Programa de Desenvolvimento Soft Skills COS-Evoltz
A Evoltz pretende ser uma companhia atenta as necessidades do mercado e compromissada com o desenvolvimento de seu capital humano. Nesse sentido, investir no desenvolvimento das competências interpessoais (“soft skills”) promove eficiência e contribui para um ambiente de trabalho saudável, fomentando a empatia e desenvolvimento pessoal de cada colaborador de forma global.
A Evoltz criou um projeto de qualificação e capacitação focado no desenvolvimento dos operadores do seu Centro Operação de Sistemas (COS). O projeto tem como foco o desenvolvimento das habilidades interpessoais dos operadores, tais como autoconhecimento, diversidade e administração de conflitos, comunicação assertiva, relacionamento interpessoal, inteligência emocional, entre outros. Mais do que levar a energia que movimenta o futuro, nós SOMOS essa energia! #somostodosevoltz #cosevoltz
Operador de sistemas elétricos na EVOLTZ
3 aOrgulhoso em fazer parte desse time , excelente programa que levarei não só para o ambiente de trabalho, mas também para a vida.
Operador de Sistemas Elétricos Especialista Evoltz Participações S.A
3 aMais uma vez, venho aqui demonstrar toda a minha felicidade e agradecimento aos colaboradores do RH Evoltz por proporcionar a equipe do COS uma excelente qualidade de trabalho e treinamentos comonesse que evoluem nós funcionários, não só como profissionais, mas também como ser humano. Isso é fundamental pra trabalho em grupo!!! #SomosTodosEvoltz #CosEvoltz