Vous avez un extincteur et une trousse de secours dans votre bureau, mais avez-vous les outils pour gérer une urgence de santé mentale ? Chaque jour, des personnes autour de nous luttent silencieusement contre l'anxiété, la dépression ou d'autres troubles mentaux. Les crises de santé mentale peuvent survenir à tout moment et affectent tout le monde, quel que soit le poste ou le service. Imaginez si chaque employé était formé pour offrir un premier secours en santé mentale, tout comme on le fait pour les premiers secours physiques. Un lieu de travail où chacun sait quoi faire en cas de crise de santé mentale n'est pas seulement plus sûr, il est aussi plus inclusif, plus compréhensif et plus humain. Rejoignez-nous à La Cabane à Vitré (35) pour nos sessions de formation en premiers secours en santé mentale. Les places sont limitées à 16 personnes par session, alors réservez vite votre place pour les dates suivantes : 4-5 juin 11-12 juillet 26-27 août Inscriptions auprès de Bruno Lorant au 06 07 73 78 23 ou par email à bruno@bodih.fr. Transformez votre lieu de travail en un espace plus sûr et bienveillant. PS : Les formations de secouristes en santé mentale peuvent être financées par les Opérateurs de Compétences (OPCO) pour les très petites, petites et moyennes entreprises. Parlez-en à votre employeur pour exploiter cette opportunité de financement. Seuls les employeurs peuvent faire la demande auprès des OPCO.
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Une formation Premier Secours en Santé Mentale, Pourquoi faire ? Pour reprendre les propos de juliette FRANCART, L'efficience d'une entreprise repose sur les personnes qui la composent, cela passe par le bien-être au travail mais également par la prise en compte des problèmes de santé mentale éventuelle du salarié. C'est là que la formation PREMIER SECOURS EN SANTE MENTALE va vous permettre d'éviter un manque de personnel, un turn over . Savez vous que c'est la seconde cause d'arrêt de travail ? Comment repérer, orienter et soutenir ces personnes ? Evoquons cela lors des formations PSSM en mars dans les villes suivantes: Valence (26), les 4 et 5 mars, Marseille (13), les 12 et 13 mars, Montpellier (34),les 19/20 mars, Nîmes (30), les 23/24 mars, Marignane (13), les 26/27 mars. Pour vous inscrire : https://lnkd.in/eJg8gpuW ou c.transformations@outlook.fr
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La santé mentale : une urgence aussi cruciale que les premiers secours physiques ! La crise sanitaire liée à la Covid-19 a exacerbé les problèmes de santé mentale, notamment chez les jeunes, avec une augmentation alarmante des taux de suicide (source ONS https://lnkd.in/dby_iNgw). Aujourd’hui plus qu’hier, il est vital de reconnaître que la santé mentale est un enjeu majeur de notre société. Il est essentiel que les entreprises s’engagent dans la formation de leurs collaborateurs aux premiers secours en santé mentale, de la même manière qu’elles le font pour les gestes de premiers secours physiques. Saviez-vous que l’article L4121-1 du Code du travail impose à l’employeur de prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger la santé physique et mentale des salariés ? Cette obligation devrait inclure la formation à la gestion des situations de crise psychologique. Le stress, l’anxiété, le burn-out et la dépression sont autant de fléaux qui touchent de plus en plus de personnes, en particulier les jeunes générations. Il est temps de former nos équipes à la prévention et à l’intervention en cas de détresse psychologique, comme nous le faisons pour les accidents physiques. Une entreprise proactive en matière de santé mentale crée un environnement plus sûr, plus humain et plus productif. 👉 Agissons maintenant : Encourageons la mise en place de formations aux premiers secours en santé mentale dans chaque organisation ! Comme les formations aux premiers secours physiques, elles doivent devenir une norme pour protéger la vie de nos collègues et amis.Sylvain Cresp ,PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE FRANCE (PSSM FRANCE) #SantéMentale #PremiersSecours #Prévention #Formation #Employabilité #ResponsabilitéSociétale #CodeDuTravail
