BrissonLegris

Le temps des fêtes approche et à la veille d'entamer une nouvelle année, rien de tel qu'un souper Noël pour nous rappeler l'importance de se retrouver, de célébrer nos succès et de renforcer nos liens. Ces instants partagés ne sont pas juste festifs, ils construisent aussi la confiance et la cohésion qui font la force de notre équipe tout au long de l'année. Merci à chacun.e de vous pour votre énergie, votre passion et votre engagement. Ensemble, nous faisons des choses incroyables! ❤️🎉 #Cohésion #EspritDeNoël #Équipe

Depuis 3 ans maintenant, notre équipe participe à une cause qui nous tient à cœur. Nous contribuons à une collecte de jouets destinée à l’hôpital de Montréal pour enfants. Ce beau projet a été initié par l’une de nos anciennes collègues, Angelica. ❤️ Cette dernière a vécu une grande épreuve, soit le décès de son fils Kylo en 2022 des suites d’une leucémie rare. La résilience et la générosité d’Angelica l’ont poussé à faire œuvre utile à travers cet évènement tragique et à honorer la mémoire de son fils par cette collecte. Cette année, c’est plus de 1 000$ de jouets qui ont été recueillis par BrissonLegris, son entreprise sœur iO4 - Intelligence organisationnelle au service des RH et leurs équipes. Angelica ira livrer ces présents la journée de l’anniversaire de Kylo, le 10 décembre. Pour la première fois cette année, les jouets amassés seront remis à deux hôpitaux, soit Sainte-Justine et l’hôpital de Montréal pour enfants. À l’approche du temps des fêtes, nous trouvons qu’il est essentiel de reconnaître notre chance et de partager un peu de celle-ci avec des enfants qui passeront le temps des fêtes à l’hôpital. Nous sommes profondément touchés de savoir que notre contribution pourra ajouter un peu de magie et de bonheur à des dizaines de familles.

Dans la pratique des conseiller.ères d’orientation, il existe un large éventail d’outils psychométriques pouvant être utilisés pour accompagner la clientèle dans la gestion de leur carrière ou de leur parcours scolaire. Une étude récente a analysé les construits psychologiques les plus évalués et les outils psychométriques les plus utilisés par les c.o. Cet article d'OrientAction présente une synthèse des résultats de cette étude et révèle quels instruments sont privilégiés pour évaluer les intérêts professionnels, la personnalité, les aptitudes et bien plus encore. Lisez l'article complet pour en savoir plus ! #Orientation #Psychométrie #conseil https://lnkd.in/eUrP93qU

Validité, fidélité et respect des normes…les tests psychométriques doivent respecter des principes clés pour prédire efficacement la performance professionnelle. Avec cet article, apprenez-en plus sur les qualités de mesure de ces outils et comment, lorsqu’ils sont bien sélectionnés et utilisés, ils peuvent enrichir les décisions RH ou contribuer à mieux se connaître. 🧠📊 https://lnkd.in/eMA7kYFe

Les tests psychométriques peuvent révéler plusieurs choses sur vous, que ce soit vos intérêts, vos traits de personnalité ou vos compétences. Dans notre nouvel article, on explore comment ces outils peuvent enrichir la connaissance de soi et aider à s'orienter dans un parcours professionnel. Du choix des tests à leur interprétation avec un.e conseiller.ère, découvrez comment en tirer le meilleur !

Nous sommes présentement à la recherche de c.o. collaborateur.trices pour nous prêter main-forte! Merci de nous aider à trouver en partageant cette offre 😊 https://lnkd.in/enXd9ns

Question de bien célébrer la Semaine québécoise de l'orientation qui se déroule jusqu'à demain, il a été annoncé plutôt aujourd'hui que le projet de loi 67, 𝘓𝘰𝘪 𝘮𝘰𝘥𝘪𝘧𝘪𝘢𝘯𝘵 𝘭𝘦 𝘊𝘰𝘥𝘦 𝘥𝘦𝘴 𝘱𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘴 𝘱𝘰𝘶𝘳 𝘭𝘢 𝘮𝘰𝘥𝘦𝘳𝘯𝘪𝘴𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘥𝘶 𝘴𝘺𝘴𝘵è𝘮𝘦 𝘱𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭 𝘦𝘵 𝘷𝘪𝘴𝘢𝘯𝘵 𝘭’é𝘭𝘢𝘳𝘨𝘪𝘴𝘴𝘦𝘮𝘦𝘯𝘵 𝘥𝘦 𝘤𝘦𝘳𝘵𝘢𝘪𝘯𝘦𝘴 𝘱𝘳𝘢𝘵𝘪𝘲𝘶𝘦𝘴 𝘱𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯𝘯𝘦𝘭𝘭𝘦𝘴 𝘥𝘢𝘯𝘴 𝘭𝘦 𝘥𝘰𝘮𝘢𝘪𝘯𝘦 𝘥𝘦 𝘭𝘢 𝘴𝘢𝘯𝘵é 𝘦𝘵 𝘥𝘦𝘴 𝘴𝘦𝘳𝘷𝘪𝘤𝘦𝘴 𝘴𝘰𝘤𝘪𝘢𝘶𝘹 a été adopté.   Les conseillères et conseillers d'orientation peuvent désormais qualifier de « diagnostic » ce qui était jusqu'à maintenant nommé « évaluation ». Ainsi, tous les c.o. dont les compétences sont à jour peuvent désormais diagnostiquer la déficience intellectuelle et les c.o. possédant l'attestation de formation conséquente peuvent diagnostiquer les troubles mentaux.   L'OCCOQ salue cette avancée majeure qui permettra d'améliorer l'accessibilité aux soins en santé mentale et d'optimiser l'utilisation des ressources professionnelles au Québec.

Qu'est-ce que les tests psychométriques peuvent révéler sur vous? 🔎✨ Et surtout, comment savoir si vous êtes en présence d'un test qui est juste? La réponse ici 👇

🎉 La Semaine québécoise de l'orientation 2024 arrive ! Du 4 au 8 novembre, nous invitons le population, et plus particulièrement les jeunes, à découvrir cette profession fascinante ! Le thème «Une profession, mille visages» fait référence à toute la richesse et aux multiples dimensions de la profession, mais aussi aux milles visages de la clientèle diversifiée que les c.o. rencontrent dans leur pratique. 🔍🧠 💻 Des événements en ligne stimulants seront dévoilés très bientôt. 🤝 L'édition de cette année est présentée en collaboration avec JeunesExplo - Stages d'un jour Lisez notre communiqué de presse pour en savoir plus : https://bit.ly/3UlR8qr #SQO2024

Démystifions le rôle des conseiller(ère)s d'orientation! 🧐 Dans une vie, faire un choix de programme ou de carrière peut être une vraie source d'angoisse, et c’est normal de se sentir perdu(e) face aux nombreuses options. Les conseiller(ère)s d’orientation ne sont pas là pour prédire l'avenir, mais pour accompagner cette réflexion, aider à mieux cerner vos intérêts, vos valeurs et vos aptitudes (entre autres!). L'indécision est une étape naturelle et fait partie du processus. Grâce à leur expertise, les conseiller(ère)s d’orientation permettent de clarifier les options et de prendre des décisions éclairées, adaptées à chaque individu. 💡 Lisez notre article pour en savoir plus! https://lnkd.in/djjc5QW6