5 maneras para ser más exitoso en tu nueva posición

¡Finalmente tanto esfuerzo tiene su recompensa y has sido promovido!

Desafortunadamente el esfuerzo y el trabajo no termina cuando cambias tu título en Linkedin :(

Una promoción es el resultado de un gran esfuerzo y trabajo duro, pero también es el inicio de un viaje muy emocionante en donde hay que descubrir qué nos hará ser exitosos en nuestro nuevo rol y cómo exceder las expectativas.

Clarifica tus nuevos objetivos

Lo que esperan de ti en tu nueva posición puede ser muy diferente a lo que esperaban de ti en la anterior. Es importante identificar y platicar sobre las metas, objetivos y KPIs que se deben alcanzar. Identifica los objetivos a corto y a largo plazo para que puedas planear los siguientes pasos al éxito.

Suelta el pasado y abraza tu nuevo rol

Es muy tentador pensar que el éxito llegará replicando lo que mejor sabemos hacer y lo que hicimos en la posición anterior. Hacer lo que hacíamos antes puede traer riesgos como no cumplir con los objetivos de la posición, desgastarte emocionalmente tratando de encajar las actividades y privando a alguien del equipo a desarrollar nuevas tareas y oportunidades.

Soltar el pasado que te llevó al éxito es difícil pero es esencial.

Desarrolla el hábito de la retroalimentación

Inclínate más por comentarios positivos y de desarrollo, sé claro, especifico y breve, y sobretodo evita caer en monólogos. Siempre que puedas pide retroalimentación a tu equipo; esta es una de las cosas que personalmente disfruto más, darme cuenta qué es lo que debo de seguir haciendo y qué debo de dejar de hacer es algo que me permite crecer mucho a todo nivel. Trata de formular preguntas gentiles que te permitan conocer la visión de las personas y más allá de sus palabras.

Construye tu red

Construir y mantener relaciones es una habilidad altamente relacionada con el desempeño y la promoción en los niveles superiores de liderazgo. Comienza por conocer a tus pares y a líderes de la organización, no es necesario programar comidas o cenas largas, es suficiente destinar pequeñas conversaciones de pasillo con simples preguntas.

Establecer de manera efectiva relaciones formales e informales dentro y fuera de la organización es una habilidad poco común entre líderes de nivel intermedio pero está cada vez más presente entre los ejecutivos senior.

Cuídate

Cuando uno toma una nueva posición es muy común que la pasión por hacer que las cosas fluyan y den resultado se desborde. Entonces tendemos a trabajar horas extras, a mal pasarnos, a dormir poco, etc. Cuídate. Come bien, duerme lo suficiente y ejercítate. No soy el tipo de persona que disfruta del ejercicio intenso, pero una buena caminata, yoga o pilates me ayudan a mantenerme con energía y a liberar la carga emocional por estrés.