Quando un cittadino europeo lavora in un altro paese dell'UE, anche i familiari possono, a prescindere dalla loro nazionalità, soggiornare e lavorare nello stesso paese. I figli hanno il diritto di frequentare le scuole locali.
Diritto di soggiornare
Formalità amministrative:
Diritto di lavorare
I familiari:
- non hanno bisogno di un permesso di lavoro, anche se non sono cittadini dell'UE
- hanno diritto alla parità di trattamento, incluso il riconoscimento di tutti i benefici sociali e fiscali.
Diritto all'istruzione
I figli di cittadini dell'UE che lavorano in un altro paese europeo:
- hanno, indipendentemente dalla loro nazionalità, diritto all'istruzione nel paese d'accoglienza alle stesse condizioni dei cittadini nazionali
- hanno pari diritto alle borse di studio.