Ursäkterna är lika många som de ojämställda bolagen. Men för att vi någonsin ska nå ett jämställt näringsliv är det dags att ta sig förbi dem och istället börja söka lösningar. Här är fem vanliga tankefällor som vi på Allbright möter bland bolagen – och därför är det dags att sluta upp med dem.
Saba Mosazghi
1 mån
Intressant, ni sprider värdefulla insikter som bidrar till förändring.
Petra Hermans (Laewen)
1 mån
Spot on! Exakt detta vi på WA - Women Ahead kommunicerar med våra potentiella kunder för att få till en förändring när det står inför en rekrytering.
Ledarskap med medarbetaren i fokus | PCC-Certifierad Coach med passion för utveckling | Affärsutvecklare som driver kundnöjdhet, marknad & kommunikation framåt
1 månUrsäkter och invanda mönster står ofta i vägen för den förändring vi alla behöver se. Att lyfta fram dessa vanliga tankefällor är ett viktigt första steg, men den verkliga kraften ligger i att tillsammans söka lösningar och att faktiskt agera. Tack för att ni lyfter frågan och inspirerar oss att vara en del av lösningen.