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Ein Blick auf den Arbeitsmarkt in Deutschland offenbart eine beispiellose Situation: Mit 46 Millionen Beschäftigten sind so viele Menschen in einem aktiven Arbeitsverhältnis wie noch nie. Zugleich haben wir aktuell 1,8 Millionen offene Stellen – ein klares Zeichen für den bestehenden Fachkräftemangel. Prognosen zufolge könnte sich dieser Mangel in den nächsten drei Jahren auf 3,7 Millionen Arbeitskräfte belaufen, vor allem weil ein Großteil der Belegschaft in Rente geht und nicht ersetzt werden kann. Diese Entwicklung stellt uns vor große Herausforderungen, bietet aber auch die Chance, jetzt innovative Lösungen zu finden und umzusetzen. Wie gut ist euer Unternehmen auf diese Situation vorbereitet? #Fachkräftemangel #ArbeitsmarktDeutschland #ZukunftDerArbeit #Vollbeschäftigung