8 Punkte, die deine Stellenanzeigen besser als alle anderen machen.

8 Punkte, die deine Stellenanzeigen besser als alle anderen machen.

  1. Streiche das Blabla.
  2. Schreibe, was den Leser interessiert, nicht das Unternehmen.
  3. Schreibe einfach und klar. Niemand will sich beim Lesen anstrengen. 
  4. Nicht: Hauptsache kurz. Sondern: Hauptsache konkret. Bring Einzelheiten und Beispiele. 
  5. Erwähne auch Herausforderungen. Das wirkt vertrauenswürdig und sympathisch. 
  6. Streiche die Softskills. Aus den Aufgaben ergibt sich, wie man gestrickt sein muss. 
  7. Du schreibst für Menschen, nicht für Maschinen. Wähle einen freundlich zugewandten Ton. 
  8. Streiche das Blabla wirklich. Darauf hat niemand Lust.  


Viel Spaß beim Texten eurer neuen Stellenanzeigen wünscht euch eure Sibylle 😃

Es wurde kein Alt-Text für dieses Bild angegeben.


Autorin des Artikels:  Sibylle Frank, Agentur Heldenstreich 

Heldenstreich – Agentur für Employer Branding






#stellenanzeige #stellenangebote #wirsuchendich #stellenmarkt #traumjob #jobsuche #jobangebot #karriere #bewerbung #stellenangebot #stellenausschreibung #recruiting  #recruitment #hiring #jobs #jobsearch #job #hr #careers #nowhiring #recruiter #employment #career #humanresources #work #staffing #jobseekers #business #resume #hiringnow #jobhunt #jobopening #vacancy #jobseeker #jobsearching  #recruitmentagency #recruiters #jobinterview #interview  #jobopportunity #bhfyp  #employerbranding #arbeitgebermarke #employerbrand #recruitmentmarketing #hrtechnology #hrmarketing #hrpunks #hrtech

Zum Anzeigen oder Hinzufügen von Kommentaren einloggen

Ebenfalls angesehen

Themen ansehen