6 tendências para o mercado de trabalho.

1-     Maior concorrência

A distância não será impeditivo para contratações. “A pessoa não concorre apenas dentro do seu setor ou empresa, e sim com outros países e candidatos que podem executar a mesma atividade”. Além disso, os robôs e os sistemas de automação farão boa parte das atividades operacionais que hoje são realizadas por humanos.

2-     Carreira em uma mesma empresa?

Cada vez mais os profissionais devem buscar projetos específicos que agradem seu perfil – e isso fará com que a troca de empregos seja mais natural e frequente. O desafio das empresas é atrair, reter talentos e estimular a produtividade nas equipes.

3-     Lifelong Learning

O aperfeiçoamento e o aprendizado constantes serão fatores decisivos para que os profissionais do futuro se mantenham relevantes no mercado. O lifelong learning é essencial para os profissionais de hoje devido à velocidade das mudanças no mercado de trabalho e às habilidades exigidas para as novas funções que estão surgindo.

4-     Trabalhar de qualquer lugar do mundo

A pandemia acelerou essa transformação que veio para ficar!

Será cada vez mais comum trabalhar de qualquer lugar. Com isso, as organizações poderão reduzir gastos e permitirão que os profissionais criem novos negócios e expandam sua dinâmica de trabalho. Até mesmo os modelos de escritórios físicos passarão por drásticas transformações. Em alguns casos, eles serão itinerantes e com espaços esporádicos de coworking, e as reuniões presencias darão lugar às chamadas de videoconferência.

5-     As oito horas de trabalho serão extintas

As jornadas de trabalho nas empresas também passarão por mudanças nos próximos anos. Redução na carga horária e expedientes menores determinarão a escolha dos profissionais diante das empresas em que querem trabalhar. O profissional do futuro, além das atribuições técnicas, também terá foco em realizações pessoais, como trabalhos sociais e qualidade de vida.

6-     Novas profissões

Os avanços científicos e tecnológicos devem mudar o perfil das profissões que surgirão no futuro. A evolução é tamanha que cerca de 70% das crianças de hoje em dia trabalharão em profissões que ainda não existem.

Fonte adaptada: Pesquisa PageGroup Set/2019

Quais mudanças você já tem visto no mercado?

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