Liderança Humanizada

Liderança Humanizada é o impacto na vida dos colaboradores.

Recentemente, liderança humanizada virou um assunto mundial, isso se deu ao fato dessa "nova" liderança ser transformadora dentro das organizações. Muito se discute do por quê, a Liderança Humanizada funciona.

Afinal, as pessoas não estão buscando somente a remuneração e os benefícios oferecidos pela, organização, na real, os profissionais estão cada vez mais ligados com a questão da saúde mental. Muitos profissionais estão em busca de instituições que permitam e incentivam o desenvolvimento do colaborador. Também, buscam lugares que estimulam um convívio agradável e facilite a comunicação eficiente entre os integrantes da equipe.

Seguindo esse contexto, a gestão humanizada surge como um auxílio permitindo que essas, e outras vantagens, aconteçam contribuindo para o crescimento da organização e dos colaboradores.

Mas, afinal o que realmente você sabe sobre liderança humanizada?

Como o tema Liderança Humanizada ainda gera dúvidas e discussões, vou te mostrar um pouco do que sei...

Liderança humanizada vem através de uma gestão na qual o líder exerce sua influência e suas ações sobre uma equipe. De forma mais empática e solidária. Para que isso ocorra, é primordial que o gestor humanizado desenvolva características específicas, como maturidade, inteligência emocional, sensibilidade, entre outras. O mais importante é que o líder humanizado goste de pessoas, de interagir, de conviver, de se comunicar e que busque tentar entender o outro. O gestor humanizado precisa pensar e executar estratégias que estimulam o engajamento dos colaboradores e que desperte a mudança de mindset corporativo, melhorando a cultura organizacional da empresa.

Agora que você sabe o que é Liderança Humanizada, comente aqui comigo o que acha dessa nova liderança dentro das organizações?