Publicación de Therpasa

🚀 Oportunidades en el empleo: Talleres de Empleo Dual en Galicia. 👉 La Xunta de Galicia clausuró la semana pasada dos #talleresdeempleo dual en Mos y O Porriño con una inversión total de más de 1M€. ⁉️ ¿Cuál ha sido el impacto de estas iniciativas? 📊 Datos clave: 📍 Inversión: Más de 1 millón de euros. 📍 Participantes: 40 personas (20 por taller). 📍Áreas: Hostelería, TIC, Marketing, Carpintería 3D y Construcción. 💡 Lo que más me entusiasma: ✅ Formación + Trabajo remunerado = Oportunidades reales. ✅ Enfoque en sectores de alta demanda ✅ Beneficio directo a la comunidad (centros educativos, instalaciones municipales) 🔜 Próxima edición 2024-2025: 🔹 O Porriño: O Porriño humaniza con un enfoque en #construcción y urbanización. 🔹 Mos: Queda en Mos III orientado hacia el #marketing y la #carpintería3D. 👥 Proyecto Es-Factory: Cooperación Galicia-Norte de Portugal. 🔹Fomento de la #economíanaranja y #empleosostenible. 🔹 2,5% del PIB gallego, +37.000 trabajadores. #FormacionDual #EmpleoGalicia #InnovacionLaboral #OrientacionProfesional #EconomiaCreativa #DesarrolloLocal #OportunidadesLaborales #AprendizajePractico #EconomianaranjA #CooperacionTransfronteriza

‼️La 29º edición de Forempleo ha duplicado en su primera jornada el número de visitantes totales de 2023. 👉Este año destaca la demanda de estudiantes de la Facultad de Humanidades, Comunicación y Documentación desde empresas con perfiles tecnológicos. Asimismo, también hay gran demanda de alumnado de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas y de la Escuela Politécnica Superior. ✅En cuanto a empresas asistentes, esta edición se han contabilizado 158, un 108 por ciento más que en 2023. Las empresas que por primera vez participan en Forempleo son: Aicox Soluciones, Amper, Aqualia, Ávoris Corporación Empresarial, Axpo Iberia, Baker Tilly, Banco Sabadell, Bertrandt, Binter, Bird&Bird, Colliers, DZS, Enyse, Eversheds Sutherland, Grenke, Iveco Group, Madrid Digital (Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid), Marimon Abogados, Maxamcorp Internacional, Mecalux, Occident, OUIGO España S.A.U, PGI Engineering & Consulting, Prezero España, Repsol, Sika, Talgo, Tarmac Aragón, Técnicas Reunidas, Brattle, TPF Ingeniería, Valoriza Servicios Medioambientales y Zabala Innovation. https://lnkd.in/eBF5EuyT

💼 Ja tenim aquí la Jornada per a l'Emprenedoria i Fira de l'Ocupació ICAB 2024 ❗ 📅 Aquest dimecres, 9 d’octubre, se celebra la 𝗝𝗼𝗿𝗻𝗮𝗱𝗮 𝗽𝗲𝗿 𝗮 𝗹’𝗘𝗺𝗽𝗿𝗲𝗻𝗲𝗱𝗼𝗿𝗶𝗮, amb diverses activitats grupals i de networking en àmbits com el màrqueting i la comunicació, les noves tecnologies i la planificació estratègica per actualitzar-se amb eines pràctiques i noves metodologies. 1️⃣ Intel·ligència Emocional (IE) per a l’advocacia. 2️⃣ Eines i actualitzacions per a l’emprenedoria. 3️⃣ Networking professional de l’advocacia. 4️⃣ IA generativa i prompt. 📅 I el dijous dia 10, de 10 a 17h, se celebrarà la Fira de l'Ocupació al Centre de Formació de l'Il·lustre Col·legi de l'Advocacia de Barcelona (ICAB). Hi haurà: ▪ Despatxos i empreses participants amb estands per captar talent ▪ Entrevistes amb despatxos i altres entitats del sector jurídic ▪ Inscripció a la Borsa de Treball i Orientació Professional personalitzada ▪ Assessorament individual per a la creació o consolidació el teu propi negoci ▪ Networking per ampliar la xarxa de contactes professionals. ➡ No falteu 😃 . 🔗 https://lnkd.in/dkfmCKPb

