O caminho para a oportunidade está mudando

A curta vida útil das habilidades e o aperto do mercado de trabalho estão dando origem a uma multiplicidade de lacunas de habilidades. As empresas estão lutando para se manter à frente da curva, tentando manter seus melhores talentos e se esforçando para preencher posições-chave. Os indivíduos estão conscientes de permanecerem relevantes na era da automação.

Esses líderes organizacionais criam oportunidades de aprendizagem para permitir o crescimento e a realização dos funcionários. Eles têm a capacidade de orientar suas organizações para o sucesso no mercado de trabalho de amanhã, mas não podem fazê-lo sozinhos.