Beitrag von Vincent Ribbers

Vor einem halben Jahr stand bei mir alles unter Wasser … wortwörtlich. Vor etwa sechs Monaten hat ein Hochwasser meinen Keller zerstört – ein Totalschaden. Es war eine Zeit, die mich komplett aus meinem Alltag gerissen hat. Wochenlang war ich abgetaucht, weil es so viel zu erledigen gab. Ich musste Prioritäten setzen, mich durch Herausforderungen wursteln und vor allem durchhalten. Aber jetzt ist der Moment gekommen, wieder aufzutauchen und nach vorne zu schauen. Und ich habe mir gedacht: Warum diesen Neustart nicht mit euch teilen? Warum nicht einen Moment schaffen, in dem wir uns alle treffen, gemeinsam unsere Ziele definieren und voller Klarheit und Motivation ins neue Jahr starten? Deshalb veranstalte ich Anfang 2025 eine kostenlose Webinar-Reihe, bei der wir genau das machen. Im ersten Webinar entwickeln wir deine Vision für 2025 – zusammen, mit Fokus und einer klaren Ausrichtung. Ich lade dich ein, dabei zu sein! Lass uns gemeinsam einen Weg für ein starkes, erfolgreiches Jahr entwickeln. Link zur Anmeldung in meinem Profil.

🌟 Ein Rückblick auf ein Jahr voller Herausforderungen – und voller Chancen! 🌟 Morgen ist mein letzter Arbeitstag für dieses Jahr und somit der perfekte Anlass, schon jetzt auf das Jahr zurückzublicken. 😊 Das Jahr 2024 war in vielerlei Hinsicht herausfordernd, aber es hat mir auch gezeigt, wie wertvoll diese Zeiten sein können. Natürlich gab es Momente, in denen der Weg steinig und der Horizont fern erschien. Aber ich bin fest davon überzeugt, dass genau diese schwierigen Zeiten uns die wertvollsten Lektionen lehren und uns oft zu unseren besten Versionen führen – beruflich, privat und im Alltag. 💡Warum ich an diese Sichtweise glaube: 1. Herausforderungen bringen Wachstum. Sie zwingen uns, neue Wege zu gehen, uns anzupassen und kreative Lösungen zu finden. 2. Rückschläge sind keine Niederlagen. Sie sind Sprungbretter für den nächsten Erfolg. 3. Jede schwierige Phase ist eine Chance, mehr über sich selbst zu lernen. Oft entdecken wir neue Stärken, die wir vorher nicht kannten. Ich blicke mit Dankbarkeit auf das zurück, was dieses Jahr gelehrt hat, und freue mich auf das, was 2025 bringen wird – im Team bei inotec - label excellence, in neuen Projekten und im persönlichen Wachstum. Welche Momente oder Erkenntnisse haben euch in diesem Jahr geprägt? Ich freue mich darauf, eure Gedanken zu lesen und gemeinsam positiv ins neue Jahr zu starten. #inotec #barcode #security #wachstum #herausforderungen #neuechancen #teamwork

