Upskilling e Reskilling – processos fundamentais na carreira hoje em dia

Você conhece as expressões upskilling e reskilling? Sabe o que elas significam? Esses são dois processos super importantes nos dias de hoje, para aqueles profissionais que buscam destaque no mercado de trabalho, em sua área de atuação.

Upskilling é o processo de aquisição de novas habilidades ou ainda de aprimoramento de habilidades já existentes para melhorar o seu desempenho profissional, acompanhando as mudanças do mercado. Envolve a capacitação em competências específicas que são fundamentais para sua carreira atual ou em uma eventual transição de carreira. Ajuda na empregabilidade e dá mais visibilidade ao profissional. 

Já o reskilling envolve aprender novas habilidades ou competências diferentes daquelas que o profissional já possui. O objetivo é se adaptar às novas demandas do mercado de trabalho e mudanças tecnológicas. É muito útil quando os conhecimentos do profissional se tornam obsoletos devido aos avanços tecnológicos, automação ou outras tendências. O foco aqui é melhorar a empregabilidade e também trazer mais visibilidade ao profissional. 

Ambos os processos estão em alta nos dias de hoje, pois ninguém pode se dar ao luxo de deixar de aprender. Pelo contrário, inúmeras vezes ao longo da carreira precisamos desaprender velhos conceitos para aprender coisas novas. 

Os dois processos são desafiadores, mas seus resultados são muito positivos. Exigem esforço e dedicação do profissional e muito autoconhecimento sobre suas fragilidades e necessidades a suprir. A ajuda de um coaching de carreira pode ser fundamental nessa hora, fazendo com o que o profissional enxergue melhor o que precisa fazer e planeje uma rota de atualização.

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Angélica Dalla Rosa

Coach e Consultora | Carreira e Liderança

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