Signera Rekrytering - Vi kan samhällsnyttiga organisationer

📣SÖKES: Senior rekryteringskonsult till Signera Rekrytering - Vi kan samhällsnyttiga organisationer! Vi växer och söker nu dig som vill göra verklig skillnad för samhällsnyttiga organisationer i rollen som seniorkonsult! Är du dessutom nyfiken på hur vi tillämpar transparent lönesättning som ett led i att främja en jämställd arbetsmarknad i enlighet med EU:s kommande lönedirektiv? Spana då in denna annons, och välkommen med din ansökan redan idag! 👉 https://lnkd.in/dzju4RSg #seniorkonsult #affärsnytta #samhällsnytta #rekrytering #executivesearch

Ny på jobbet 💫 Signera har varit med och rekryterat Karin Olsson till den nyinrättade rollen som biträdande generalsekreterare hos Amnesty International Sverige. Karin har mångårig erfarenhet av arbete med organisation, interna förändringsprocesser och styrning inom civilsamhället, i roller som högsta tjänsteman och som strateg. Närmast kommer Karin från RFSU som ledningsstrateg. 👋Hej Karin! Vilka förväntningar har du på ditt nya uppdrag? - Jag ser fram emot att arbeta med de interna förutsättningar som krävs för att Amnesty ska kunna vara en stark och tydlig aktör för mänskliga rättigheter i Sverige och internationellt. Det vill säga frågor som rör styrning, intern samverkan, jämlikhetsarbetet, internkommunikation och kultur. Jag tror att ju bättre vi funkar inom en organisation desto större skillnad kan vi åstadkomma i vårt samhälle. Jag ser fram emot att få arbeta vidare med det som redan är påbörjat och de idéer som finns samt kunna bidra till en utveckling där Amnesty blir en än starkare aktör i en tid när vi behövs mer än någonsin. Vad var det som lockade dig att anta uppdraget? - Jag lockades av möjligheten och ansvaret att få vara med och leda en av världens viktigaste människorättsorganisationer. Amnesty är en fantastisk organisation, och i en tid när rättigheter kränks och demokratin utmanas och möter omfattande hot, så blir det extra viktigt att vara med och verka för en annan utveckling. Vad kommer du särskilt ihåg från rekryteringsprocessen? - Det var en grundlig och omfattande rekryteringsprocess, vilket kändes tryggt. Både för mig att få veta så mycket som möjligt om uppdraget och för Signera och Amnesty att få veta så mycket som möjligt om mig. Signera var mycket tydliga med återkoppling och information om processen, vilket bidrog till känslan av en mycket proffsigt genomförd rekryteringsprocess. Vi önskar Karin och Amnesty all framgång!

Ny på jobbet!💫 Signera Rekrytering har haft glädjen att bistå Friskis&Svettis i rekryteringen av en ny Chef inom träningsutveckling och utbud. Tillträdande kandidat är Brian van den Brink som har en gedigen bakgrund inom träningsbranschen, som marknadschef men även som gruppträningsinstruktör, personlig tränare och utbildare. Han har också grundat ett utbildningsföretag inom personlig träning. Vi tackar för ett gott samarbete och önskar både Friskis och Brian all framgång! https://lnkd.in/duRcqQZc

🚀Månadens fråga - kan du tänka dig en karriär som interimskonsult? Affärsområde Interim fortsätter att växa hos oss på Signera Rekrytering, vilket speglar behovet av konsulter som vill arbeta i tidsbegränsade uppdrag. Att vara interimskonsult innebär ofta att vara tillgänglig med kort varsel, att snabbt sätta sig in i nya verksamheter och att leverera värde för sin uppdragsgivare. Det är en unik möjlighet att kunna påverka sin egen inkomst och arbetssituation, samtidigt som det kräver en flexibilitet. Nu är vi nyfikna på hur du ställer dig till att släppa livet som anställd och påbörja en karriär som interimskonsult.

📣SÖKES: Generalsekreterare till Unga Forskare! Vill du vara med och inspirera barn och unga till att utforska STEM och vetenskap? Unga Forskare söker nu en generalsekreterare för att leda, utveckla och stärka vår organisation för framtiden. Vi står inför en spännande tid med en ny strategi för 2025–2028, där vi vill nå ut till och engagera ännu fler unga, stärka medlemsvärdet och positionera oss som en ledande aktör i samhällsdebatten för att föra vårt budskap vidare. Välkommen med din ansökan redan idag! 👉 https://lnkd.in/dDaiScAa

📣SÖKES: Avdelningschef Insamling och Marknad till Amnesty International Sverige! Till vårt sekretariat i Stockholm söker vi nu en chef till avdelningen insamling och marknad med ansvar för att leda och utveckla Amnesty Sveriges arbete med insamling. Du är en viktig pusselbit för att vi genom innovation och diversifiering av kanaler ska nå våra ambitiösa tillväxtmål. Vill du bidra till den fortsatta utvecklingen för Amnesty Sverige som det självklara valet för alla som vill stödja och vara en del av världens största människorättsorganisation? Välkommen med din ansökan! 👉 https://lnkd.in/dmsY_ATv

