Publicación de Lincoln México

En el #chismecitoempresarial de hoy, hablo sobre la #sustentabilidad en los negocios. ¿Qué están haciendo #marcas como adidas The Coca-Cola Company en este tema? 👇🏼información que cura. #marketing #tendencias #estrategia #consumidor #estrategia #loaprendiconKarla https://lnkd.in/gT9JKBHc

La visión de 1 negocio no solo depende del negocio como tal, sino del líder y su dirección y guía y reconozco como el líder del equipo Santiagomorales lleva a otro nivel al equipo con consiencia y eso es una muestra de liderazgo, bien IDV💙💕

🎉 ¡Estamos de fiesta en Procomsa! Este año celebramos el 35º aniversario de nuestro compañero Fredi Viñals Torrella en la empresa. 👥 Fredi ha dedicado más de tres décadas a Procomsa, y su vasta experiencia y compromiso han sido clave en nuestro crecimiento y éxito. Para conmemorar este hito tan especial, hemos tenido la oportunidad de conversar con él y conocer más sobre su trayectoria, sus aprendizajes, y su visión del futuro en la empresa. ❓ ¿Cómo ha evolucionado el mercado y el sector en estos 35 años? 🗣️ El mercado ha cambiado mucho a lo largo de tantos años, pero los cambios, en los últimos tiempos, se están sucediendo de manera muy rápida. Durante estos 35 años, hemos vivido épocas de todo tipo. Desde la lenta introducción de la ventana del PVC en el mercado, pasando por la travesía del desierto después de la crisis de 1993, hasta, en los últimos años, la consolidación del cerramiento de calidad, en la cual Procomsa ha sido un actor importante. Cuando empecé a trabajar en Procomsa, los pedidos se pasaban por teléfono y algún cliente “avanzado” ya los remitía por fax... ❓ ¿Qué es lo que más te gusta de tu trabajo? 🗣️ La relación profesional y personal con los clientes. Después de tantos años, hay relaciones personales muy estrechas con personas de muchas zonas, pues he tenido la oportunidad de gestionar comercialmente muchas zonas distintas del estado. También valoro muy positivamente la oportunidad que me ha dado, el trabajar en Procomsa, de desarrollar una función comercial con una implicación técnica y de producto muy amplia y en constante evolución. ❓ ¿Qué cualidades aportas a la empresa? 🗣️ No soy yo quien debería responder a esta pregunta, pero podría citar tres conceptos que creo que definen mi personalidad profesional: seriedad, espíritu de aprendizaje y transmisión del concepto de empresa al cliente. ❓ ¿Qué es lo que más valoras de trabajar en Procomsa? 🗣️ La confianza que te da el trabajar en una organización con valores, próxima en el trato humano y profesional, con un equipo que se ha ido creando a lo largo de estos años y del que me siento partícipe. Sería injusto no mencionar a la persona que ha hecho que esto fuera posible y con el que he aprendido y crecido profesionalmente desde 1989: Daniel Mencía Mancisidor. #GU #PROCOMSA avanzando por #sistema. #seguridad #innovación #puerta #cerramiento #diseño #vivienda #hogar #construcción #reforma #arquitectura #interiorismo #confort #ventilación #aireación #tecnología #salud #hermeticidad #eficiencianergética #sostenibilidad #durabilidad #usabilidad #ventana #estanqueidad #herraje #herrajes #proyecto #proyectista

En okiBROKERS somos disruptivos, nuestra identidad es la de cada miembro de nuestro equipo… el trabajo en equipo es nuestro pilar fundamental para lograr nuestros objetivos

Excelente ejercicio de comunicación. Es la parte fundamental del crecimiento de las organizaciones.

¿Cómo debería ser un modelo óptimo de colaboración público-privada? El Foro de Marcas Renombradas Españolas, junto con FORBES España, celebró 'El valor que nos une – episodio 2', un evento organizado en el marco del 25º aniversario del FMRE, en el que directivos de empresas y patronos del Foro de Marcas debatieron y reflexionaron sobre la colaboración público-privada.