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En cette journée Mondiale de la Santé Mentale, il est essentiel de rappeler que prendre soin de sa santé mentale est aussi crucial que veiller à sa santé physique. Investir du temps et des ressources dans votre santé mentale n'est pas un luxe, mais une nécessité ! Au sein de la Coopérative U, nous avons pris des mesures concrètes sur le sujet en formant notamment nos équipes Ressources Humaines aux gestes de premiers secours à la santé mentale dès 2023. Une formation encore peu répandue mais non moins essentielle. Grâce à cette formation, les équipes RH sont ainsi mieux préparés à soutenir et accompagner nos collaborateurs, en leur offrant un environnement de travail où chacun se sent écouté, compris et soutenu. La santé mentale, c'est le cœur de notre bien-être. Prenons-en soin chaque jour ❤️ #santémentale #bienêtreautravail #JournéeMondialeDeLaSantéMentale #RessourcesHumaines
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Premiers Secours en Santé Mentale : Former les administrateurs pour agir dans les entreprises 🌟🧠 La MSAé, dans sa mission d'accompagnement global en prévention santé, a récemment organisé une formation sur les Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM) pour ses Administrateurs. Cette initiative vise à sensibiliser nos Administrateurs aux enjeux de la santé mentale, les armant ainsi pour fournir une première assistance en cas de besoin. Des objectifs clairs : 🔍 Lutter contre la stigmatisation 🔍 Identifier les troubles psychiques 🔍 Acquérir les compétences pour offrir un soutien Les troubles psychiques sont un défi de santé publique majeur, impactant significativement le milieu professionnel en termes d'absentéisme, de présentéisme et de risques psychosociaux. Cette formation s’inscrit dans notre approche visant à protéger la santé des salariés de la grande famille de l’aéro et à promouvoir leur bien-être au travail. Nos Administrateurs formés sont en mesure d'offrir une écoute, un réconfort et une orientation vers les ressources appropriées. Pour en savoir plus : https://lnkd.in/dWbcGhai #SantéMentale #BienÊtreAuTravail #Prévention #Aéronautique
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C’est la #JournéeMondialeDeLaSantéMentale, qui est consacrée à l’éducation, à la sensibilisation et à la lutte contre la stigmatisation en santé mentale. Nous voulons prendre soin de la santé mentale de nos gens pour qu’ils donnent le meilleur d’eux-mêmes au travail et réalisent tout leur potentiel. C’est pourquoi nous nous engageons à offrir un milieu de travail où ils se sentent soutenus et capables de s’épanouir, peu importe leur cheminement en santé mentale. Cela fait partie de notre promesse aux employés. Voici quelques façons dont nous y parvenons : 🔍Portail sur le bien-être et la santé mentale 🤝Programme d’aide aux employés 🛜Lumino Santé 💲Compte de dépenses mieux-être La Journée mondiale de la santé mentale, c’est aujourd’hui, mais maintenir le dialogue pour briser la stigmatisation, c’est une affaire de tous les jours.
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C’est la #JournéeMondialeDeLaSantéMentale, qui est consacrée à l’éducation, à la sensibilisation et à la lutte contre la stigmatisation en santé mentale. Nous voulons prendre soin de la santé mentale de nos gens pour qu’ils donnent le meilleur d’eux-mêmes au travail et réalisent tout leur potentiel. C’est pourquoi nous nous engageons à offrir un milieu de travail où ils se sentent soutenus et capables de s’épanouir, peu importe leur cheminement en santé mentale. Cela fait partie de notre promesse aux employés. Voici quelques façons dont nous y parvenons : 🔍Portail sur le bien-être et la santé mentale 🤝Programme d’aide aux employés 🛜Lumino Santé 💲Compte de dépenses mieux-être La Journée mondiale de la santé mentale, c’est aujourd’hui, mais maintenir le dialogue pour briser la stigmatisation, c’est une affaire de tous les jours.
