✨ ¡Estamos buscando un/a Consultor/a de I+D+i en Barcelona! ✨ 🔍 Tu misión Serás clave en la documentación y gestión técnica de #proyectos de I+D+i, colaborando con startups, pymes y equipos tecnológicos para garantizar el éxito de sus iniciativas en #tecnología e #innovación. 🔑 Responsabilidades ✔️ Elaborar memorias técnicas de I+D+i y justificar su viabilidad. ✔️ Coordinarse con CTOs y responsables de innovación para el desarrollo de proyectos. ✔️ Ejecutar procesos de certificación y documentación ante organismos competentes. ✔️ Identificar oportunidades de financiación pública y ayudas a la I+D+i. 🎯 Requisitos ✔️ Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Nanotecnología o afines. ✔️ +2 años de experiencia en consultoría de innovación o tecnología. ✔️ Persona responsable, con ganas de crear un departamento y liderarlo. ✔️ Capacidad de comunicación y trabajo en equipo con perfiles técnicos y directivos. 📍 Ubicación: #Barcelona (híbrido/remoto según proyecto). 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV a irodriguez@timup.es (Ignacio Rodríguez) o aplica aquí: https://lnkd.in/db3uxuKj. #Hiring #Consultoría #Innovación #BarcelonaJobs #Ingeniería #Startups #TIC
Timup
Dotación y selección de personal
Barcelona, Cataluña / Catalunya 112.956 seguidores
Select wisely
Sobre nosotros
Timup nace en 2018 como firma de selección de personal establecida en Barcelona con una filosofía de creación de equipos profesionales que cubran las necesidades de las empresas de una forma cercana, transparente, flexible, empática y siguiendo una metodología agile. Desde startups a grandes corporaciones, las compañías confían en Timup para encontrar perfiles de Digital, Finanzas, Marketing, Ventas, RRHH y IT, entre otros.
- Sitio web
-
www.timup.es
Enlace externo para Timup
- Sector
- Dotación y selección de personal
- Tamaño de la empresa
- De 11 a 50 empleados
- Sede
- Barcelona, Cataluña / Catalunya
- Tipo
- De financiación privada
- Fundación
- 2018
- Especialidades
- Recruitment & Selection, Executive Search, Startups, C-level Recruitment, Management, Digital Recruitment, Headhunting, HR partnership y HR Consultancy
Ubicaciones
-
Principal
Carrer dels Cavallers, 50
Barcelona, Cataluña / Catalunya 08034, ES
Empleados en Timup
-
Jordi Fabregas Carrasco
Managing Partner en Timup (an Inveready Partner)
-
Angel Bou
CEO & Co-Founder at Simplr | Life-as-a-Service | ♾️ Accelerating the transition to a Circular Economy
-
Marta Viñals
Headhunter - Senior Manager en Timup (an Inveready Partner)
-
Guillermo Oller
Senior Business Manager at Timup (an Inveready Partner)
Actualizaciones
-
✨ ¡Estamos buscando un/a Senior #KeyAccountManager (TIC) para una consultora tecnológica líder! ✨ 💼 Misión: Serás la pieza clave en la gestión y desarrollo de las cuentas más estratégicas, trabajando de la mano con CIOs, jefes de proyecto y directores técnicos para identificar necesidades y proponer soluciones innovadoras en transformación digital, #cloud, #DevOps y outsourcing #IT. 🔑 Responsabilidades: ✔️ Gestionar y fortalecer #relaciones con cuentas clave, especialmente con el cliente principal. ✔️ Liderar estrategias de #crossselling y #upselling para maximizar el valor de las cuentas. ✔️ Coordinar proyectos de transformación digital y garantizar su ejecución impecable junto al Service Manager. ✔️ Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas existentes. 🎯 Requisitos: ✔️ +10 años de experiencia en gestión de #cuentas clave en consultoras tecnológicas. ✔️ Conocimiento del sector #asegurador (muy valorable). ✔️ Experiencia en proyectos de transformación digital y desarrollo de software. ✔️ Dominio de catalán y castellano. Inglés valorable. 📍 Ubicación: #Barcelona (híbrido). 📩 Envía tu CV a jfabregas@timup.es (Jordi Fabregas Carrasco) o aplica aquí: https://lnkd.in/dVnRQf9k #Hiring #KeyAccountManager #TIC #ConsultoríaTecnológica #TransformaciónDigital #BarcelonaJobs
-
-
Timup ha compartido esto
📢Buenos dias! -----NEW JOB----- 🔎Buscamos #Sales Account Executive con experiencia en sector #IT para consultora tecnologica especializada en #Outsourcing, proyectos e2e, consultoria It.. ✔️Perfil + 5 años experiencia en venta consultiva (New Business) ✔️Idiomas: Castellano y Catalán ✔️Ubicación #Barcelona- formato hibrido. ✔️Proyecto estable con recorrido. 📩Interesados: jfabregas@timup.es
-
-