La semana pasada tuve el privilegio de asistir, junto a Adrian Hervella Molina, CSO de Decathlon España, al evento organizado por Cuatrecasas y BHR, sobre la Directiva Europea de Diligencia Debida Empresarial en materia de Sostenibilidad. Este evento, fue una oportunidad excelente para profundizar en los retos y oportunidades que esta nueva normativa impone a las empresas. La Directiva Europea de Diligencia Debida en Sostenibilidad establece un marco jurídico exigente para garantizar que las empresas identifiquen, prevengan y mitiguen los impactos adversos sobre los derechos humanos y el medio ambiente en toda su “cadena de actividades”, incluyendo, por tanto, las relaciones con los socios comerciales que se encuentren “upstream” o “downstream”. La implementación de estas disposiciones no solo representará un desafío logístico y administrativo, sino también una oportunidad para reforzar nuestro compromiso con la sostenibilidad y los principios de responsabilidad corporativa. Mi agradecimiento a Cuatrecasas y a Business and Human Rights (BHR), en especial a Elisabeth de Nadal y Maria Prandi Chevalier, por la invitación a este evento tan pertinente y a los ponentes por sus valiosas intervenciones y perspectivas. Sus conocimientos y experiencias han sido cruciales para comprender mejor los retos que enfrentamos y las mejores prácticas para abordarlos. Estamos comprometidos a colaborar estrechamente para cumplir con estas nuevas obligaciones y continuar liderando el camino hacia un futuro más sostenible. #Sostenibilidad #DiligenciaDebida #EmpresasResponsables #Cuatrecasas #Sustainability #CorporateResponsibility

¿Qué significa recibir un premio #Aspid🏆? Los #PremiosAspid2024 destacan y premian las mejores campañas publicitarias y el nivel de innovación y creatividad aplicadas al ámbito de la salud y el farma. Recibir uno de ellos supone reconocer el talento, calidad y ética de l@s profesionales detrás de la propuesta presentada y un enorme escaparate ante l@s líderes más destacad@s de la industria💊 Recibir un #Aspid2024 es el mejor reconocimiento a la excelencia que puede obtener una campaña de comunicación en el sector de la salud, ¿nervios@s por disfrutar de l@s premiad@s de este año?

perdidas millonariarias de compañías globales por poner gerencia de inclusión y diversidad y pérdidas millonarias en marketing por poner inclusión y diversidad en los productos caso bud Light diversidad boycottearon a bud Light y prefieren todos modelos especial cerveza a nivel global

¿Eres un retailer comprometido con la sostenibilidad? ¡Te estamos buscando! La #sostenibilidad se ha convertido en un tema crítico para el sector retail, no solo por razones éticas y ambientales, también porque influye directamente en la competitividad, la reputación y el éxito a largo plazo de las compañías de la industria. Si tienes un fuerte compromiso con el medioambiente, la categoría Sostenibilidad de los PRE24 es para ti. 🏆 Este premio será otorgado al retailer que haya implementado prácticas y políticas sostenibles en su cadena de suministro, operaciones y/o productos, contribuyendo así a la protección y preservación del medio ambiente. Algunos criterios que se valorarán de forma positiva: 🔸 Proyectos que tengan un impacto claro en medio ambiente y/o personas. 🔸 KPIs de medición del impacto positivo, asignación o conexión con los ODS. 🔸 Capacidad de alinear y comprometer a los miembros del equipo con el proyecto. 🔸 Capacidad de integrar a otros miembros de la cadena de valor en el proyecto. Presenta tu candidatura a la categoría de Sostenibilidad de la 2ª edición de los Premios del Retail Español (PRE24) 👉 https://lnkd.in/dZX43CtN 🥇 En la 1ª edición de los Premios del Retail Español (PRE23) Veritas consiguió el primer puesto de la categoría Sostenibilidad. Queremos compartir contigo las declaraciones de Pedro Hidalgo Antón, Communications & Marketing manager at Veritas, quien se encargó de recoger el premio durante la gala de los PRE23. Conoce todas las categorías de los PRE24 👉 https://lnkd.in/d5VrahhM #PRE24 #Veritas #ODS #PremiosDelRetailEspañol #Retail #RetailEspañol #ConstruyendoRetail #RSC #Medioambiete #HuellaDeCarbono