Dein Unternehmen wird bald 50. Eine Feier steht an. Der Senior-Chef wird aus dem Nähkästchen plaudern, alle freuen sich, alte "Urgesteine" die längst in Rente sind, zu diesem Anlass wieder zu treffen. 🎉 ❓ "Aber die Geschichte des Unternehmens zum Thema machen? Lohnt sich das bei "nur" 50 Jahren?" denkst du dir. ⏩ Doch jetzt überleg mal, was in der Zeit allein auf der Welt los war (und deine Firma mittendrin!): 👨🎤 die wilden 70er mit Schlaghosen und RAF-Plakaten in jeder Postfiliale 🚫 der kalte Krieg & Perestroika, Tschüss Berliner Mauer! ☢ Zeitgeist und Meilensteine der 80er: Tschernobyl, Demos, Aerobic, VHS. 🎵 "Da da da" (sorry für den Ohrwurm) 📱 Tech-Revolutionen und die geplatzte Dot-com-Bubble 🗳 Äras unterschiedlichster Kanzler*innen, neue Parteien 🌐 mal mehr Europa, mal weniger... stimmt, da war ja noch der Euro! 💾 neue Speichermedien, Internet, Smartphone, Email: alles, was das Arbeiten komplett verändert hat 📜 Die Liste geht endlos weiter. Das ist spannend - und die meisten deiner Kollegen haben noch eine Erinnerung daran. 💡 Denn: - damals waren sie Azubis, haben noch mit Wählscheibentelefon ☎ Tintenstrahldrucker & Faxgerät 🖨 den Beruf erlernt. - Oder mit der Hand 🖐 geschafft, ⚒ohne computergesteuertes Equipment. - Haben gemeinsam Krisen 📉 durchgestanden, die aus Großereignissen über euch hereingeschwappt sind. 📚 Historische Vorgänge sind nicht "irgendwann früher". Dazu gehört auch UNSERE wache Erinnerung, die Zeit, in der wir leben. Die WIR mitgestalten und fortschreiben. ➡ Wenn du #Geschichte mit deiner Unternehmensentwicklung unterhaltsam in Bezug setzen kannst, erreichst du dein ZIEL für die Feier. Nämlich: 👩 Du wünschst dir, dass die Geschichte deines Unternehmens authentisch und lebendig erzählt wird? CHECK ✔ 🕵♂️ Es ist dir wichtig, die Werte und die Kultur, die es geprägt haben, herauszustellen? CHECK ✔ 👨🍳 Und die Geschichte soll vor allem nicht nur aus Zahlen und Fakten bestehen, sondern auch persönliche Geschichten und Anekdoten der Mitarbeiter einbeziehen? DOPPEL-CHECK ✔✔ 😊 Um zu erreichen, dass Dir alle zu der gelungenen Feier gratulieren, die Gäste nach einer kleinen Zeitreise beseelt heimgehen und begeistert davon erzählen, gibt's ja mich mit Museum-Theater-Events. 💯 Bei mir kriegst du alles, was du brauchst, damit DEIN Jubiläum ein Knaller wird 🏆 Oder du lässt die Geschichte halt weg. 🤷♀️ Dann merkt deinem Fest KEINER an, dass es ein Jubiläum ist, und nach ein, zwei Tagen, gehen die Gespräche schon wieder über was anderes... #yourchoice Insofern: buch dir doch ein Gespräch, Kontakt siehe Kommentar 🙋♀️ ⬇ #besseristdas #education #history #actorslife #authorslife #polbil #publichistory #histotainment #corporate #jubilee #event #eventmanagement #company #changemanagement #museum #heritage #interpretation #Geschichte #gedenken #kulturerbe #histotainmemt #Vermittlung #lovemyjob #youcanbookme #creativityondemand

📚 Was ist eure Sommerlektüre? Wir haben einen für mich unglaublich wichtigen Schritt erreicht: den ersten Product/Market Fit. Unsere AI-Plattform für Brands, die ich mit ❤️🤖 Matthias baue, hat echte (und coole) Kunden und rockt in der täglichen Arbeit. 🚀 Das heißt für und, dass wir in eine neue Phase kommen. Die nächsten Monate werden für mich aus Roadshows, Demos und Meetings bestehen, in denen ich endlich zeigen kann, was wir gebaut haben, und lernen, wie unsere Plattform noch besser werden kann. 📖 Als jemand, der Ideen wie den Golden Circle, einen Promised Land Pitch oder andere Frameworks aufsaugt, sind Bücher immer meine Inspirationsquelle. Diese 5 Bücher werden mich in unser nächsten Arbeitsphase begleiten: 1️⃣ Hooked von Nir Eyal. Habe seinen Kurs bei Scott Galloway gemacht und so viel darüber gelernt, wie man ein Produkt baut, das Menschen gerne und oft verwenden. 2️⃣ Transformative Produkte von Matthias "Mattes" Schrader 🥥🌴🇺🇸. Sein Universum der NEXT Conference war für mich vor über 10 Jahren eine prägende Inspirationsquelle. Liebe das Buch für seine Kombi aus Praxis und Tiefe. 3️⃣ Build von Tony Fadell. Eher eine Essaysammlung aus dem Arbeitsleben des iPod-Erfinders. Manchmal etwas offensichtlich, aber super inspirierend. 4️⃣ Presentation Secrets of Steve Jobs von Carmine Gallo. Etwas käsiger Titel, aber ein super Hands-On-Buch zum Thema Präsentation und Storytelling. Gallo nimmt hier die legendäre iPhone-Keynote Stück für Stück auseinander. Habe da echt viel gelernt. 5️⃣ Tipping Point von Malcolm Gladwell. Ich hab's vor gefühlt 15 Jahren gelesen und will es wieder auffrischen. Das Topic finde ich total faszinierend: Wie kleine Dinge Großes bewirken. ❓ Was ist eure Sommerlektüre und welche Bücher haben euch weitergebracht?