💬 ¿Qué haces cuando recibes un #InMail en LinkedIn? Los InMails en LinkedIn pueden ser una puerta de entrada a nuevas oportunidades, colaboraciones o conexiones estratégicas. Sin embargo, la forma en que cada persona los gestiona varía mucho. 📩 Algunas personas responden solo si les interesa la propuesta, mientras que otras contestan siempre por cortesía, manteniendo la conversación abierta sin importar la relevancia del mensaje. También están quienes leen los mensajes pero rara vez responden, y aquellos que los ignoran por completo, ya sea por falta de interés, saturación de mensajes o simplemente por no ver valor en interactuar. 🤖 Por ejemplo, en áreas como ventas o desarrollo de negocio, es más común que los profesionales respondan, incluso si la oportunidad no es de su interés, ya que es posible que valore más el networking. En cambio, históricamente, en sectores como IT o desarrollo de software, es habitual que muchos mensajes queden sin respuesta debido a la alta demanda de talento y la saturación de ofertas. 👥 Desde el punto de vista de los reclutadores y profesionales de selección, estos mensajes pueden ser clave para identificar talento y generar oportunidades. Sin embargo, la falta de respuesta es un desafío recurrente. En un entorno laboral cada vez más dinámico, saber gestionar estos contactos de manera estratégica puede marcar la diferencia en nuestra carrera profesional. 🔍 #Resultados de la encuesta: 📌 El 38% responde siempre, aunque no le interese, apostando por la cortesía o el networking. 📌 El 35% solo responde si el mensaje es relevante, priorizando oportunidades alineadas con sus intereses. 📌 El 18% lo lee, pero rara vez responde, lo que indica que muchos profesionales prefieren no involucrarse si no les aporta valor. 📌 El 9% lo ignora por completo, ya sea por falta de tiempo o porque no lo consideran útil. 📊 ¿Crees que la forma en la que gestionamos estos mensajes puede influir en nuestra marca personal y en futuras oportunidades laborales? Te leo en los comentarios 👇 #LinkedIn #Networking #InMail #Reclutamiento #OportunidadesLaborales #MarcaPersonal
-
✨ ¡Estamos buscando un/a #Account Manager #Payroll para la startup líder en su sector en #Barcelona! ✨ 💼 Misión: Serás el nexo clave entre los socios Bookkeeper y la solución de nómina, brindando formación, asesoramiento y asegurando que el producto se adapte completamente a las necesidades del cliente. Además, apoyarás la incorporación de nuevos clientes, recopilarás feedback y colaborarás con consultores de nómina del mercado español. 🔑 Requisitos: ✔️ Experiencia en #nóminas (3-4 años en asesoría o empresa final). ✔️ Conocimientos en #A3 y sólidos fundamentos en gestión laboral. ✔️ Excelentes habilidades de comunicación y orientación a resultados. ✔️ #Inglés alto (colaborarás con equipos de tecnología y producto a nivel internacional). ✔️ Capacidad para aprender rápido e involucrarse en mejoras del producto. 📍 Ubicación: Híbrido en Barcelona. 💡 Beneficios: Flexibilidad horaria, Cobee, Gympass, formación y plan de carrera en una startup en pleno crecimiento. 📩 Envía tu CV a mvinals@timup.es (Marta Viñals) o aplica aquí: https://lnkd.in/d3WgFsUJ #Hiring #AccountManager #Payroll #Startup #BarcelonaJobs #CarreraProfesional
-
-
🔍 ¡Estamos contratando un/a #Junior #Recruiter! 🔍 🚀 Si te motiva el mundo de la selección de talento y disfrutas trabajando en un entorno ágil y en crecimiento, esta oportunidad es para ti. Buscamos personas con habilidades comunicativas, iniciativa y ganas de seguir aprendiendo. ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Qué harás en Timup? — Apoyar en la búsqueda, entrevista y #selección de candidatos para diversos perfiles. — Realizar llamadas y videollamadas con candidatos y clientes. — Hacer seguimiento de los procesos hasta el cierre. — Gestionar la base de datos y #LinkedIn. 🔑 ¿Qué buscamos? — Experiencia de 1-2 años en selección de personal o en un rol similar. — #Inglés fluido. — Motivación, iniciativa y habilidades comunicativas. — Disponibilidad para trabajar de manera presencial (Barcelona ciudad) con jornada completa (40h semanales). 💡 En Timup, revolucionamos la selección de talento. Como socios de Inveready Venture Capital, colaboramos con startups innovadoras y empresas de referencia tanto a nivel nacional como internacional. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Comenta en este post o aplica aquí: https://lnkd.in/d6W4ytR9 #SelecciónDePersonal #RRHH #TalentAcquisition #Headhunting #EmpleoBarcelona #CrecimientoProfesional
-
-
Timup ha compartido esto
En Timup seguimos creciendo y buscamos a un/a #Talent Acquisition con experiencia en selección para unirse a nuestro equipo: ✔️Mínimo 1 año de experiencia en selección. ✔️ Inglés alto. ✔️ Persona organizada, responsable y con ganas de aprender. ✔️ Orientación al detalle. Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, ¡escríbeme! 📩 jfabregas@timup.es #SiHayTalentoQueSeNote
-
-
💄 We’re Hiring a #B2B #SalesRepresentative (German Speaker) for a Leading Beauty & Fashion Brand! 💄 ✨ #Mission: Drive business expansion in German-speaking markets, building strong B2B relationships, executing sales strategies, and identifying new growth opportunities in the fashion and cosmetics industries. 🔑 #Requirements: — Native or fluent #German speaker with fluent #English (Spanish is a plus). — Proven experience in #B2B sales, preferably in fashion or cosmetics. — Strong negotiation and communication skills with a results-driven mindset. 📍 #Location: Hybrid (Barcelona – 2 days remote, 3 days in-office). ✈️ Availability: Occasional business travel. 📩 Send your CV to goller@timup.es (Guillermo Oller) or apply here: https://lnkd.in/dMitgZyp #Hiring #B2BSales #GermanSpeaker #FashionIndustry #BeautyIndustry #BarcelonaJobs #CareerGrowth
-
-
Timup ha compartido esto