Publicación de Gabriela Lucía Longo

El 6 de abril se celebra el Día Internacional del Coach Ontológico. Cuando me preguntan qué es el Coaching o qué hace un Coach, me asalta una pausa en el cerebro y pienso: ¿cómo le explico? Seguido a esto se muestran las palabras: "acompañar" (y automáticamente "no ayudar"), también "otros" (refiriendo a otras personas únicas e irrepetibles, por ende diferentes) y "lograr" (ese resultado que desean). Lo que respondo va más o menos así: "un Coach acompaña a otras personas a lograr aquello que se han propuesto". Esa definición es lo que, a mi criterio, explica de forma simple y comprensible lo que hace un Coach o para qué sirve el Coaching, frente a aquel que me preguntó. Ahora... Coaching es mucho más que eso. Es un estilo de vida, una forma de ver las cosas, una mirada amorosa hacia nosotros, hacia el otro, una manera de ser y hacer diferente a la que era y hacía antes de conocer la disciplina. Es felicidad, es aprendizaje, alegría, agradecimiento, profesionalismo, y tantas otras cosas de este mundo apasionante que encontré en el Coaching. Gratitud total por esta profesión y por mi escuela que me vio crecer: compañeros, profesores, tutores. ¡Gracias! ¡Gracias! ¡Gracias! Y feliz día a todos aquellos que comparten conmigo el mismo amor por el Coaching.

🌟 Celebrando el Día Internacional del Coaching 🌟 𝗩𝗼𝘆 𝗮 𝗺𝗼𝘀𝘁𝗿𝗮𝗿𝘁𝗲 𝗲𝗹 𝗹𝗮𝗱𝗼 𝗺𝗲𝗻𝗼𝘀 𝘃𝗶𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲, 𝗲𝗹 𝗱𝗲𝘁𝗿𝗮́𝘀 𝗱𝗲 𝗲𝘀𝗰𝗲𝗻𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗖𝗼𝗮𝗰𝗵𝗶𝗻𝗴. En este día, me encantaría compartir la contracara del Coaching: ¿qué siente el Coach? Se habla mucho del Coachee (quien recibe la guía del Coach), pero muy poco del Coach (quien guía el proceso y aporta visiones innovadoras para la superación). ¿Sabías que hay controversia sobre la fecha del Día del Coaching? Algunos lo celebran el 6 de abril, otros el 6 de mayo, y también el 24 de junio. Independientemente de la fecha, el impacto del Coaching se siente todos los días. > 𝙇𝙖𝙨 𝙚𝙢𝙤𝙘𝙞𝙤𝙣𝙚𝙨 𝙙𝙚𝙡 𝘾𝙤𝙖𝙘𝙝: 🔍 𝗖𝘂𝗿𝗶𝗼𝘀𝗶𝗱𝗮𝗱: Cada nuevo planteo y necesidad es una oportunidad única en un Coaching que se inicia. Cómo vive cada persona sus desafíos es diferente, y esa diversidad me impulsa a seguir aprendiendo, explorando y comprendiendo. ⚡ 𝗜𝗻𝗰𝗲𝗿𝘁𝗶𝗱𝘂𝗺𝗯𝗿𝗲: La adrenalina unida a la emoción de encontrar en cada momento un curso de acción pertinente y superador es incomparable. Es en esos momentos de incertidumbre y luego claridad en la acción, donde realmente sentimos el impacto de nuestro trabajo. 😊 𝗔𝗹𝗲𝗴𝗿í𝗮: No hay mayor satisfacción que ver a un coachee superarse. Saber que has ayudado a alguien a resolver algo que no podía por sí mismo es un orgullo inmenso. 👥 𝙎𝙖𝙡𝙪𝙙𝙤 𝙖 𝙩𝙤𝙙𝙤𝙨 𝙢𝙞𝙨 𝙘𝙤𝙡𝙚𝙜𝙖𝙨 𝘾𝙤𝙖𝙘𝙝𝙚𝙨: Hoy celebro con todos los Coaches, los que tenemos la posibilidad de ayudar a las personas a superar sus desafíos, y con aquellos que han experimentado esa superación gracias al Coaching. Si ya intentaste resolver tus problemas en el trabajo y no lo has conseguido, tal vez sea una buena idea contactar a un Coach. El Coaching puede ser la clave para abrir nuevas puertas y descubrir soluciones que nunca imaginaste. 💬 ¿Cómo ha impactado el Coaching tu vida? ¡Compártelo en los comentarios! P.S. Repostea este mensaje para tu red ♻️ ¡Gracias! #Coaching #DíaDelCoaching #DesarrolloProfesional 