Bei Novo Solution glauben wir fest daran, dass jeder Montag die Chance bietet, neu durchzustarten und die Woche mit frischer Energie anzugehen. Unsere Strategie für die kommenden Tage ist klar: Ziele setzen, fokussiert bleiben und gemeinsam Lösungen finden. Heute Morgen haben wir uns im Team auf die wichtigsten Projekte der Woche konzentriert. Von der Optimierung unserer IT-Dienstleistungen bis zur Weiterentwicklung innovativer Softwarelösungen – wir haben einen klaren Fahrplan, um die Bedürfnisse unserer Kunden optimal zu erfüllen. 💡 Unser Wochenziel: Effizient arbeiten und dabei kontinuierlich innovativ denken. Denn bei Novo Solution ist Stillstand keine Option. Wir entwickeln uns und unsere Lösungen ständig weiter, um unseren Kunden den besten Service zu bieten. Lasst uns diese Woche voller Tatendrang und positiver Energie angehen! 💪 #MondayMotivation #TeamNovoSolution #Strategie #Innovation #Teamwork #Productivity #Novosolution Fun Fact: Wusstest du, dass das Gehirn montags besonders empfänglich für neue Ideen ist? Das macht den Wochenstart perfekt, um strategische Entscheidungen zu treffen! 🧠

Das Schaltjahr 2024: Deine Extra-Chance für Innovation und Wandel 🚀 Heute, am 29. Februar, erleben wir ein besonderes Phänomen, das nur alle vier Jahre vorkommt – das Schaltjahr 📆. Dieser zusätzliche Tag ist nicht nur eine Kalenderkuriosität, sondern auch ein starkes Symbol für Innovation 💡 und Veränderung 🔄 in unserem Leben und unserer Arbeit. In einer Welt, die sich ständig wandelt, ist die Fähigkeit zur Innovation wichtiger denn je. Das Schaltjahr erinnert uns daran, dass wir manchmal aus dem Gewohnten ausbrechen müssen, um echten Fortschritt zu erzielen. Es ist eine Einladung, diesen zusätzlichen Tag als Chance zu nutzen, um über neue Ideen nachzudenken, die Grenzen des Möglichen zu erweitern und mutige Schritte nach vorne zu machen. Innovation bedeutet nicht immer, das Rad neu zu erfinden 🔄. Manchmal findet sie in der Verbesserung von Prozessen, der Einführung neuer Strategien oder einfach im Wechsel unserer Perspektive statt. Das Schaltjahr bietet uns die Gelegenheit, innezuhalten und zu reflektieren: Wo könnte in meinem Leben oder meinem Unternehmen ein frischer, innovativer Ansatz nützlich sein? 🤔 Nutzen wir also diesen zusätzlichen Tag, um das Konzept der Zeit neu zu bewerten und wie wir sie am besten für nachhaltige Veränderungen nutzen können. Seien wir mutig, experimentieren wir und ergreifen wir die Chancen, die dieser Tag symbolisiert 🌟. Denn die Bereitschaft, Veränderungen zu umarmen und Neues zu wagen, ist der Schlüssel zu wirklichem Wachstum und Erfolg. Wie planst du, den heutigen Tag zu nutzen, um Innovation in dein Leben oder deine Arbeit zu bringen? Teile deine Gedanken und lass uns gemeinsam die Möglichkeiten erkunden, die dieser Schalttag bietet 🗣️💬. #Innovation #Veränderung #Schaltjahr #PersönlicheEntwicklung #BeruflicherErfolg

