Fabienne Flühmann GmbH

Verstärkung im Sales Team gesucht! Weil wir aktuell sehr viele Anfragen bekommen, vergrössern wir unser Team! Wir haben aktuell Platz für 2 KundenberaterInnen / SetterInnen (w/m/d) auf selbstständiger und erfolgsprovisionierter Basis. Das bekommst du: ✅ Prompte erfolgsbasierte Bezahlung ✅ Für die Dauer der Einarbeitung (2 Mte.) ein Fixum plus Provision ✅ Du wirst in allen Bereichen von mir persönlich eingeschult und kontinuierlich trainiert ✅ Du musst nicht verkaufen, sondern nur vorbereiten. Das Verkaufsgespräch übernimmt ein anderer Experte aus dem Team ✅ Strukturierter Arbeitsablauf nach Plan ✅ Flexible Zeiteinteilung und ortsunabhängiges Arbeiten, da zu 100% online ✅ Ausschliesslich warme Kontakte, sowie funktionierende, erprobte Anleitungen von uns (keine Kaltaquise) ✅ Einen funktionierenden und erwiesenen Prozess zum Erfolg und 100% Support um deine Ziele zu erreichen ✅ Du darfst den Interessentinnen wirklich helfen und musst ihnen nichts verkaufen Meine Mission: Ich habe eine effektive Strategie entwickelt, die Frauen hilft, alte Verhaltensmuster zu durchbrechen. Dies ermöglicht ihnen, sich persönlich weiterzuentwickeln und wieder voller Energie und Lebensfreude zu sein. Jetzt wollen wir mit "hungrigen" SetterInnen richtig Gas geben und ganz vielen Frauen zeigen, wie sie ihr Leben verändern können. Deine Tätigkeiten: 💪 Betreuung der aktuellen Interessentinnen 💪 Interessentinnen per Messenger kontaktieren (sie melden sich zuerst) 💪 Connecting-Call mit Interessentinnen führen 💪 Täglich Infomaterial an Interessentinnen versenden Voraussetzungen, die Du mitbringen solltest: ✔️ Du hast mindestens 15 Stunden/Woche Zeit Limit bestimmst Du ✔️ Excel ist kein Fremdwort für Dich ✔️ Du bist selbstständig und arbeitest gerne auf Erfolgsbasis ✔️ Du bist gerne auf Facebook und hast Freude am Chatten über den Messenger und am telefonieren ✔️ Du gehst gerne auf Menschen zu und hast ein Gespür dafür, wenn jemand gerade Hilfe braucht ✔️ Du bist an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ✔️ Du bist bereit dich coachen zu lassen, um Deine Ziele zu erreichen Es spielt keine Rolle, wo Du gerade stehst, woher Du kommst oder wie viel Erfahrung Du hast. Was zählt, ist Deine Bereitschaft zu lernen. Wenn Du das mitbringst, sind deinen Verdienstmöglichkeiten keine Grenzen gesetzt! Quereinsteiger herzlich willkommen! Wie du diese Chance nutzen kannst: 👉🏽 Mache den 16 Personalities Test (gratis) unter https://lnkd.in/gwuEdrc 👉🏽 Nimm ein 1-minütiges Video auf (nicht länger). In dem Video erzähle mir bitte, warum du diese Tätigkeit übernehmen willst und warum DU eine echte Bereicherung für unser Team bist. 👉🏽 Fülle hier bitte dieses kurze Formular aus. Dein 16 Personalities-Testergebnis und das Video kannst du ebenfalls im Formular hochladen: https://lnkd.in/gFQEmQzm ACHTUNG: Anmeldeschluss ist am 31.07.2024 Wir werden uns so schnell wie möglich bei dir melden! Ich freue mich auf deine Bewerbung! Deine Fabienne Flühmann

Geld oder Wertschätzung? Ich bin dankbar, dass ich so wunderbare Menschen begleiten darf. Es ist spannend zu sehen, wie sich Menschen entwickeln, wenn man ihre Ressourcen aktiviert und sie offen und ehrlich anerkennt für das, was sie geleistet haben und jeden Tag leisten. Leider bekomme ich fast immer das Feedback, dass sie sich Wertschätzung nicht gewohnt sind - manchmal sind sie sogar verlegen, wenn ich ihnen Komplimente mache. Ist das nicht schade? Wenn ich dann nachhake und frage, wie sie im Unternehmen wertgeschätzt werden, bekomme ich fast immer die gleiche Antwort... Wertschätzung, ja ein einfaches und ehrliches Danke, würde so viel bewirken, doch es scheint in Vergessenheit zu geraten - denn die MitarbeiterInnen bekommen ja ihr Gehalt, also brauchen sie doch jetzt nicht auch noch ein Danke. Wertschätzung bedeutet, dass die Arbeit, die wir tun, anerkannt wird und wir uns wichtig und gesehen fühlen. Es ist mehr als nur Lob - es ist das Gefühl, dass unsere Anstrengungen zählen und unsere Ideen geschätzt werden. Warum ist das so wichtig? Weil MitarbeiterInnen, die geschätzt werden, sich glücklicher und motivierter fühlen. Sie arbeiten besser und bleiben länger im Unternehmen. In einer Zeit, in der gute Mitarbeiter schwer zu finden sind, ist Wertschätzung wichtiger denn je. Es ist oft wertvoller als jede Gehaltserhöhung oder Bonuszahlung. Lasst uns also nicht vergessen, diejenigen zu würdigen, die jeden Tag ihr Bestes geben, um unsere Unternehmen voranzubringen. Von der Reinigungskraft bis hin zur Geschäftsleitung. Denn in der Anerkennung liegt oft der grösste Wert.  Ein einfaches und ehrliches Danke kostet uns gar nichts und bewirkt so viel! Lass mich gerne in den Kommentaren 👇 wissen, wie du zum Thema Wertschätzung stehst? #wertschätzung #beruf #glück #erfolg #berufungfindenunderfolgreichsein