Lundi au Soleil Podcast

Lundi au Soleil Podcast

Media Production

Chaque lundi, Timothée Le Vert reçoit les femmes et les hommes qui prennent le risque de réinventer le travail.

About us

Après la pluie, le beau temps. Et si ce dicton s’appliquait au monde du travail ? Lundi au soleil, ce n’est pas un bulletin météo. C’est le podcast qui porte haut et fort la voix de celles et ceux qui pensent le travail autrement. Organisation libérée, fin du salariat, coliving… Nous interrogeons les femmes et les hommes, dirigeants, managers et penseurs, qui prennent le risque de réinventer le travail ; celles et ceux qui tentent d’imaginer le Future of Work. Rassembler ou ressembler ? Vertical ou horizontal ? Utopiste ou réaliste ? Nous posons des questions -sans donner de leçons- à nos invités qui viennent de tous horizons. Ils sont bienveillants et ouverts à l’introspection. Lundi au soleil, c’est une chose qu’on aura. Producteur : CosaVostra. Animateur : Timothée Le Vert.

Industry
Media Production
Company size
51-200 employees
Type
Nonprofit

Employees at Lundi au Soleil Podcast

Updates

  • Si on plonge dans l'univers du Cowork à Montréal, on trouve quoi ? Une communauté singulière et soudée il parait ! Dans ce nouvel épisode du Lundi au Soleil Podcast, Francis Talbot, fondateur de Montréal CoWork est venu nous raconter comment son espace unique est un moteur d'intégration social et professionnel. • Qu'est-ce qui fait qu'on a un vrai lieu de vie et d'inspiration ? • Comment créer une communauté solidaire qui permet aux talents de s'élever et de collaborer ? • Pourquoi contribuer à créer le futur des espaces de travail dans un monde hybride ? Autant de questions auxquelles il s'est prêté à mon micro... Merci pour cet échange Francis, ravi d'avoir pu échanger avec toi et bravo pour cette aventure ! Pour écouter l'épisode, c'est par ici 👇 Bonne écoute ! https://lnkd.in/eARqNz8s

    • No alternative text description for this image
  • Marre d'être seul(e) au taf ou chez soi ? Et si on faisait un mix de colocation et de coworking dans un endroit dingue ? Oui oui ça existe, ça s'appelle le CO-LIVING ! 💥💥💥 Niels Rolland l'a fait en créant la première plateforme de co-living en France, une entreprise innovante dédiée à la création d’expériences IRL pour travailleurs nomades. La boite c'est Paatch - il en est le co-fondateur et CEO Merci de ta venue et pour cette discussion riche en enseignements. D'une demi-journée à un mois, passez des séjours en co-living dans des lieux incroyables à mixer boulot, rencontres et activités outdoor. Une communauté où se rencontrent salariés, indépendants, entrepreneurs, etc Tous les profils sont les bienvenus ! Au micro du Lundi au Soleil Podcast, il vient évoquer : 🧩 Le concept => philosophie, valeurs, fonctionnement 🧩 Pour quoi, pourquoi, quand... 🧩 Impacts => cohésion d’équipe, productivité, créativité 🧩 Comment s'assurer que chaque expérience prends corps individuellement et collectivement ? Et bien plus encore évidemment, je ne vous dis pas tout. Pour tout savoir sur le co-living, rendez-vous ici 👇🏽👇🏽👇🏽 https://lnkd.in/e88jimcd Bonne écoute ! 😎

  • Et si les entrepreneurs français envisageaient de s'engager dans une initiative impactante en allouant une partie de leur activité à un fonds de dotation philanthropique ? Yann Rolland, ancien président du CETIH, a franchi le pas ! Comment ça marche ? Il s'agit de céder une part d'une entreprise d'intérêt général, dans le cadre d'une philanthropie d'entreprise, pour soutenir des projets et des valeurs humanistes allant au-delà des intérêts financiers, abordant des domaines tels que l'éducation, la santé et l'environnement. Cependant, en Europe, et particulièrement en France, cette pratique reste peu répandue... Découvrez comment ces entrepreneurs mettent en place ces stratégies, parfois complexes sur le papier, mais qui impliquent parfois de "dépouiller sa famille", avec le consentement des générations futures. Gouvernance, engagements, missions, démarche, résultats... Yann a partagé son expérience de ce chemin singulier sur le micro du Lundi au Soleil Podcast - Un grand merci à cet invité captivant 😎 Pour découvrir cet épisode, suivez ce lien 👇👇👇 https://lnkd.in/exA3wTz7 De Facto, Fonds de dotation Superbloom, Clubhouse France • santé mentale

    • No alternative text description for this image
  • Le deuxième volet du voyage initiatique sur le recrutement opéré à Brest est disponible ! Bonne écoute 😎

    Lundi au Soleil Podcast tient toujours ses promesses... ⬇️ ⬇️ ⬇️ Cette semaine, découvrez qui se cache derrière le défi Marque Employeur du CREPI Finistère et la mission du Réseau CREPI (Clubs Régionaux d'Entreprises Partenaires de l'Insertion. 3͟ ͟p͟e͟r͟s͟o͟n͟n͟a͟l͟i͟t͟é͟s͟ ͟i͟n͟c͟r͟o͟y͟a͟b͟l͟e͟s͟ ͟s͟e͟ ͟s͟o͟n͟t͟ ͟s͟u͟c͟c͟é͟d͟é͟e͟s͟ ͟à͟ ͟m͟o͟n͟ ͟m͟i͟c͟r͟o͟ ͟:͟ • Corinne Philbert, Responsable du CREPI Finistère • Emmanuelle Cadiou, Présidente du CREPI Finistère • Maud ULRICH, délégué nationale CREPI Ce n'est que le début d'une série d'épisodes sur ce magnifique territoire français. À très vite pour d'autres aventures... Pour découvrir l'épisode, c'est là => https://lnkd.in/e7SpfHTx Bonne écoute !

    • No alternative text description for this image
  • 🚀 Nouvel épisode du Lundi au Soleil Podcast ! Cette fois, je vous embarque dans mon aventure à Brest pour le Défi Marque Employeur du CREPI Finistère ! Cela promet d'être divertissant et unique, avec une pléiade d'invité(e)s partageant leurs expériences captivantes dans des entreprises atypiques. Créativité, humour, authenticité : un témoignage passionnant sur leur attachement à leur métier et leur entreprise, le tout pour attirer de futurs talents. 😎 CORSER (Groupe Devanse) 😎 GUYOT environnement 😎 SEVEL 😎 Cerfrance Finistère (groupe Cerfrance) Découvrez des profils surprenants et un événement qui déménage ! 🌟 La première partie est dispo ici 👇 https://lnkd.in/edRPW3QS Un grand merci aux invités extraordinaires... 🙏 À CREPI Finistère pour cette opportunité et à tous ceux que j'ai eu la chance d'interviewer ! (et surtout Corinne Philbert) Restez à l'écoute pour la suite la semaine prochaine avec encore plus de surprises et d'enseignements. 🎉 #Podcast #MarqueEmployeur #Témoignages

    • No alternative text description for this image
  • Vous vous demandez si la culture d'entreprise, ça peut se copier coller ? La réponse avec Paul Sauveplane, Head of People de Alan. Si vous voulez en savoir plus sur la culture de l'écrit, de l'innovation, de l'humain, de la transparence ou du feedback, rendez-vous en premier commentaire... Tout cela, autour de cas bien d'usages réels. Écoutez l’épisode 👇 🔗 Lien en commentaire.

Similar pages