En este Día Internacional del Coach, quiero felicitar a quienes, como yo, han descubierto en el #coaching un estilo de vida. A ti, que has aprendido el valor de escuchar , de conectar y de conversar. Tú, que has descubierto la magia de las palabras y el poder de construir sueños en las #organizaciones, sabes bien que el coaching va más allá de simples técnicas; es un viaje hacia el #autoconocimiento para expandir el potencial de cada uno. 👉Ser coach significa ser capaz de guardar silencios profundos, de fomentar el crecimiento social y personal, de redescubrir el amor propio y de experimentar tanto la alegría como la tristeza de los procesos humanos. Es respetar el camino de cada persona, incluso cuando quisiéramos intervenir. Hoy, si eres coach o si el coaching ha tocado tu vida, celebra. Porque ser coach es transformar y ser transformado, es descubrir que podemos ser aún mejores de lo que imaginábamos. 🎉¡Feliz Día del Coach!

¿Y por qué el Coaching? Cuando empecé el Máster en Coaching Profesional en la UAM (Universidad Autónoma de Madrid), hace un año y seis meses pensé que iba a ser un estudio más, después de mi Maestría y Doctorado en Psicología, que con gran esfuerzo y dedicación había logrado cosechar a los largo de mi vida profesional tanto como psicóloga y docente universitaria, Oh sorpresa! Fui la más sorprendida al ver los efectos potentes y transformadores del Coaching, quedé maravillada y encandilada con las clases teóricas y sobre todo prácticas, dirigidas por excelentes profesionales quienes merecen todo mi respeto, admiración y gratitud. No puedo dejar de lado a mis compañeros, un gran equipo de profesionales, sin ellos las clases no hubieran sido tan entretenidas y controversiales. Es entonces cuando tomé conciencia de la verdadera esencia del Coaching y que no había sido casualidad mi incursión en él. Solo puedo decir que fue encontrarme conmigo misma otra vez, ver mi verdadera esencia y tener la claridad y certeza de lo que quería hacer en adelante: acompañar a personas maravillosas y apreciar su transformación. Es un viaje interior, lleno de inolvidables y desafiantes experiencias, que enriquecen como persona y profesional. Estoy en un derrotero apasionante y sin retorno, ayudando a personas a estar donde quieren estar, con satisfacción, logro y empoderamiento. Es por tanto, que el Coaching es mucho más que un conjunto de técnicas o estrategias; es un catalizador para el cambio personal profundo y significativo. Al desafiar las creencias limitantes, fomentar la responsabilidad personal y promover el autoconocimiento, el coaching capacita a las personas para que vivan vidas más auténticas, significativas y satisfactorias. Es un viaje de autodescubrimiento y transformación que puede cambiar la vida de aquellos que se comprometen con él. Y tú, ¿Te atreves a comenzar el viaje?

El Coaching ha sido de gran ayuda para mí, y ahora el ser Coach me hace muy feliz. Estoy enamorada de esta labor que me permite acompañar procesos de crecimiento de otras personas, porque además con cada proceso crezco yo como coach y como persona. Cada proceso es único y diferente, y esto lo vuelve siempre interesante, retador y especial. Para mí la clave para ser un buen coach es servirle de espejo a la person, captando su verdadera esencia para poder devolvérle esa imágen con el matiz o perspectiva que no estaba contemplando. El coaching no consiste en dar consejos, sino en ayudar a la persona a que ordene sus propias ideas, a que identifique y confronte bloqueos y creencias limitantes, que valore sus opciones y encuentre cual es el camino que mejor se adapte a sus verdaderos deseos. Consiste en no juzgar, en escuchar para rebotar ideas, emociones y dudas, para motivar, e invitar a la acción y al compromiso, mostrando empatía, apoyo y confianza en sus capacidades. Con cada paso, descubrimiento, o logro que hace la persona a quien se acompaña, se siente una gran satisfacción. Los éxitos son siempre suyos, pero se comparte como propia esa alegría de avanzar. El ser coach, me permite apoyar a otras personas a crecer, a responsabilizarse, a buscar soluciones y perseguir sueños. Feliz Día del Coach a todos aquellos que también han elegido serlo!!