🎄 Wann, wenn nicht jetzt? 🎄 Das ganze Jahr über regieren Zahlen, Daten, Fakten. Aber bei der Weihnachtsrede darf das Herz sprechen! Jetzt ist die Zeit, um Emotionen zu zeigen. Dankbarkeit, Wertschätzung, Visionen fürs neue Jahr – das sind die Zutaten, die Menschen berühren. Keine Charts, keine Diagramme, kein KPIs-Jonglieren. 👉 Wie gelingt das? 1️⃣ Wertschätzung zeigen – für das Team, die kleinen und großen Erfolge, die Menschen hinter den Zahlen. 2️⃣ Dank aussprechen – ehrlich, konkret und persönlich. Keine Floskeln, sondern echte Worte. 3️⃣ Zukunft skizzieren – wohin soll die Reise 2025 gehen? Gib Mut und Zuversicht. 💡 Tipp: Nimm dir 10 Minuten Zeit und schreibe dir 3 Punkte auf: Was hat dich in diesem Jahr persönlich berührt? Welche Geschichte aus dem Team willst du erzählen? Was möchtest du den Menschen mitgeben, die mit dir durch dick und dünn gegangen sind? Das bleibt in Erinnerung. Das wirkt. Zahlen verblassen – Emotionen bleiben. 🎄 ❤️ 🌟

Happy November! – das Jahr neigt sich dem Ende zu! Gerade jetzt, wenn die Tage kürzer werden und das Jahresende näher rückt, ist die perfekte Zeit zu reflektieren. 2024 brachte uns Herausforderungen, aber auch Chancen – und beide verlangen vor allem eines: Optimismus und mentale Stärke! Diese beiden sind nicht nur persönliche Eigenschaften. Sie sind entscheidende Führungskompetenzen. Ein optimistischer Blick nach vorne kann in stürmischen Zeiten den Unterschied machen zwischen bloßem Überleben und echtem Erfolg. Denn wer motiviert, inspiriert und vorangeht, stärkt das gesamte Team und schafft ein Umfeld, das Wachstum und Innovation fördert. Die letzten zwei Monate des Jahres sind eine Gelegenheit, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt, um das Jahr nicht nur zu beenden, sondern es kraftvoll abzuschließen. Nutzen wir die letzten zwei Monate des Jahres, um unsere Energie neu auszurichten und mit Begeisterung das Jahr zu vollenden! Was motiviert euch, um 2024 positiv abzuschließen? 🌟

Ein Blick hinter die Kulissen unseres Wirtschaftsforums ✨🔎💡🚀   Gestern war es wieder soweit: Die Kreissparkasse Mayen hat ihr alljährliches Wirtschaftsforum im Bürgerhaus in Miesenheim veranstaltet. Es war ein Tag voller spannender Gespräche, interessanter Einblicke und wertvoller Netzwerkmöglichkeiten.   Inspirierender Vortrag ✨ Wir hatten das Vergnügen, Prof. Dr. Stefan Sell von der Hochschule Koblenz als Redner begrüßen zu dürfen. Sein Vortrag mit dem Titel „Der widersprüchliche Arbeitsmarkt – warum sich nicht nur Baby Boomer und Unternehmen warm anziehen müssen“ regte zum Nachdenken an und bot viele neue Perspektiven auf aktuelle Herausforderungen.   Die Organisation im Detail 🔎 Aber was steckt eigentlich alles hinter einer solchen Veranstaltung? Der Tag begann um 9:00 Uhr mit dem Beantworten der täglichen E-Mails. Während ich die letzten Zusagen und Absagen für die Teilnehmerliste notierte, habe ich mich mental auf den bevorstehenden Tag vorbereitet. Gegen 11:00 Uhr wurde das Auto mit Roll-Ups, Laptops, Gastgeschenken und weiteren Materialien beladen. Um 12:00 Uhr war es wichtig, vor Ort zu sein, da der Caterer mit seinem Aufbau beginnen wollte. Nach dem Ausladen und dem Aufbau unserer Materialien folgte ein kurzer Technikcheck – denn bei Problemen muss man schnell reagieren können. Zwischenzeitlich habe ich weiterhin Mails beantwortet – das Tagesgeschäft wartet schließlich nicht!   Der große Moment 💡 Um 18:00 Uhr gab es noch eine kurze Einweisung für unsere Azubis, die mir beim Check-In der Gäste helfen sollten. Um 19:00 Uhr startete dann die Veranstaltung. Jetzt heißt es erst einmal zurücklehnen und dem Vortrag lauschen… oder doch nicht? Um sicherzustellen, dass die Online-Check-In-Liste mit den ausgedruckten Teilnehmerlisten übereinstimmte, um auf Fragen des Vorstands oder meiner Kollegen reagieren zu können, habe ich noch schnell eine Gesamtliste der Teilnehmer erstellt. Nach dem Vortrag und der Fragerunde ging es dann in den entspannteren Teil des Abends über: Gespräche bei guten Getränken und Snacks.   Ein erfüllter Tag 🚀 Während die Gäste sich noch lange unterhalten haben, habe ich unser Material zusammengepackt und das Auto beladen. Bis die letzten Gäste gegangen waren und alles erledigt war, wurde es schnell 23:00 Uhr. Klingt für viele vielleicht nach einem anstrengenden und langen Tag, aber ich merke immer wieder aufs Neue, wie viel Freude mir die Organisation solcher Veranstaltungen bereitet. Am Ende zählt doch nur das Lächeln der Gäste und die Gewissheit, dass wir alles richtig gemacht haben. ☺️   Wann habt ihr eure letzte erfolgreiche Veranstaltung organisiert? Ich freu mich auf eure Geschichten! #wirtschaftsforum #wirfürdieregion #eventmanagement #veranstaltung

