Plan de Acción en LinkedIn para Maximizar Oportunidades Laborales

Tener un perfil en LinkedIn no es suficiente, necesitamos un #PlanDeAcción estratégico para aprovechar al máximo esta poderosa red profesional.

Los elementos clave de un Plan de Acción en LinkedIn para aumentar nuestras posibilidades de encontrar oportunidades laborales son:

1) Perfil de LinkedIn: completo y actualizado con experiencia laboral, aptitudes, formación y logros relevantes. Foto profesional, con un titular y un Acerca de que destaque nuestra #PropuestaDeValor (Qué hacemos, a quién le interesa y qué beneficios podemos aportar).

* Acciones que llevar a cabo:

• Revisar y actualizar el perfil de LinkedIn con información relevante y actualizada sobre experiencia laboral, educación, habilidades y logros.
• Utilizar una foto de perfil profesional y un titular que capture la esencia de mi experiencia y objetivos profesionales.
• Redactar un Acerca de persuasivo que destaque mis fortalezas, logros y objetivos profesionales.

2) Red de contactos: Conectemos con colegas, ex compis de trabajo, profesionales de nuestro sector y profesionales de RRHH (si trabajan en las empresas objetivo mejor).

* Acciones que llevar a cabo:

• Identificar y conectar con colegas, ex compañeros de trabajo, amigos de la industria y reclutadores relevantes.
• Participar activamente en grupos profesionales relacionados con mi campo de trabajo y contribuir con contenido valioso y relevante.
• Establecer relaciones significativas mediante mensajes personalizados y seguimiento regular.

3) No habrá resultados si actuamos como Viej@s del visillo: Publiquemos regularmente contenido relacionado con nuestro sector, compartamos artículos interesantes, comentar y dar "me gusta" a las publicaciones de otr@s profesionales.

* Acciones que llevar a cabo:

• Publicar contenido de calidad regularmente, incluyendo artículos, actualizaciones de estado y opiniones sobre tendencias relevantes.
• Interactuar con las publicaciones de otros profesionales mediante comentarios significativos, "me gusta" y compartiendo contenido relevante.
• Utilizar hashtags pertinentes para aumentar la visibilidad de mis publicaciones.

4) Personalizar la solicitud de conexión: tomémonos tiempo para personalizar cada solicitud. Explicando por qué queremos conectar con esa persona específica y cómo podemos agregarnos valor mutuamente.

5) Función de búsqueda de empleo: Utilizaremos LinkedIn para explorar oportunidades laborales usando los diferentes filtros. También configuraremos las alertas de empleo para recibir notificaciones sobre nuevas vacantes que nos podrían interesar.

6) Recomendaciones y validación de aptitudes: son testimonios poderosos de nuestra experiencia y competencia profesional. Solicitar recomendaciones y no dudemos en ofrecer nuestra ayuda para avalar las aptitudes de otr@s.

* Acciones a llevar a cabo:

• Solicitar recomendaciones a antiguos colegas y supervisores que puedan respaldar mi experiencia y competencia profesional.
• Ofrecerme a avalar las habilidades de mis conexiones en áreas relevantes a mi experiencia y conocimientos.

Para personalizar aún más el #PlanDeAcción en LinkedIn , podemos formular una serie de #preguntas que nos ayudarán a adaptar la estrategia a nuestros objetivos profesionales y circunstancias personales.

Todo plan de acción debe desembocar en #AccionesConcretas, me permito proponer algunas que podrías tomar basadas en las respuestas a cada pregunta:

1. Objetivos Profesionales:

¿Cuáles son mis objetivos profesionales a corto y largo plazo?

¿Qué tipo de oportunidades laborales estoy buscando en LinkedIn?

¿Qué aspectos de mi perfil profesional quiero destacar en LinkedIn?

* Propuesta de acciones:

• Si buscas un empleo, podrías enfocarte en destacar tus logros y habilidades relevantes y conectarte con líderes de opinión en tu sector para obtener consejos y orientación... e ideas.
• Si estás buscando un cambiar de empleo, podrías identificar las habilidades transferibles que posees y asegurarte de que estén claramente reflejadas en tu perfil, además de unirte a grupos profesionales relacionados con tu nueva área de interés.

