Transforme a gestão de treinamentos normativos na sua empresa! Você sabia que o modelo híbrido de treinamentos normativos combina o melhor do EAD e do presencial para garantir flexibilidade, eficiência e resultados superiores? Como funciona o modelo híbrido? - Teoria Online: Os colaboradores podem acessar conteúdos de onde estiverem, reduzindo custos com deslocamentos e hospedagens, além de oferecer maior flexibilidade para quem está em locais remotos. - Prática Presencial: Momentos dedicados exclusivamente à aplicação prática, como simulações e exercícios com cenários reais, otimizando o aprendizado para situações críticas. Por que adotar o modelo híbrido? Empresas de setores de alto risco, como petroquímica, mineração e construção, têm utilizado essa abordagem para: - Reduzir custos operacionais. - Aumentar a retenção de conhecimento prático. - Elevar o nível de segurança e conformidade. Na TMS, somos especialistas em integrar tecnologia e inovação à gestão de treinamentos normativos. Descubra como nossas soluções podem ajudar sua empresa a alcançar novos padrões de excelência! Vamos conversar? Entre em contato para conhecer nossas soluções. #TreinamentosNormativos #ModeloHíbrido #SegurançaNoTrabalho #GestãoDeTreinamentos #Conformidade #Inovação #RHCorporativo
Publicação de Training Management Specialists
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Modernize seus treinamentos corporativos com metodologias inovadoras! Empresas que adotam conteúdos interativos e metodologias modernas em seus treinamentos conseguem: Engajar mais colaboradores; Reforçar o aprendizado na prática; Aumentar a retenção de informações. Na VG Educacional, criamos conteúdos que vão além do tradicional. Combinamos tecnologia e personalização para desenvolver treinamentos alinhados às suas metas e cultura. Chegou a hora de transformar o aprendizado da sua equipe. Pronto para dar o próximo passo? Fale com a gente e descubra como modernizar seus treinamentos! #RH #Treinamentos #conteúdoead
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A adoção de treinamentos corporativos online transformou a maneira como capacitamos nossos colaboradores. Adaptação a novas tecnologias e metodologias, garantiram que o aprendizado continuasse de forma eficaz e engajadora. Nesses quatro últimos anos essa transição exigiu de uma grande dose de resiliência. Aprender a utilizar novas ferramentas e manter o engajamento dos participantes foi um desafio, mas também uma oportunidade para inovar e melhorar nossos processos de capacitação. Os benefícios dessa evolução são claros: personalização do aprendizado, maior flexibilidade de horários e redução de custos operacionais. O formato digital mostrou-se uma evolução necessária, impulsionando o desenvolvimento contínuo e a inovação das empresas. Mas será que esse formato é o ideal para os cenários futuros? Ou será que os treinamentos presenciais poderão ganhar força novamente. Na minha opinião o híbrido pode ser o melhor caminho. E você, o que pensa sobre esse assunto? #lives #treinamento #adaptação #resiliência #inovação
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Se você enfrenta dificuldades para acompanhar a evolução dos profissionais, altos custos com treinamentos presenciais, ou não sabe por onde começar, é hora de simplificar e conhecer o potencial da ValorTech em tornar seu RH mais relevante 📊 Com a ValorTech, nossa plataforma LMS de aprendizagem corporativa, você encontra benefícios para superar os desafios na gestão de T&D de forma prática e intuitiva. Clique no abaixo e agende sua demonstração com um de nossos consultores. Tenha a tecnologia com melhor custo-benefício do mercado como aliada em seu sucesso! https://linktr.ee/valorac #valoraprendizagemcorporativa #valortech #plataformalms #aprendizagemcorporativa #gestãodepessoas #ted
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Automatize o processo de coleta de presença em treinamentos, de forma rápida, fácil e eficiente! #ListaDePresença #Tecnologia #GestãoEficiente #Treinamento #Automatização #Inovação #LMS
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A Educação Corporativa 4.0 representa uma transformação na forma como as empresas abordam o desenvolvimento de seus colaboradores e criam programas de treinamento. Impulsionada pela digitalização e pelas novas tecnologias, essa abordagem busca criar experiências de aprendizado mais personalizadas, engajadoras e eficazes, principalmente no ambiente virtual.
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Então, por que você ainda resiste em investir em treinamentos?🤔 Talvez seja o medo do custo inicial, ou a crença de que a equipe já sabe lidar com os clientes. Mas a verdade é que a falta de investimento em treinamento pode CUSTAR MUITO MAIS caro a longo prazo. Imagine perder clientes devido a interações mal gerenciadas, ou enfrentar reclamações recorrentes por falta de habilidades de comunicação. 🔸Esses são apenas alguns dos problemas que podem surgir quando a equipe não está devidamente treinada. E os custos desses problemas podem ser muito maiores do que os investimentos em treinamento. ✅INVESTIR em treinamento para a equipe de atendimento ao cliente não é apenas uma escolha inteligente, é uma necessidade urgente, afinal, por mais avançadas que sejam as tecnologias e as estratégias de marketing, é o ATENDIMENTO HUMANO que realmente faz a diferença na jornada do cliente. 🔊Não deixe para depois o que pode fazer toda a diferença agora. Afinal, o futuro da sua empresa depende da experiência que você proporciona aos seus clientes hoje!
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Uma pesquisa da ABTD (Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento) revelou que, em 2023, as empresas brasileiras ofereceram, em média, apenas 23 horas anuais de treinamento por colaborador, enquanto nos Estados Unidos esse número chega a 33 horas – um aumento significativo de 43,4%! Na StepOne, acreditamos que a educação eficaz é fundamental para transformar esses dados. Com nossa solução de videoconferência integrada, você pode realizar aulas ao vivo, reuniões e webinars de forma dinâmica e eficiente, garantindo que seus colaboradores tenham acesso a um aprendizado que realmente faz a diferença. Vamos juntos mudar essa realidade e elevar o nível de desenvolvimento na sua empresa! #StepOne #universidadecorporativa #treinamentodecolaboradores #educaçãoempresarial #treinamentoedesenvolvimento
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📲 RH: Gestão de Treinamentos 100% Online – Sem Papel! Chega de lidar com pilhas de documentos e listas de presença em papel. Com a RHTECH, você gerencia todos os seus treinamentos de forma totalmente digital. Desde o registro de presença até a emissão de certificados, tudo fica disponível na plataforma. Só imprima se realmente precisar! 🖨️😉 🔹 Assinaturas eletrônicas 🔹 Certificados digitais 🔹 Relatórios completos e exportáveis Simplifique a sua rotina e foque no que realmente importa: o desenvolvimento das pessoas. 💼🚀 #RHInovador #GestãoDeTreinamentos #Tecnologia #SemPapel #Eficiência #RHTECH
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O EAD Corporativo é uma solução flexível e eficaz para desenvolver colaboradores de forma acessível e de alta qualidade! Oferece capacitação online, sem barreiras geográficas, ajudando empresas a treinarem equipes em qualquer lugar. Principais Benefícios: - Treine onde e quando precisar, eliminando deslocamentos e economizando tempo e recursos - Redução significativa dos custos com eventos e espaços físicos - Acesso a conteúdos uniformes, mantendo a equipe alinhada, mesmo que esteja em locais diferentes Fale com a Target-Q e descubra mais sobre como o EAD Corporativo pode impulsionar o conhecimento e a eficiência na sua empresa! #eadcorporativo #capacitaçaoprofissional #crescimentoprofissional #treinamento #estudosead #organizaçãoead #dicasdeestudo #carreira #certificacaoISO #mercado #iso #controledequalidade #targetq
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