Ny på jobbet!💫 Signera har varit med och rekryterat Anna Kakuli till tjänsten som avdelningschef kommunikation och opinion till Amnesty International Sverige. Anna har lång erfarenhet av att arbeta med kommunikation, kännedom och opinionsbildning inom civilsamhället - i Sverige och internationellt. Närmast kommer Anna från Union to Union i rollen som kommunikationschef. Hon är utbildad journalist samt har en fil. kand i medie-och kommunikationsvetenskap. Hej Anna!👋 Vilka förväntningar har du på ditt nya uppdrag? - Att bidra till, och vara en del av, Amnesty Sveriges utveckling. Jag ser ett uppdrag som handlar om att både förvalta och utveckla. Jag vill tillsammans med ledning och medarbetare skapa ett opinions- och kommunikationsarbete som är inkluderande, kreativt och resultatinriktat med fokus på organisationens mål. Vad var det som lockade dig att anta uppdraget? - När Signera kontaktade mig blev jag spontant nyfiken. Jag är redan medlem i Amnesty men hade inte tänkt i banorna att arbeta där. Så intresset för uppdraget var något som växte fram under rekryteringsprocessen. Förutom att Amnestys arbete för mänskliga rättigheter är oerhört viktigt så lockar uppdraget eftersom det inkluderar ansvar för både kommunikation och opinionsbildning. Det lockar att jag får använda mina samlade erfarenheter och kunskaper. Hur upplevde du rekryteringsprocessen? - Processen var både spännande och utmanande. Rekryteringskonsulterna var väldigt väl pålästa om Amnesty och intervjuerna var strukturerade och offensiva på ett positivt sätt. Jag uppskattade den skriftliga uppgiften som komplement till intervjuerna. Det var ett smart upplägg att få beskriva sina erfarenheter och kompetenser mer ingående i text. Att gå igenom detaljerade beskrivningar om karriären muntligt kan tynga intervjuerna och ta mycket tid. Samtidigt är det viktigt att fördjupa sig i de faktiska kompetenserna och med det här upplägget kunde jag gå in på detaljer och ge konkreta exempel som går att verifiera. Vi önskar Anna och Amnesty all framgång!

📣SÖKES: Enhetschef löneservice till Svenska kyrkan (placering Uddevalla)! Svenska kyrkans nationella nivå har i uppdrag att driva och utveckla en verksamhet för löneservice som erbjuder en gemensam lönetjänst för Svenska kyrkans församlingar, pastorat och stift i hela Sverige. Nu söker vi dig som vill leda och driva löneservice och lönetjänsten framåt. I rollen som enhetschef är du med och bidrar i ett spännande utvecklingsarbete där målet är att kunna erbjuda Svenska kyrkans verksamheter mervärde och tjänster med hög kvalité. Välkommen med din ansökan! https://lnkd.in/d6aAPdnY

Ny på jobbet!💫 Signera har varit med och rekryterat Jessica Högberg till rollen som HR-ansvarig till Amnesty International Sverige. Jessica har de senaste fem åren arbetat i motsvarande position på Friends och tillträder den 1 mars. Hej Jessica! 👋 Vilka förväntningar har du på ditt nya uppdrag? - Jag ser ett intressant och utvecklande uppdrag framför mig, där det finns möjligheter att kunna påverka och driva frågor som kan utveckla och stärka Amnesty som organisation och arbetsgivare. Vad var det som lockade dig att anta uppdraget? - Både uppdraget som HR-ansvarig och Amnesty som organisation tilltalar mig. Amnesty befinner sig i en utvecklingsfas som är både viktig och spännande, och jag ser även att min kompetens och erfarenhet kan vara hjälpsam i verksamhetens fortsatta utveckling. Dessutom känns det bra att få arbeta i en organisation som bidrar till att göra världen bättre!   Hur upplevde du rekryteringsprocessen? - Jag uppfattade rekryteringsprocessen som professionell och gedigen, med starkt fokus på kandidatupplevelsen från start till slut. Tack för den här möjligheten, Signera Rekrytering och Amnesty International Sverige! Vi önskar Jessica och Amnesty all framgång!

📣SÖKES: HR- och projektansvarig till Polisförbundet! Vi söker dig som vill leda, driva och utveckla verksamhetsområde HR och projekt i en ledningsnära och nyinrättad funktion på Polisförbundets kansli. Ett engagerande och dynamiskt arbete i en utvecklingsinriktad och växande organisation. Vi erbjuder en arbetsplats med kunniga och engagerade kollegor samt goda möjligheter till intern delaktighet och påverkan. Välkommen med din ansökan redan idag! 👉 https://lnkd.in/dyRH_4zS