2. Público Objetivo:

¿Quiénes son las personas a las que me gustaría dar a conocer el valor que puedo aportar como profesional?

¿Qué empresas o clientes me gustaría conectar o trabajar?

* Propuesta de acciones:

• Si estás interesado en trabajar en empresas específicas, podrías realizar búsquedas en LinkedIn para identificar a quienes trabajan en esas empresas y establecer conexiones estratégicas.
• Si deseas conectar con reclutador@s o profesionales de recursos humanos, podrías participar en eventos de reclutamiento y ferias virtuales en LinkedIn y enviar solicitudes de conexión personalizadas.

3. Fortalezas y Habilidades:

¿Cuáles son mis principales fortalezas y habilidades profesionales?

¿Qué logros y experiencias destacaré en mi perfil de LinkedIn?

* Propuesta de acciones:

• Si tienes habilidades técnicas o especializadas que quieres destacar, podrías publicar contenido técnico relevante, como tutoriales, consejos o análisis de tendencias en tu sector.
• Si has obtenido reconocimientos o premios en tu carrera, podrías solicitar recomendaciones de colegas o supervisores que puedan respaldar tus logros.

4. Red de Contactos:

¿Quiénes son las personas clave que quiero conectar en LinkedIn y por qué?

¿Qué estrategia utilizaré para conectar con colegas, reclutadores y otros profesionales relevantes?

¿Qué eventos, conferencias o webinars son relevantes para mi desarrollo profesional?

* Propuesta de acciones:

• Si tienes antiguos compañer@s de trabajo y te gustaría reconectar, podrías enviarles mensajes personalizados para ponerse al día y establecer conexiones significativas.
• Si estás interesado en expandir tu red con líderes de opinión en tu sector, podrías participar activamente en debates y discusiones en grupos profesionales relevantes y enviar solicitudes de conexión personalizadas.

5. Contenido y Participación:

¿Qué tipo de contenido compartiré en LinkedIn para mostrar mi experiencia y conocimientos?

¿Cómo puedo contribuir de manera significativa a los grupos profesionales en los que participo?

* Propuesta de acciones:

• Si te apasiona compartir conocimientos y experiencias en tu sector, podrías comprometerte a publicar al menos un artículo o publicación de blog por mes en LinkedIn, compartiendo ideas y perspectivas valiosas con tu red.
• Si quieres establecerte como líderes de opinión en tu sector podrías participar en discusiones virtuales y webinar relacionadas y compartir tus reflexiones y opiniones en tu perfil de LinkedIn.
• Si quieres establecer conexiones significativas durante eventos y conferencias virtuales, podrías investigar a los asistentes y enviar solicitudes de conexión personalizadas antes y después del evento para continuar la conversación y construir relaciones profesionales duraderas.
• ¿Cómo puedo aprovechar al máximo estas oportunidades de networking en LinkedIn?

6. Búsqueda de Empleo:

¿Cuáles son mis preferencias y criterios al buscar oportunidades laborales en LinkedIn?

¿Cómo puedo personalizar mis solicitudes de empleo para destacar mi interés y experiencia?

* Propuesta de acciones:

• Si tienes preferencias específicas en cuanto a ubicación, sector o tipo de empresa, podrías utilizar los filtros de búsqueda avanzada en LinkedIn para encontrar vacantes que se ajusten a tus criterios.
• Si deseas destacar, podrías personalizar tus solicitudes de empleo para cada puesto al que postules, destacando cómo tus habilidades y experiencia se alinean con los requisitos del puesto: #PropuestaDeValor

7. Seguimiento y Evaluación:

¿Qué métricas o indicadores utilizaré para medir el éxito de mi presencia en LinkedIn?

¿Con qué frecuencia revisaré y ajustaré mi estrategia en LinkedIn para mantenerla relevante y efectiva?

Al responder estas preguntas, podrás personalizar tu plan de acción en LinkedIn de manera más efectiva, asegurándote de que esté alineado con tus objetivos profesionales y te ayude a maximizar tus oportunidades laborales.

Las acciones propuestas están pensadas para ayudarte a personalizar tu plan de acción en LinkedIn pero #recuerda ajustar estas acciones según tus necesidades y circunstancias personales.