LF Cares: Noticias RSC & DEI
LF Channel s.l. se suma al Día Internacional contra la Homofobia, la Transfobia y la Bifobia
Todavía, hoy en día, millones de personas sufren insultos, violencia, discriminación, tortura, penas de cárcel e, incluso, son ejecutadas por su orientación sexual o identidad de #género.
El día 17 de mayo se celebra, con el respaldo de numerosas organizaciones internacionales, el Día Internacional contra la homofobia, la transfobia y la bifobia, coincidiendo con la decisión tomada por la World Health Organization en 1990 de eliminar la homosexualidad del listado de trastornos mentales.
El objetivo de esta jornada es sensibilizar a la sociedad contra la discriminación que continúan sufriendo las personas LGTBIQ+ mediante la información, reflexión, reivindicación y denuncia contra las agresiones físicas, psicológicas, intelectuales y morales de las personas por su orientación sexual, identidad o expresión de género.
Según el último informe del Ministerio del Interior, confeccionado por la Oficina Nacional de Lucha Contra los Delitos de Odio, la tasa de delitos de odio en el ámbito de discriminación por la orientación sexual e identidad de género ha aumentado desde el año 2020 un 68,23% siendo la segunda causa de delitos de odio, precedida por los delitos relacionados con el racismo.
Desde LF Channel s.l. sumamos nuestra voz a la de tantas personas, empresas y organizaciones que luchan por los derechos de este colectivo, garantizando la #igualdad y la no discriminación.
¿Los medios de comunicación son diversos e inclusivos?
El informe From Outrage to Opportunity analiza la representación de las mujeres, en particular las mujeres de color, en el sector los medios de comunicación.
Las mujeres siguen estando subrepresentadas tanto en las noticias como en las redacciones de todo el mundo, debido a la gran #BrechaDeGénero existente en la industria periodística. El estudio recoge los datos de países como Reino Unido, Nigeria, India, Sudáfrica, Kenia y Estados Unidos.
Los resultados resaltan la importancia de incrementar la diversidad de género y racial en las redacciones para conseguir una amplia representación de la #sociedad. Según detalla: “Incrementar la variedad de género en los medios traería una serie de beneficios, entre ellos reforzar la confianza de la audiencia y aumentar la rentabilidad de las organizaciones.”
Los medios de comunicación de Estados Unidos tienen la mayor proporción de mujeres editoras de economía/negocios (60%) y salud (71%) de los seis países participantes del informe. Pero a pesar de ello, las mujeres de color vuelven a estar desproporcionadamente subrepresentadas.
El documento no se limita a poner de relieve el problema de la #diversidad de género en los medios de comunicación, sino que también ofrece una serie de soluciones que generarían avances para reforzar la confianza de la audiencia y el aumento de la rentabilidad de los medios.
Os animamos a leer los resultados del informe al completo.
¡Enhorabuena Raquel González y Pau Marcos!
En esta newsletter queremos destacar la aparición de Raquel González y Pau Marcos, nuestros compañeros de LF Channel s.l., en la primera edición de la Guía de Jóvenes Talentos en el sector de la comunicación elaborada por Top Comunicación & RR.PP.
Dos grandes profesionales que demuestran constantemente su profesionalidad, tanto en la gestión del cliente, en el trato con medios y periodistas y, a diario, con el resto del equipo.
¡Es un placer contar con vuestro talento en el equipo de LF Channel!
Descubre a los jóvenes profesionales de la comunicación accediendo a esta guía.