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Le saviez-vous ? 📌 Avec 1 salarié sur 2 qui s'estime en détresse psychologique*, la santé mentale des Français ne cesse de se dégrader depuis la crise sanitaire et les conditions de travail jouent un rôle déterminant dans ce constat. 📌 La santé mentale, est le 2e contributeur d’une bonne qualité de vie derrière celui de la sécurité financière. ** La santé mentale, enjeu majeur : qu’en est-il dans l’ESS ? 📢 🙋♀️ 🙋♂️ Participez à l’enquête flash « Santé mentale au travail dans l’#ESS : où en êtes-vous ? » Harmonie Mutuelle ESS - Groupe VYV vous invite à répondre en ligne et de manière anonyme, à 2 questions afin de nous aider à identifier vos ressentis en matière de santé mentale et les dimensions du travail qui en sont peut-être à l’origine. 👉 https://lnkd.in/eVdGp2t2 💡 Plus la participation sera élevée, plus l'enquête sera représentative de l'opinion et du ressenti des professionnels de l’ESS. Les résultats, mis à votre disposition en juin, vous permettront : - d’identifier les difficultés ressenties ; - d’avoir des repères sur les déterminants du travail qui ont un impact positif ou négatif sur la santé mentale. Participez dès aujourd’hui et n’hésitez pas à en parler autour de vous ! * Sondage d’Empreinte Humaine, cabinet spécialisé en prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail & d’Opinion Way réalisé du 17 au 27 octobre 2023. ** baromètre prospectif santé et mieux-vivre réalisé par le Groupe VYV avec le concours d’IPSOS (enquête menée en ligne en septembre 2022) ESS France (La Chambre française de l'économie sociale et solidaire) #Enquête #santémentale #santé #ThinktankESS229 #ESSBénin #ESS #Économiesocialeetsolidaire #essFrance #Consortium #QVT #QVCT
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Mais je ne vous ai pas dit ?! Je suis officiellement formatrice accréditée PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE FRANCE (PSSM FRANCE) ✅🥳 Ça veut dire quoi❓ ~ Contribuer d'une autre manière que je ne le faisais déjà, à la #destigmatisation des troubles psychiques ~ Former des secouristes en santé mentale sur mon secteur #béthune #hautsdefrance. Être secouriste c'est quoi ? Mieux repérer les troubles de #santémentale, adopter un comportement adapté, et savoir agir en cas de crise. ~ Participer à une meilleure qualité de vie pour les personnes qui souffrent, et aussi au travail en formant aussi dans les #entreprises Tellement hâte de débuter cette nouvelle aventure si bien ficelée pour être le plus efficace possible ! Alors si vous, citoyen, êtes intéressé pour devenir secouriste en santé mentale, contactez moi ! Des #formations citoyennes vont être proposées sur #Bethune pendant cette année 2024. Si vous, #chefdentreprise, #drh, avez à cœur de contribuer au bien être des salariés dans votre entreprise, alors je suis là pour vous y aider en intervenant dans votre entreprise directement : contactez moi 👇
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🌍 Journée Mondiale de la Santé Mentale : L’occasion idéale de devenir secouriste en santé mentale. 🌍 Cette Journée nous offre l'opportunité de réfléchir à l'importance de la santé mentale au travail, comme nous le rappelle l’OMS. Pour être en bonne santé mentale, un environnement professionnel où l’on peut s’exprimer et trouver de l’écoute est primordial. L’entreprise peut être un lieu ressource où l'on trouve un soutien adéquat en cas de besoin, où du moins un lieu qui ne contribue pas au développement de troubles (anxiété, dépression…). Chez M180 Formation, nous croyons fermement que la prévention de la santé mentale des salariés contribue à la solidité et à la pérennité des entreprises. C'est pourquoi nous vous accompagnons dans la mise en place des démarches de Qualité de vie au travail et vous proposons des formations aux Premiers Secours en Santé Mentale. Et vous, que faites-vous aujourd’hui pour prévenir votre santé mentale? Moi, je forme des secouristes en santé mentale à la CFDT 😉 PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE FRANCE (PSSM FRANCE) #preventionsantementale #formation #pssm #m180
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Santé mentale Depuis le Covid, elle est mise en lumière du fait de la situation exceptionnelle de tout à chacun (isolement donc plus ou moins de contact). Aujourd'hui nous pouvons voir, constater qu'elle est de plus en plus montrée du doigt, analysée. Mais sur le terrain le constat est quelque peux frustrant car les solutions peinent à être mise en place. Faute de moyens ? Pourtant il en existe comme le rapport sur la santé du personnel de santé (09 octobre 2023) par lequel il est invité à mettre en place en formation initiale et/ou tout au long de la carrière des solutions pour que les personnes de ce secteur d'activité soit accompagné dans la gestion des émotions et du stress (entre autre). Le document officiel existe, les besoins sont réels, il faut maintenant mettre en place une organisation pour que ces solutions soient factuelles. A quand un moratoire pour les élèves et étudiants de l'éducation nationale ? Et quid de la santé mentale dans les entreprises ? Bravo pour les actions déjà existantes et partant pour les mises en place sur le territoire.
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Chargé de production et communication
7moFélicitations 😉