Startup pessoal - O início de uma transformação digital

Há algum tempo ser ágil virou moda. 

Não, não estou criticando a agilidade, muito pelo contrário! Inserida em um contexto waterfall há 20 anos, me interessei recentemente pelo ágil de forma a querer entender melhor não só os eventos mas o mais importante, como mudar o mindset de forma a me encaixar nesse contexto.

Conheço algumas pessoas que no primeiro vislumbre da empresa se tornar ágil, fez uma certificação e em 3 dias se disse "ágil"! Acho isso bem interessante, pra não dizer peculiar! Tendo ido em eventos nas duas últimas semanas e conversado com quem não só trabalha mas ama essa forma de vida (sim, o jeito como você enxerga a vida muda quando você se torna ágil), percebi que de nada adianta se certificar, brigar para conseguir uma vaga numa empresa ágil, falar sobre Scrum, Kanban, Lean, XP e etc, se o seu interior não mudar. Não adianta dizer que "seu time" tem 99% de gestão horizontal quando no 1% restante você se faz um "chefe tradicional". Ser ágil em primeiro lugar, é colocar os seus interesses em segundo plano, é pensar realmente como time mas ficar pessoalmente realizado com isso! É querer ser relevante, fazer algo importante para seu cliente, para a sociedade, para o Mundo! Pense ágil antes de se tornar ágil!