¿Cómo es nuestra filosofía? ¿Nuestra forma de hacer coaching? Para nosotras es súper importante que antes de acompañar a otros, tú hayas pasado por el proceso por eso nuestra formación en #coaching que es principalmente un proceso de transformación, un proceso de introspección personal. Nuestro alumnado cuando termina la formación han sido capaces de reconectar con sus logros, con sus capacidades pero también se han sumergido en sus heridas en sus miedos y en lo que creen que no son capaces.  Cuando terminan la formación y se convierten en #coaches . Nosotras decimos que un buen #coach tiene que tener todos sus temas personales solucionados pero se ha atrevido a encararlos, a mirarlos…así es más libre, más confiado y por lo tanto, es capaz de afrontarlos desafíos de la vida de una manera más liviana y más segura En enero comenzamos con El Arte del Coaching | Nivel I de la Certificación en Coaching https://lnkd.in/egD9VVC

Las metodologías del coaching ayudan a desarrollar nuevas estrategias de pensamiento y de acción, definir y consolidar objetivos. Sacuden las percepciones, y creencias que muchas veces limitan e impiden avanzar. Lo que la persona descubre de sí misma en el proceso, tiene un efecto que la impulsa a crecer y cambiar. Permiten reemplazar los "no puedo" por "lo intentare". Asumir los "problemas" como "retos" Sustituir el "nunca" por el “todavía no”. Reemplazar el "imposible" por "posible con esfuerzo" Concebir los "fracasos" como “aprendizajes”. Usar el "voy a aprender" en lugar del "no sé" Los pensamientos inciden en nuestro accionar, tienen el poder de moldear nuestra realidad. Coaching Educacional Ocupacional Ana Maria Perichon - Liliana Medina

"El producto del coaching es la construcción de la  auto-responsabilidad en la otra persona, como la comadrona que está ayudando a dar a luz la responsabilidad”.  Sir John Whitmore ¿QUÉ ES MÁS EFECTIVO: ACONSEJAR O COACHEAR? La respuesta está en la pregunta: ¿qué opción promueve más el desarrollo de las personas? En algunos contextos puede tener mucha validez el consejo, la asesoría y el mentoreo. No hay duda que estas estrategias son válidas y útiles para determinadas situaciones, pero en el largo plazo el coaching es más habilitador y empoderador para el desarrollo de la persona (cliente, trabajador, etc.). Ver + en link.... https://lnkd.in/eWAYs49q

Reflexiones sobre el coaching y la vida Hoy comparto una nueva entrega del Diario del Coachee, un proceso de transformación y autodescubrimiento lleno de aprendizaje y conciencia. Este es un fragmento de lo que escribió Rafael Medina que ha trabajado en sesiones de coaching conmigo: "Durante años viví la fantasía de la autosuficiencia, creyendo que no necesitaba a nadie para crecer. Hoy descubro que la conexión con el otro es esencial. Sólo desde la acción consciente, desde el amor y la compasión, podemos encontrar sentido a nuestro camino." Estas palabras reflejan algo que veo a menudo en los procesos de coaching: la importancia de permitirnos ser acompañados, de mirar dentro y fuera, y de actuar con plena atención. ¿Qué resonancia tiene esto en ti? Si quieres saber más sobre cómo funciona este proceso o explorar estas reflexiones, estaré encantada de escucharte. Puedes reservar una sesión informativa sin compromiso en este enlace 👉🏽 https://lnkd.in/dZAa54cc #aprendizajecontinuo #procesosdecoaching #gemmanaranjo