El Valle de la Desesperación en LinkedIn

En este artículo cuento la historia de mi visita al valle de la desesperación en LinkedIn 🤷🏻 y cómo salí de allí.

Hace 14 años empecé en LinkedIn con muy poco conocimiento, pero con un gran optimismo desinformado, creyendo que solo con subir un perfil mediocre, me iban a llamar muchas multinacionales.

Eso no pasó y entré al pesimismo informado donde invité a más de 500 personas entre Head Hunters, líderes de reclutamiento y Recursos Humanos que había encontrado en el buscador. L@s invité sin ningún mensaje y menos del 2% me aceptaron, pero sí me llegó una notificación de LinkedIn que decía:

❌ "Guillermo, muchas personas que has invitado a conectar, reportaron que no te conocen, si sigues haciendo SPAM, te expulsaremos de la plataforma"

Allí llegué al Valle de la Desesperación, pero quise salir de allí publicando; sin embargo, mi contenido era un desastre, solo frases que encontraba en internet, sin ningún tipo de copy y por supuesto con pésimos resultados.

Pero no me rendí y en mi contenido 72, compartí una experiencia y BOOM 💥, el post explotó. Un gran alcance, likes, comentarios e invitaciones a conectar.

Allí me di cuenta intuitivamente que debía generar contenido, compartiendo mi conocimiento que era de experiencia del cliente y empecé a acercarme al Optimismo Informado, pues me buscaban por interno para ofrecerme empleo, fui invitado a ser parte de un libro al lado de grandes referentes del marketing y me invitaban de conferencista a eventos.

Sin embargo, no fue hasta hace 7 años que decidí formarme con las mejores en LinkedIn y crear mi propio método, el cual ha ido evolucionando y ya llevo 6 años logrando mis objetivos.

Ahora bien, a que va todo esto:

Pues bien, vi este gráfico en una consultoría privada que nos dio Chris García en donde nos explicaba en que fase del "Valle de la desesperación" debería estar nuestro cliente ideal para que podamos ayudarlo de la mejor forma con un servicio high ticket. Allí interioricé el tiempo que me hubiera ahorrado si hubiera contratado un(a) mentor(a) cuando estaba en el valle de la desesperación en LinkedIn

Y fíjate que esto sucede cuando queremos aprender cualquier tipo de habilidad o cuando vamos a llevar a cabo un proyecto o un negocio, y si bien no existe una estadística exacta, se dice que más del 70% de las personas, cuando llegan al valle de la desesperación se retiran y vuelven a otro negocio o proyecto en donde regresan al optimismo desinformado.

¿Y cómo salir del Valle de la Desesperación?

Acá te doy unos consejos

• Apoyo Social: Tener una red de apoyo, mentores y colegas proporciona el aliento y los recursos necesarios para seguir adelante.
• Adaptabilidad y Aprendizaje Continuo: Debes estar dispuesto a aprender de tus errores y adaptar tus estrategias.
• Persistencia y Resiliencia: La capacidad de persistir frente a las dificultades es un factor crucial. La resiliencia te permite mantener el foco en tus objetivos a pesar de los contratiempos.
• Mentalidad de Crecimiento: Si adoptas una mentalidad de crecimiento, creyendo que puedes mejorar tus habilidades a través del esfuerzo y la práctica, podrás seguir avanzando.

¿En qué fase de tu estrategia en LinkedIn estás?

Si estás en el Valle de la desesperación, escríbeme un mensaje y podré ayudarte con alguno de mis programas de mentoría.

Feliz día y gracias por leerme