Grup Montaner

Desde el equipo de Grup Montaner, te queremos desear una Feliz #Navidad y Feliz Año Nuevo! 🎄⭐️ En esta temporada tan especial, queremos agradecer a nuestros/as #empleados #clientes y #colaboradores. ¡Gracias por formar parte de nuestra 'pequeña gran familia'! 🎁 Que estas fiestas estén llenas de momentos inolvidables, y que el próximo año traiga nuevas #oportunidades, éxitos y felicidad para todos. #rrhh #recursoshumanos #HR

The Economist escoge a #España como la mejor #economía del mundo en 2024. El prestigioso semanario británico destaca el resurgimiento de los denominados PIGS (Portugal, Italia, Irlanda, Grecia y España), los países que más sufrieron durante la anterior crisis económica y que más avances han realizado en los últimos años 📈. El estudio se basa en una puntuación combinada que recopila cinco indicadores económicos y financieros: el PIB, el desempeño del mercado de valores, la inflación, el desempleo y el déficit público de 37 países. Algunas reflexiones: 🙌🏻 Este logro se debe, en parte, a los esfuerzos realizados desde el entramado empresarial del país. 💪 Realmente este reconocimiento es un motivo de orgullo. ¿Quizás es hora de que empecemos a sacar pecho por la #marcaespaña? 🌟 A estas alturas del año, ya nos toca empezar a pensar en cómo irá el 2025, y parece que será tan bueno como este que se va por la puerta grande. Este reconocimiento internacional abre puertas para más inversión, más oportunidades de negocio y una estabilidad que atrae a talentos y emprendedores del mundo entero 🚀. ¿Qué opinas? ¿Qué otras reflexiones haces? 💬 #economía #España #Ranking #TheEconomist #innovación #empresas #management

Se ha anunciado que la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales entrará en vigor en 2025, en un plazo de cinco o seis meses, pero...¿estamos preparados para ello? ¿Cómo podemos anticiparnos? Debemos considerar tres aspectos clave: ⁣ 📌𝗜𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁𝗼 𝗲𝗰𝗼𝗻𝗼́𝗺𝗶𝗰𝗼: Según BBVA Research, esta medida supondría un aumento de costes laborales equivalente al 1,5% del PIB.⁣ ⁣ 📌𝗘𝗳𝗲𝗰𝘁𝗼𝘀 𝗱𝗲𝘀𝗶𝗴𝘂𝗮𝗹𝗲𝘀: Las pymes más pequeñas serían las más afectadas, especialmente en sectores con un alto peso de los costes laborales.⁣ ⁣ 📌𝗘𝗹 𝗱𝗲𝘀𝗮𝗳í𝗼 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝗱𝗮𝗱: Desde 2014, la productividad española ha crecido solo un 0,4% anual, muy por debajo de la media europea. ¿Es sostenible reducir horas sin un aumento proporcional en productividad?⁣ ⁣ ✔Reducir la jornada puede mejorar la 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗶𝗹𝗶𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘆 𝗲𝗹 𝗯𝗶𝗲𝗻𝗲𝘀𝘁𝗮𝗿, pero requiere un 𝗲𝗻𝗳𝗼𝗾𝘂𝗲 𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲́𝗴𝗶𝗰𝗼 que tenga en cuenta 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝗱𝗮𝗱 y 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗶𝘁𝗶𝘃𝗶𝗱𝗮𝗱.⁣ ⁣ 💬 ¿Y tú, qué opinas? #JornadaLaboral #reduccionjornada #Productividad #Empresas #RRHH

Solo el 1,77% de las personas con discapacidad en edad activa fueron contratadas en 2023. 😔 Este dato que publica el Observatorio de Ocupación del Servicio Público de Empleo Estatal SEPE en el Informe del Mercado de Trabajo de las Personas con Discapacidad, muestra las barreras a las que se enfrentan las personas en el acceso a una vida plena. Porque más allá de que la #LGD establezca que todas las empresas con 50 o más trabajadores/as deban cumplir con la cuota de reserva del 2%, contratar a personas con discapacidad no solo contribuye a que puedan vivir una vida digna, sino que, además, facilita su inclusión social y laboral. Disponer de un empleo digno y estable supone una importante vía de desarrollo personal y la participación plena en nuestra sociedad. 🌍 Hoy, 3 de diciembre, se celebra el Día Internacional de las Personas con Discapacidad. 💜 Desde la Fundación Montaner creemos firmemente en una sociedad diversa, justa e igualitaria que permita que las personas con discapacidad puedan vivir una vida digna, participando activamente en la sociedad y rompiendo las creencias limitantes que obstaculizan su progresión. 🦾 #BeInclusive! 🌈

El viernes pasado celebramos nuestra tradicional cena de Navidad🎄 🎉 🍽️ con nuestro equipo de estructura y la presencia de compañeros y compañeras de distintos puntos de España. Nuestro equipo de festejos, formado por Cristina R., Anna Gambús, Helena Armengol Estrenjer, María Santana Mañé y Alicia Pisabarro, nos preparó muchas sorpresas: desde actividades que incluían villancicos hasta el reparto de atrezzo navideño 🎁 🎅. También hubo tiempo para hacer balance y brindar por un 2025 lleno de éxitos ✨ 🥂. Entre los momentos más especiales de la noche, destacamos el discurso de nuestro CEO, Joan Montaner, dedicado a Xavier Hernández Cusachs, agradeciendo su compromiso y su incansable dedicación. ¡Gracias Xavier Hernández Cusachs por tu ejemplo! Además, con motivo del 30º aniversario de Quality Temporal (ETT) 💙, disfrutamos de una gran sorpresa final. Nadie se imaginaba que acabaríamos la noche bailando con la mismísima María Belén Esteban Menéndez 😱 💃 . ¡Fue una noche épica! 💫 ¡Por más fiestas de Navidad como esta, todos juntos! 🙌🏻

