A inovação da sua empresa vai além da tecnologia (e eu te explico como) 💡

Para criar um ambiente inovador, é essencial desenvolver e aprimorar certas habilidades nos seus colaboradores.

Vem que te conto abaixo algumas delas e como cultivá-las:

SENSO CRÍTICO - quando os colaboradores são capazes de analisar situações em diferentes perspectivas e propor soluções inovadoras. Você pode transformar o ambiente de trabalho, de forma que questionar o status quo seja algo recorrente - colaboradores críticos se desenvolvem na defesa de novas ideias em busca de melhorias, deixando de lado o conformismo e a padrão do efeito fazer mais do mesmo!

AUTONOMIA - quando os colaboradores se sentem aptos em tomar decisões e, como consequência, elevar o nível de responsabilidade, engajamento e iniciativa para buscar novas formas de realizar os processos do dia a dia. Você pode implementar atividades e treinamentos que deixam seus colaboradores frente a tomadas de decisões, mas claro, sempre considerando a cultura, riscos e objetivos da companhia. 

PERFIL EMPREENDEDOR - quando os colaboradores são estimulados a identificar oportunidades de inovação dentro da empresa e superar a resistência à criação de algo novo ou até mesmo de melhorar processos para acelerar entregas e resultados. Nesta habilidade, você pode estimular as pessoas na organização a compreender que algo pode ser feito de maneira diferente, tornando seus profissionais mais intraempreendedores. 

As empresas que estimulam habilidades empreendedoras, que incentivam a autonomia e apoiam o senso crítico, acabam ganhando em aperfeiçoamento e inovação, além de manter os funcionários cada vez mais motivados.

O efeito é ainda maior, já que os colaboradores se tornam agentes de transformação nesse espaço organizacional e, dessa forma, colocam suas ideias em prática e desenvolvem seu lado criativo.

Agora me conta, a sua empresa olha apenas para a tecnologia quando se fala em inovação ou tem valorizado essas e outras habilidades internas também? Compartilha com a rede.

Para saber mais sobre cultura de inovação, acesse: lucasbernardino.com.br

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