🔥 Was war euer Highlight der Woche? Mein Highlight war definitiv der Start meiner Zeit bei Kesari. Seit Sonntag lebe ich bei ihr in einem Haus, das frei von WLAN, Bluetooth und jeglicher Strahlung ist. Stattdessen nutze ich nur noch LAN-Kabel. Diese Erfahrung hat mich tief beeindruckt – ich schlafe besser, meditiere intensiver und spüre, wie mein Körper wieder in seinen natürlichen Rhythmus zurückfindet. Doch das ist nur ein Teil der Veränderung: Was wirklich den Unterschied macht, ist das inspirierende Umfeld. Das Unternehmermindset und die tiefen Gespräche, die ich hier erlebe, setzen unglaubliche Energie und Potenzial frei. Es zeigt mir einmal mehr, wie viel Kraft entsteht, wenn man die richtigen Menschen um sich hat. Dieses Umfeld hat es mir ermöglicht, in kurzer Zeit bereits viel für Kesari zu bewirken. In nur einer Woche haben wir eine klare Marketingstrategie für ihre 6-monatige Meditationslehrer-Ausbildung erarbeitet, die im März 25 startet. Wir haben eine monatliche Q&A-Session mit einem einfachen Zoom-Registrierungslink integriert, und innerhalb kurzer Zeit hatte Kesari bereits drei Termine festgelegt und auf ihrer Homepage sowie auf ihrer Angebotsseite platziert. Jetzt können sich Interessierte direkt einbuchen – eine tolle Möglichkeit, um den direkten Kontakt zu fördern. Was ich hier realisiere: Wenn man mit einem Team oder einer Person zusammenarbeitet, die noch mehr Manpower und Ressourcen hat, wird es möglich, noch strategischer und zielgerichteter zu beraten. Gemeinsam konnten wir klare Strukturen schaffen, die sie direkt umsetzen kann. Diese Erfahrung bestätigt mir wieder, wie wichtig es ist, ein unterstützendes Umfeld zu haben und mit seinen Herausforderungen nicht allein zu sein. Genau das möchte ich auch für andere noch besser ermöglichen. Ein weiteres Highlight: Mein neues Logo für mein globales Business-Netzwerk nimmt Gestalt an, und mein Team und ich machen große Fortschritte. Doch mein größter Fokus für die kommenden Wochen ist es, die passenden Teilnehmer für meine LinkedIn-Mastery mit Herz zu finden. Denn ich brenne dafür, andere dabei zu unterstützen, ihre Visionen zu verwirklichen und ihre Netzwerke zu stärken. In meinem viermonatigen Programm, das am 8. November startet, suche ich noch nach fünf Menschen, die Lust haben, an ihrem Business und ihrem Netzwerk zu arbeiten, um gestärkt ins Jahr 2025 zu starten. In den nächsten Tagen werde ich auch Q&A-Sessions ankündigen, um Fragen zu diesem Programm zu beantworten. Es wird eine spannende Reise, und ich brenne jetzt schon dafür dabei, herzlichen Mensch-zu-Mensch Dienstleistern bei der Verwirklichung ihrer Vision zu helfen. Wenn du neugierig bist und mehr erfahren möchtest, dann schaue dir den Link in meinem Profil an. Und wenn du nach einem passenden Business Netzwerk suchst, dann wirf einen Blick auf meinen Fokusbereich. Was war dein Highlight der Woche? Ich freue mich darauf, von dir zu lesen! Alles Liebe Sabala