Ayer nuestro Director General, Joan Montaner, y Marc Montaner Minguet, Responsable de ventas, asistieron a la tercera edición de los premios Diari de Girona que reconocen la dedicación, el talento y la contribución al desarrollo de la comarca de #Girona. Además, se celebraban los 135 años del diario, un referente informativo que se ha convertido en cronista del territorio de Girona 🔝. ¡Enhorabuena! Y felicidades también a todos los galardonados y galardonadas por su tarea y su impacto positivo en la sociedad 🏆. #PremisDdG2024

La violencia que se ejerce sistemáticamente contra las mujeres, debe terminar ya ❌ La violencia de género es un problema estructural y social que sigue siendo una de las manifestaciones más claras de desigualdad y de relaciones de poder históricas entre hombres y mujeres en todo el mundo. Atenta contra derechos humanos fundamentales como la dignidad, la libertad y la integridad, con graves consecuencias en la salud física y psicológica de las mujeres que la sufren. Hoy, 25 de noviembre, se conmemora el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres y, desde la Fundación Montaner, compartimos algunos datos que muestran parte de esta lacra que afecta a las mujeres de todo el mundo. Según datos del 2023 de ONU Mujeres España: 🔴 Cada 10 minutos una mujer es asesinada por su pareja o algún miembro de su familia en todo el mundo 🔴 1 de cada 3 mujeres sufre violencia a lo largo de su vida 🔴 1 de cada 4 niñas o adolescentes sufre maltrato por parte de su pareja 🔴 El 60% de los homicidios de mujeres a lo largo del mundo, son cometidos por sus parejas o miembros de su familia Además, la Macroencuesta de Violencia contra la Mujer elaborada por el Ministerio de Igualdad en 2019 arrojaba datos como que, en España: 🔴 El 40% de las mujeres de 16 años o más, ha sufrido acoso sexual a lo largo de su vida 🔴 El 17,3% de las agresiones de acoso sexual procedían de personas del entorno laboral 🔍¿Qué papel juegan las empresas en la eliminación de la violencia contra las mujeres? Las empresas, como agentes sociales, deben jugar un papel activo y relevante frente a esta lacra social. La violencia de género afecta multidimensionalmente a la economía, tanto a corto como a largo plazo. El tejido empresarial tiene el poder y la responsabilidad de erradicar cualquier tipo de violencia de género. Más allá de ofrecer oportunidades laborales como palanca de empoderamiento, estabilidad y autonomía económica y personal para las mujeres, las empresas pueden impulsar acciones de sensibilización y formación, convirtiéndose en espacios seguros de TOLERANCIA CERO ante cualquier tipo de violencia. Es momento de alzar la voz y decir NO. La violencia de género afecta a millones de mujeres en nuestro país y es nuestra responsabilidad trabajar juntas/os para erradicarla. #DíaContraLaViolenciaDeGénero #25N #NoHayExcusa #NoMásViolencia #IgualdadDeGénero #EmpoderamientoFemenino

📢📢 "Para mí, lo más importante es que las dos partes, es decir, tanto la generación que llega como la que se va, estén convencidas de que este cambio será bueno y beneficioso para ambas". En el último congreso de FACTOR HUMANO información y eventos, nuestro #CEO, Joan Montaner, compartió su visión sobre el reto del #CambioGeneracional en las empresas familiares, así como de la necesidad de crear plantillas más #inclusivas, y sobre la nueva Fundación Montaner, creada precisamente para cumplir con esta misión 🚀. ¡Descúbrelo en el video completo! 👇 🎥 #CongresoFH

¡Muchísimas gracias a todas las empresas y particulares que habéis donado! 🖤 Gracias a vuestra generosidad 🙌 , Acción contra el Hambre ha repartido más de 3.000 raciones de comida caliente 🍲 y ha instalado dos plantas de achique y repartido sacas industriales para retirar los lodos, algo fundamental para evitar la propagación de enfermedades. Ahora están centrados en las labores de saneamiento, agua e higiene 🚰, movilizando maquinaria pesada para limpiar alcantarillas y calles. Si aún no habéis tenido la oportunidad de colaborar, todavía estáis a tiempo de donar (ver link en el primer comentario 👇 ). ¡#Valencia nos necesita! 💪

La #DANA que ha golpeado España ha dejado a miles de personas en una situación crítica, los daños son incalculables. Desde Grup Montaner y la Fundación Montaner nos unimos a Acción contra el Hambre para cubrir las necesidades más urgentes de la población. Con su ayuda, estamos trabajando para proporcionar asistencia inmediata y a largo plazo a los afectados, incluyendo alimentos, agua potable y refugio. También han instalado dos plantas de achique y repartido sacas industriales para retirar los lodos, algo fundamental para evitar la propagación de enfermedades. Te invitamos a unirte a esta causa y contribuir de cualquier manera posible: desde 1€ podemos ayudar y marcar una diferencia significativa en la vida de aquellos que más lo necesitan 💪. ¿Nos ayudas a conseguir el reto?: https://lnkd.in/d7NbEwqA 📲