd.in/gbhSJ5ce #inovacao #tecnologia #gestao
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A Transformação Digital é o tema em destaque, numa conversa onde damos a conhecer duas empresas de setores tradicionais como o têxtil e construção civil, finalistas na categoria mencionada dos Prémios Heróis PME, uma iniciativa da Yunit Consulting. Moderada por Maria José Martins, diretora do Brands Channel, por Luis Teodoro, administrador da SoftFinança, S.A., e por Pedro Janela, fundador e presidente do WYgroup, conta com a experiência e partilha de ⓙⓞⓢⓔ ⓐⓛⓑⓔⓡⓣⓞ ⓓⓔ ⓒⓐⓢⓣⓡⓞ, CEO da DAUTI, e de José Miguel L. Maria, diretor de informática do Grupo CCR - Engenharia & Construção. Para ver no novo episódio da série “CEO – Conversas Entre Organizações”. #yunitconsulting #heroispme #pme #softfinanca #wygroup #dauti #grupoccr #negocios #transformacaodigital #ceo #conversasentreorganizacoes #youtube #brandschannel
Como o TRADICIONAL pode vencer no DIGITAL | CEO – Conversas Entre Organizações
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É importante que as empresas enxerguem a transição como uma oportunidade para melhorar processos, aumentar a eficiência e ganhar competitividade no mercado. Da o play no link abaixo para assistir o Podcast completo CIGAM Software de Gestão #inovaçao #CIGAM
A coragem e o risco que movem a inovação ✨ Na indústria, a inovação não vem apenas de novas ideias, mas da coragem de enfrentar riscos. 💡 É desafiador, pode não funcionar, mas quando dá certo, a empresa se diferencia. O primeiro passo é aceitar a mudança e confiar no processo. No Feevale Summit, falamos sobre como o medo de errar não pode impedir o crescimento. Arriscar e confiar nas partes envolvidas é o caminho para a verdadeira inovação. O que você acha? Está pronto para assumir os riscos da inovação? Veja o Podcast completo em : https://lnkd.in/dMiUvHuS Deixe seu comentário! Com - Robinson Klein em Universidade Feevale #Inovação #CIGAM #Tecnologia #Gestãoempresarial #FeevaleSummit
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Como as empresas podem transformar a inovação em ação no dia a dia? No novo episódio, Fernanda Sardas compartilha insights valiosos sobre como incorporar práticas inovadoras de maneira simples, eficiente e alinhada aos objetivos organizacionais. Ao focar em soluções práticas, as empresas podem promover mudanças reais, melhorar processos e criar um ambiente mais dinâmico e competitivo. E a sua empresa, já está adotando a inovação de forma estratégica para se destacar no mercado? #inovação #InovaTanto #coorporativo #UmTantoem60segundos
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Na #ThononAdvogados acreditamos que Estratégia, Inovação e Confiabilidade caminham juntos para a melhor tomada de decisão e consequente otimização dos resultados. ✔️ Estratégia: soluções alinhadas com a estratégia de negócios. Isso significa não apenas resolver problemas imediatos, mas também contribuir para metas de longo prazo e sustentabilidade. ✔️ Inovação e Confiabilidade: desenvolvimento de ideias novas e criativas que possam trazer vantagens competitivas ao cliente. Soluções confiáveis e robustas para lidar com os desafios do mundo real.
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No mundo dos negócios, a inovação não é mais uma opção – é uma necessidade! 🚀 Para se destacar em um mercado cada vez mais competitivo, sua empresa precisa pensar à frente, explorar novas oportunidades e adotar soluções que otimizem seus processos. Na Seven Insights Gestão Empresarial, nós ajudamos a transformar desafios em resultados concretos. Com expertise em consultoria, BPO contábil, gestão empresarial e Business Intelligence, trazemos soluções estratégicas que impulsionam o crescimento e mantêm sua empresa preparada para o futuro. Chegou a hora de fazer a diferença! Inove com a gente e veja o impacto no seu negócio. 🔥 Entre em contato agora e descubra como podemos acelerar a sua transformação!
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Vivendo a revolução empresarial no universo do @sbtinterior 🌐💼 Compartilhando segredos de sucesso em Gestão Empresarial com ela @lilihsilva.ne com Exclusividade! O mistério do crescimento sustentável está na arte da inovação estratégica. 💡 Descubra como transformar desafios em oportunidades.. #robsonpenha Transformando Pessoas & Empresas! #gestãoinovadora #segredodosucesso #sbt #GestãoEmpresarial
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Por que as firmas são tão ruins em inovação...?! Todo estrategista sabe, inovação é o que garante o futuro de qualquer negócio. Tanto iniciativas incrementais, como as agendas de melhoria contínua, excelência organizacional, que ajudam a elevar o nível de um produto ou serviço já existente para um cliente existente em um dado mercado existente, quanto aquelas iniciativas radicais, que criam por completo um novo mercado. E aqui começa a bagunça. Via de regra, líderes e gestores são muito ruins em lidar com ambos tipos de inovação, dado que o sistema de incentivo, estruturas organizacionais, capacidades e talentos disponíveis são educados desde sempre a focar somente na agenda de "eficiência". É o famoso discurso: "Nós precisamos fazer mais com menos". Quem nunca se viu neste cenário?! Passa-se alguns períodos, essas mesmas companhias vendo sua capacidade inovativa estagnada, contratam palestrantes para incentivar seus colaboradores a "pensarem fora da caixa". Não funciona. Veja, enquanto estratégia tem a ver com alinhamento, inovação, especialmente a mais radical, tem a ver com desalinhamento. Tem a ver mais com caos do que com ordem, mas um caos planejado e processual, que tem a sua própria estrutura organizacional, valores, comportamentos, métricas de sucesso e mandatos, como na figura abaixo que trago da professora Gina O'Connor em um dos seus incríveis livros sobre inovação (neste, Grabbing Lightning). Inovação, portanto, não é dada. Ela é construída. Com muita disciplina e coragem. Como funciona na sua companhia? Seja incrível! #Estratégia #Inovação #Cultura #Liderança
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Corporate Strategy and Transformation Director | Board Member | Advisor | Researcher
4 semLuiz Henrique Alves obrigado pelo convite. O desafio de educar e implementar bons conselhos consultivos transcende cursos e certificações. Depende de pessoas competentes, engajadas e genuinamente preocupadas em capturar valor. Sucesso!