Nos complace anunciar que desde el Ayuntamiento de Valladolid Silvia Tomillo Alonso junto a la Agencia de Innovación y Desarrollo Económico de Valladolid (IDEVA) y en colaboración con la empresa vallisoletana Jobfie Alejandro Pedrosa Antón hemos puesto en marcha un novedoso portal de empleo, que integra por primera vez la oferta pública del Ayuntamiento en una plataforma unificada junto a la oferta privada. https://lnkd.in/d_gmZtQW EMPLEO VALLADOLID se destaca como una solución innovadora por las siguientes razones:   1) Tecnología avanzada para la visibilidad de la oferta pública e interconexión de ofertas públicas y privadas:   A diferencia de otros portales que manejan las ofertas públicas y privadas de manera separada, EMPLEO VALLADOLID integra ambas en una sola plataforma. Esto proporciona a los ciudadanos un acceso completo y unificado a todas las oportunidades laborales disponibles en el mercado, mejorando la visibilidad y accesibilidad de la oferta pública.   2) Uso de Inteligencia Artificial:   La inteligencia artificial es una herramienta central en EMPLEO VALLADOLID, simplificando y haciendo más comprensibles los procesos de búsqueda de empleo. Esta tecnología recomienda oportunidades de empleo personalizadas, basadas en la actividad y preferencias de los usuarios, facilitando la conexión entre el talento y las oportunidades laborales adecuadas.   3) Experiencia de usuario inmejorable:   La plataforma está diseñada para ofrecer una experiencia de usuario moderna, sencilla y eficiente. La facilidad de acceso a todas las ofertas laborales desde un solo canal permite a los ciudadanos navegar y postularse a las oportunidades de manera más efectiva y menos complicada.   4) Alcance nacional gracias a la interconexión:   EMPLEO VALLADOLID es un portal de empleo interconectado con otros portales de empleo a nivel nacional. Queremos que las oportunidades laborales en Valladolid sean vistas por una audiencia mucho más amplia, aumentando las posibilidades de encontrar candidatos idóneos. Desde las administraciones locales tenemos el reto de adelantarnos a los cambios que vendrán en un futuro cercano -tenemos proyecciones elevadas de jubilaciones y necesidad de difundir oportunidades de empleo- , para ello necesitamos captar talento externo, dinamizar el interno y garantizar que el consistorio cuente con los mejores profesionales para prestar los mejores servicios posibles. Contamos con el talento local y el respaldo de herramientas avanzadas como esta plataforma para llevar a cabo esta transformación. Juntos, podemos hacer de Valladolid una ciudad más competitiva, inclusiva y preparada para los desafíos del futuro. ¡Os invito a que conozcáis el portal de empleo de la ciudad de Valladolid!.

Continuem implicats en accions que fomentin la formació com a clau per al futur de l’empresa.

Esta mañana he asistido a la presentación de la Estrategia de Empleo Ciudad de Madrid 2024-2027 del Ayuntamiento de Madrid. Este plan, integrado por 28 objetivos y 87 medidas de acción es el resultado del acuerdo entre los distintos grupos como CEIM, CCOO, UGT y la AE. El documento estratégico se centra en cuatro ejes clave: #formación, #orientación, #intermediación y #visibilización, con el objetivo de generar nuevas oportunidades para el talento madrileño. Factoría Industrial Vicálvaro

Regresa la Feria de Empleo y Emprendimiento de Soria

Grupo Díaz Carbajosa en el XXI Foro de Empleo de la Universidad de Oviedo Grupo Díaz Carbajosa, junto con otras 70 empresas e instituciones referentes del Principado, acudió como empresa amiga a la vigesimoprimera edición del Foro de Empleo de la Universidad de Oviedo, celebrado el 6 y 7 de marzo en el Palacio de Congresos de la capital asturiana. Durante el evento, estudiantes y egresados tuvieron la oportunidad de interactuar con representantes del Grupo Díaz Carbajosa, explorando posibilidades de desarrollo profesional y recibiendo asesoramiento sobre cómo enriquecer sus perfiles y enfrentar entrevistas de trabajo. La participación activa del Grupo en este foro resalta su compromiso con el crecimiento, la retención del talento en la región, la promoción de oportunidades laborales en la región. Grupo D.C. participa activamente en este tipo de eventos reforzando su compromiso con la comunidad universitaria. En palabras de Marisa Díaz, responsable de recursos humanos de Grupo D.C. el foro representa una oportunidad única para que los estudiantes exploren oportunidades de empleo, desarrollen habilidades y establezcan conexiones valiosas en su camino hacia una carrera exitosa. El Foro de Empleo de la Universidad de Oviedo no solo ofrece un espacio para el encuentro entre empresas y estudiantes, sino que también destaca como una plataforma integral para el crecimiento y desarrollo de Asturias. Invertir en el talento joven es fundamental para construir un futuro sólido y próspero en la región. https://lnkd.in/d66kes_x

Ya quedan pocos días para el encuentro, organizado por Esade e #Ingeus "¿Qué Funciona en las Políticas Activas de Empleo?" 📆 Fecha: Jueves, 25 de abril de 2024 🕕 Hora: 18:00 h – 20:00 h 📍 Modalidad: Híbrido (Presencial en Esade Madrid & Online) No te pierdas este evento crucial diseñado para quienes buscan marcar la diferencia en el mercado laboral español, ofreciendo un espacio único para debatir, aprender y compartir. ¿Por Qué Asistir? 🤝 Networking: Un cóctel post-evento te espera para conectar con líderes y profesionales del sector. 💡 Innovación: Descubre las últimas tendencias y estrategias en políticas de empleo. 📈 Impacto: Contribuye al desarrollo de políticas más eficaces para el empleo en España. La participación es crucial para todos los interesados en la mejora de las políticas de empleo y la colaboración efectiva entre el sector público y privado. ¡No dejes pasar esta oportunidad! 🔗 Inscríbete aquí: https://lnkd.in/eYaC3EN4 y asegura tu lugar en este encuentro significativo. #EsadeEcPol #Ingeus #PolíticasDeEmpleo #ColaboraciónPúblicoPrivada #InnovaciónLaboral #Networking

Un avance en la integración de la #inteligenciaartificial para la gestión de los recursos humanos que busca mejorar la conexión entre las necesidades de las empresas y los trabajadores. Afilar y afinar la búsqueda y aportar valor añadido en una plataforma centrada en el talento, su atracción y fidelización.